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中國人事科學雜志社論文格式要求是什么?

來源:發表之家網整理 2025-03-14 10:19:09

中國人事科學雜志社論文格式要求:

1、參考文獻:論文中直接或間接引用他人研究成果的,均需標注參考文獻。

2、摘要為200字左右:關鍵詞3~6個。

3、投稿作者務必注明詳細通信地址、電話及電子信箱,以便編輯部及時與您聯系。

4、基金項目:名稱及編號;作者簡介:第一作者姓名(出生年— )、性別、職稱或學位、主要從事專業及郵箱等,在首頁以頁下注形式寫明。

5、正文中的引文,依次將順序號和頁碼上標右上角,順序號使用中括號,頁碼使用圓括號。

中國人事科學雜志簡介

雜志自2018年創刊, 現任主編李建忠(總編), 由中國人事科學研究院;中國人事出版社主辦的 管理類期刊,刊物質量不斷提高,個性特色逐漸明顯,覆蓋面不斷擴大,影響力不斷增強,受到領導、讀者和學者的肯定和鼓勵。

雜志近年來立即指數以及總被引頻次是多少?

立即指數

名詞解釋:
立即指數:指該期刊近兩年文獻的平均被引用率,即該期刊前兩年刊載的論文在評價當年每篇論文被引用的平均次數

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