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中鐵匯報材料賞析八篇

發布時間:2022-05-22 06:17:27

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的中鐵匯報材料樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

中鐵匯報材料

第1篇

企業發展呼喚鋪架文化支撐

尋求一套適合的文化體系指導公司改革發展,是企業實現興旺發達的首要前提。

鋪架文化是企業改革發展的需要。在改革發展的困局中,六公司人痛定思痛,努力尋求破局之策。2000年9月28日,中國鐵路工程總公司與鐵道部正式脫鉤,成為完全的市場競爭主體,作為其旗下的骨干企業,將面臨市場經濟的嚴峻考驗。如何面對市場、參與競爭,迫切需要樹立適應企業發展的市場觀念。一時間,解放思想、更新觀念、體制創新、戰略轉型成為上至公司領導、下至普通員工不斷思索的課題,各種思想、各類言論如春潮般涌現在公司各個角落。如何在發展中凝聚共識、激勵士氣?公司急需一套被全體成員認同的具有六公司特色的企業文化來解決改革過程中生存和發展的問題,“鋪架文化”正是適應了企業改革發展的需要。

鋪架文化是企業戰略轉型的需要。企業管理的實踐表明,企業文化與企業戰略相結合,才能使企業如虎添翼,如魚得水。2008年3月,六公司總部遷至西部戰略高地重慶。面對巨大的歷史機遇,六公司主動調整戰略布署,智慧地作出了“做強主業,增強核心競爭力”的戰略決策。“鋪架文化”由于反映了企業的戰略需求,其“競爭、創新、合作、共贏”的市場經營觀念,為公司戰略轉型提供了導向作用和精神支撐,因而“鋪架文化”具有了特別的功能和帶動力。

鋪架文化是企業對外塑形的需要。隨著企業之間的競爭不斷加劇,建立良好的市場信譽和市場口碑,是企業實現長遠發展的關鍵所在。六公司“鋪架王牌軍”這一品牌,代表著六公司的企業形象,而“鋪架王牌軍”的豐富內涵就是“鋪架文化”,她較好地體現了六公司的內在品質與外在表現,綜合反映出六公司的企業特點和經營宗旨。

鋪架文化是企業內聚人心的需要。六公司60余載的歷史積淀,使得“鋪架文化”的文化基因獨特,加之她很好地反映了六公司人的現實需要,因而具有旺盛的生命力,一旦植入每一位員工的內心,就能生根發芽、開花結果。

薪火相傳鑄就鋪架文化體系

鋪架文化從歷史深處走來,揣著美好的企業愿景,蘊含催人奮進的推動力,為企業可持續發展提供永不枯竭的原動力。“鋪架文化”體系的創建是一項長期不懈、循序漸進的系統工程。

近些年,六公司加大構建力度,進一步深化以“鋪架王牌軍”為核心的“鋪架文化”體系。該體系量體裁衣,特色鮮明地總結概括了六公司“頑強拼博、攻堅克難、眾志成城、永爭第一”的鋪架精神、“創一流產品、爭鋪架先鋒、建幸福企業”的鋪架愿景、“鋪架美麗江山、創造企業財富、鋪架員工幸福、擔當央企責任”的鋪架使命、“爭當中鐵五局排頭兵”的鋪架目標,進一步明確和倡導“競爭、創新、合作、共贏”的市場觀、“科學發展、和諧發展”的發展觀、“德才兼備、以德為先、人盡其才、才盡其用”的人才觀、“以人為本、安全為先、預防為主、標本兼治”的安全觀、“百年大計、質量卓越、兌現承諾、回報客戶”的質量觀,以此豐富“鋪架文化”體系。

在具體實踐中,六公司多路出擊——

圍繞品牌創建“鋪架文化”。六公司在制訂的《企業文化發展規劃》中,規定了公司將以“鋪架王牌軍”為核心的“鋪架文化”作為六公司特色企業文化,確立了公司“鋪架文化”中“鋪架王牌軍”品牌的核心地位,在統一使用“中國中鐵”企業標志的基礎上,將“鋪架王牌軍”作為六公司的特色品牌,作為對外整體形象表達,向廣大員工、業主和社會公眾傳播。公司還要求在急難險重的施工中發揚“鋪架王牌軍”頑強拼搏、攻堅克難、眾志成城、永爭第一的鋪架精神,使“鋪架王牌軍”的形象入眼、入形、入心,形成強大的品牌效應。

群策群力創建“鋪架文化”。六公司企業文化部根據《鋪架文化發展規劃》,每年形成工作計劃,將“鋪架文化”創建的工作目標和責任進行梳理、細化、分解,將分解下來的工作融入到相關部門的職責之中。

公司紀委與企業文化部協手,將“廉潔從業、誠信守法、行為規范、道德高尚”的廉潔理念融入到“鋪架文化”之中,并制作完成了《廉潔文化手冊》,通過社會性的電視、廣播、報刊和企業內部講課、錄像、內刊報紙等媒體,加大廉政建設和預防職務犯罪的宣傳力度。近年來,公司未發生任何行為案件,也未收到任何舉報材料,呈現出風清氣正、和諧穩定的良好局面。

公司工程部、安質部、安全稽查大隊和企業文化部聯手,通過實施“五個入位”,積極打造“預防為主、安全生產、以人為本、共筑和諧”的“鋪架文化”安全觀和“質量卓越、兌現承諾、回報客戶”的“鋪架文化”質量觀,有力地推進了企業發展。公司編制的《安全質量文化手冊》,“讓標準成為習慣、讓習慣符合標準、讓結果達到標準”,大大提升了執行力,創造了近年來未發生重大安全質量事故的良好局面。

公司各項目部結合自身特點,將“鋪架文化”建設融入項目文化建設的“田間地頭”。在項目有形化建設、各類主題活動、各類活動慶典、對內對外接待等各項工作中植入“鋪架文化”的理念和品牌元素,各種大型設備、各類匯報材料、宣傳展板、大型宣傳畫等隨處可見“鋪架王牌軍”的品牌身影,隨處可以感受到“鋪架文化”的濃烈氛圍。

多樣載體創建“鋪架文化”。公司創辦了企業內刊《中鐵鋪架》月報,以公司重大事件、重要工作、生產經營、黨建工作、職工風采等為報道主線,在公司形成了積極向上、生動和諧的主流輿論。2012年,《中鐵鋪架》報被中國施工企業管理協會授予行業報刊最高獎“金頁獎”。

公司宣傳畫冊均以“鋪架王牌軍”為主題連年不斷推出。2012年,公司全新制作的反映公司綜合實力的畫冊《征途》,圖文并茂地再現了公司長達62年的發展歷程,充分展示了公司以“鋪架王牌軍”品牌為核心的鋪架文化的厚重底蘊。

第2篇

李登菊受四川省委書記、省人大常委會主任劉奇葆,四川省委副書記、省長蔣巨峰的委托,代表四川省委、省政府向首批省級院士專家工作站建站單位表示祝賀,對支持四川經濟發展的各位院士、專家表示感謝。她說,四川省首批院士專家工作站的建立,標志著四川省引進高端人才和高層次智力資源有了新起點,產學研深層次結合進入了新階段,提升企業競爭力和企業可持續發展有了新依托,這將為四川省加快轉型升級、提高自主創新能力、建設創新型四川提供更有力的支撐。

李登菊強調,要堅持“需求是基礎、項目是核心、企業是主體、實效是根本”的基本原則,緊扣產業發展,吸引凝聚一批國際、國內的高層次領軍型人才參與到院士專家工作站來;要完善產學研合作機制,積極探索不同的建站模式,推動更多的企業創建不同層面、各具特色的院士專家工作站;要對院士專家工作站及進站院士專家承擔重大科研、工程建設、技術攻關、產業創新等項目給予重點支持和傾斜,為企業突破關鍵技術制約,培育創新型人才,提高核心競爭力發揮積極作用。

李登菊希望院士專家工作站圍繞四川發展開展決策咨詢研究,在技術論證、決策把關、高層次人才培養等方面發揮重要作用,真正成為推動四川快速發展、助力企業自主創新的重要

力量。

四川省科協黨組書記、副主席吳凱在會上匯報了近年來四川省院士專家工作站建設情況。他在匯報中說到, 作為四川省“建設西部人才高地”工作中的一項重要工作,自2008年以來,四川省各地相繼開展了院士專家工作站建設的各項工作。目前,全省已建立48家院士專家工作站,引進院士40余位,先后有200多名高級科技人才、知名專家進站工作,開展了70余項技術難題的研發、攻關及成果轉化,預期經濟效益將達450億元。

2011年底,按照建站條件,堅持為推動戰略性新興產業、科技創新型產業及區域經濟發展服務的原則,采取專家分組評審、會議集中評定的方式,從各市州、省級有關部門推薦的,以及中央在川企業直接申報的32家申報單位中,評選出了10個建站單位。這些單位涉及工程技術、能源、電子信息、生物醫藥、材料以及裝備制造等領域。它們分別是:攀鋼集團有限公司、中國水電顧問集團成都勘測設計研究院、中鐵二院工程集團有限責任公司、瀘州老窖集團有限責任公司、揚子江藥業集團四川海蓉藥業有限公司、成都成量工具集團有限公司、四川華通投資控股有限公司、四川龍蟒集團有限責任公司、四川鑫電電纜有限公司和四川省畜科飼料有限公司。這些建站單位與院士、專家在科技攻關或成果轉化項目有良好的合作,這些項目具有顯著經濟效益和社會效益,對產業的導向或區域經濟有較強的帶動能力,對引進和培養人才發揮了積極作用。

第3篇

**,畢業于中鐵*技工學校,測量與試驗專業。200*年*月被分配到青島膠濟線工程五隊,擔任技術員,負責路基附屬—擋墻。開弓沒有回頭箭,懷著對我國筑路事業的滿腔熱忱,對人生價值的美好追求,**全身心地投入到了筑路事業第一線。在工作中,她不斷加強業務知識的學習與積累,以鍥而不舍的毅力和聰明不羈的品質,果敢工作,積極創新,為企業的發展和經濟的振興做出了應有的貢獻。

20xx年9月**被分配到青島膠濟線工程五隊后,從此與圖紙、測量儀器、施工規范結為一體。在隊期間,為了使自己盡快適應周邊環境,她每天抱著圖紙跑遍整個施工現場,遇到不懂的問題,就去請教有經驗的老職工。從來不在乎別人的奚落,總是寬容的對待他們。擋墻施工是一項非常簡單的工程,但她從來沒有因為容易簡單而掉以輕心。“一切從小事做起”是她做任何事情能保持樂觀心態的根本。

20xx年12月,工程五隊調往江西,她被留到膠濟項目部,繼續從事技術工作,負責全線路基施工。學歷小、年齡小在人才濟出的項目部,無疑是難以立足。有壓力就有動力,俗話說:“笨鳥先飛”,于是她加倍努力,學習各種技術,更好的發揮潛能,利用余外時間學習函授教育,增長知識。全線路基可以說是一項艱巨而瑣的任務,白天在現場指導,晚上做施工資料,不管嚴寒凍爛手腳,還是酷暑使人昏暈,都得堅持一個理念“要干就干最好”。

在膠濟線指揮部,內業資料她負責整理,每次澆筑混凝土時,她都爭著值班,同事們經常說她是“工作狂”。在成績面前,廣大職工為她自豪,領導夸她為“優秀資料員”,面對這些暖心的話語,猶如增添了千軍萬馬,使她更加信心十足地投入到施工現場中。

膠濟線因受到施工條件限制,強迫停工。她于20xx年6月被調到許亳項目部,從事安質工作。雖然在基層一直從事技術工作,但安全質量方面工作她還較陌生,因此她在別人休息看電視聊天的時間,認真翻閱有關資料,加強學習,有不懂的問題及時請教同事或領導。安質部工作是比較費心、繁瑣的,每天必須到現場檢查,發現安全隱患及時消除或找領導研究解決。特別是內業方面,讓人絞盡腦汁,《辦法、制度》必不可少,月底匯報材料,洶涌而出。別人干一項工作需一分鐘,她要十分鐘。萬事開頭難,不知多少個休息日、多少個夜晚,她都在埋頭整理資料、認真核對各項數據中度過了。為了使材料真實性,她每個星期進行一次安全、質量大檢查,鼓舞人心,提高廣大職工對安全、質量的意識。可喜的是,她憑借刻苦鉆研業務、不恥下問的精神,很快熟悉了業務,并組織開展好了此項工作。在業主開展的檢查中,許亳項目被業主評為“安全質量先進單位”,**也因工作認真、表現突出,被評為“先進個人”。“安全生產,人人有責”是國家公民應盡的職責,“干一行愛一行”是**做事的原則。“安全第一,預防為主”已成為許亳項目永恒的主題。

第4篇

FPC總承包營銷組織架構

科學合理的營銷組織架構和人員素質是成功承攬EPC總承包工程的保證。有經驗的承包商會根據項目特點從介入項目伊始就做好頂層設計和組織架構,并選派綜合能力強的商務管理人員和富有國際工程經驗的技術團隊。

營銷組織要求。EPC總承包營銷需要商務、設計、施工、供應商、運營商和等團隊的參與。總承包商可以是單個公司或多個公司的聯營體,以上各個團隊或者是聯營體成員,或者是聯營體潛在分包商。各團隊需要在項目營銷不同階段介入或選定,一般來說可根據商務先行、設計跟進、施工配合、供應商支持、運營商參與、全程協助的原則逐步推進營銷工作。如圖所示。

團隊能力及目標。項目領導小組。大型國際工程EPC總承包項目前期商務運作、建議書編制和合同談判是復雜和漫長的工作,需要強有力的組織、協調和執行力。一般由總包牽頭方成立項目領導小組,由設計、施工、運營和供貨等單位或部門的領導組成,負責人員安排、出國考察、重大商務活動和報價確定等重大事宣。

項目營銷經理。項目營銷經理是項目營銷負責人,一般由總包牽頭方境外機構負責人或國內總部主管某國別或片區市場的負責人擔任。項目營銷經理應該始終對所在國別市場的業內信息保持高度敏感性,密切關注潛在工程項目,選擇有實力的,研究競爭對手,在重大問題上為項目領導小組提供指導性意見,從融資、商務、技術等各個層面積極推進項目。

設計團隊。設計團隊在項目前期為技術主導,應在項目立項后成立設計總體組,總體組由總體、副總體和各專業工程師組成。總體組全體成員應具備英文聽說讀寫能力,總體應選派責任心強、組織能力強、具有較廣的專業知識面的人員擔任。一個優秀的總體是設計總體組工作高效有序的必要條件,總體應在營銷過程中重點關注項目規劃和功能定位、線站位確定、經濟分析合理性和精心組織完成技術文件編制。

商務團隊。商務團隊是項目營銷龍頭,由總包方牽頭單位選派人員組成。商務團隊應精通英語、融資流程、商務部、經參處和各商會手續辦理,精通FIDIC合同條件,在建議書編制過程中提供商務支持,為報價提供稅費、保險費、銀行手續費等方面數據服務,并主導合同談判。

施工團隊。施工團隊在營銷階段提供詳細報價、技術方案支持和分包決策服務。施工團隊應有豐富的國際工程施工和報價經驗,提供重大施工方案和大型設備選型服務,并主導土建工程預分包工作。在建議書編制過程中負責施工組織設計編制,施工計劃籌劃和臨建工程的布置,既要在報價中充分考慮項目風險還要確保報價的競爭性。

運營方。如果項目由中資銀行融資,中國商務部一般會要求EPC工程涵蓋運營服務,或者業主鑒于首次采用中方供貨會要求總包方提供運營(或運營監管)和維保服務。運營方應具備成熟的運營和維保經驗,并在營銷過程中參與建議書編制,負責運營和維保報價,協助相關技術談判工作。

供貨方。EPC工程項目的采購費用會在項目報價中占有較高的比重,因此供貨方在項目營銷階段就積極參與其中。供貨方應熟悉設備進出口、海運、海險和項目所在國清關基本知識,確保通號、機電、機車或大型機組能滿足國際標準規格并提供競爭性價格,并就項目聯調聯試和試運行工作提供營銷階段的服務。

律師團隊。律師團隊在項目營銷階段提供法律咨詢服務,確保合同以及將來項目實施的合法性。律師團隊應具備國際法務和當地國相關法律法規知識,具有國際工程法律咨詢經驗。在合同談判階段確保合同及條款的合法性,并協助合同談判工作。

營銷策劃

國際工程EPC營銷是一個復雜的多階段過程,應在營銷過程中明確各階段任務,并與業主溝通協調一致,取得業主信任和認可,制定階段性工作計劃和目標,通過階段性任務的實現逐步達成最終合同。

跟蹤決策階段。項目總包方商務團隊在此階段選擇得力和能盡快落地的項目,研究當地國近期發展規劃,了解業主或政府對項目的態度,掌握項目進展情況和現有研究成果,對項目前景作出初步判斷。在收集好項目立項材料、預可研和可研材料、測繪資料、地勘資料和地址水位資料(如有)后,整理材料,編制國別分析、項目報告和項目指導性意見,報總包方公司總部決策。總包方公司總部應由主管領導和主管部門牽頭組織項目評審,上下統一意見,研判項目融資、技術、商務、實施等方面可行性,最終決策是否立項開展營銷工作。

營銷頂層設計階段。決策立項開展營銷工作后,總包方就該項目擬定戰略性合作伙伴(國內外),通過接觸談判確定項目商務、設計、實施、供貨、運營、分包等合作伙伴,在營銷不同階段簽訂項目戰略合作協議,初步明確各方責權利。總包方應與各方商定營銷階段工作內容、各方負責人和專業聯絡人,并編制初步工作計劃。同時與中國政策性銀行或商業銀行商談項目融資可行性,初步落實融資意向。

初步建議書階段。總包方盡快組織現場考察,編制初步建議書及項目融資意向,通過遞交建議書和融資意向同業主溝通了解業主關于項目功能、技術要求、適用規范標準和融資需求,并與業主初步明確工程界面,逐步落實合同范圍。商務團隊通過公司宣傳、編制項目展示視頻、技術標準宣講和組織業主赴華考察等工作加強與業主溝通,增加業主認可度,并與業主簽訂項目諒解備忘錄( MOU)。在此基礎上,總包方應與中國住項目所在國大使館&經參處,中國相關承包商會、融資銀行、商務部和發改委加強溝通、宣講和匯報,并辦理各類支持性、許可性項目審批手續。

正式建議書階段。在簽訂諒解備忘錄后,總包方牽頭組織成立營銷組織,由相關各方選派人員組成,編制詳細工作計劃,必要時組織集中辦公,編制正式建議書、工可報告及融資報告。在編制過程中,國內工作人員應與駐外營銷商務人員保持密切溝通,及時向業主匯報和反饋建議書編制內容,進一步了解融資銀行和商務部對項目建議書、工可報告&融資報告的要求,編制滿足業主、融資銀行、中方政府和項目所在國政府等各方要求的建議書。建議書編制完成后總包方要牽頭組織評審并向業主遞交建議書,并落實項目申貸函。

技術談判階段。總包方在遞交建議書后盡快開展與業主的技術談判,一般由設計、施工、運營、供貨方等團隊聯合開展談判工作,落實項目技術標準、重大技術方案、線站位和各類邊界工程責任。如項目需要,同時開展環評、客流等項目前置性工作。至此,項目成本逐步加太,也是項目營銷關鍵階段,總包方應加強成本控制,控制營銷風險,研判項目進展和融資進度,慎重決策工作深細度。

商務合同談判階段。商務合同是營銷工作的最終目標,總包方應在合同談判伊始慎重選擇適合該項目的合同條件。一般來說,業主會提供比標準FIDIC條款更有利于自身的臺同文本、通用條件和特殊條件,總包方應組織各方及律師團隊認真研究合同條件,重點研究合同價格、合同工期、支付、設計審批、誤期罰款、工程變更、調價,索賠和爭議仲裁等關鍵性條款。合同談判團隊應針對各關鍵條款統一談判原則,明確談判策略,逐步摸清對方底線,爭取有利于承包商的關鍵性條款,確保項目得以順利實施,最終實現營銷目標。

營銷關鍵事件

在EPC總承包工程營銷過程中,有多個關鍵性事件主導或左右項目營銷進展或營銷質量。有些事件是在總包方可控范圍內,有些事總包方可以影響或者協助促成的,有些事總包方不能掌控的。在營銷過程中,總包方需重點關注這些事件的發展,并就此對營銷工作進行控制或調整(如表1所示)。

參考合同架構

國際工程EPC總承包工程合同及邊界工程合同根據業主要求、項目自身條件和總包方擬定實施計劃各有不同,圖2是海外某大型EPC合同構架,可供參考。

第5篇

關鍵詞:施工生產;和諧文化;聯系方法

企業的競爭,實質上是企業文化的競爭,而企業文化的基礎是和諧文化。和諧文化是實現企業安全生產,持續發展目標的有力保證,是引領企業發展的強大精神支柱,是激活生產力,增強凝聚力,強化執行力,推動創造力,進而提升企業核心競爭力的關鍵。國家的繁榮富強,企業的富企強工,人民的安居樂業都與和諧文化的建設息息相關。

同志曾經說過:“我們所要建設的社會主義和諧社會,應該是民主政治,公平正義,誠信友愛,充滿活力,安定有序,人與自然和諧相處的社會。”

和諧文化建設說起來容易,做起來很深奧,很博大,很宏偉。是一項艱巨而又偉大的工程。我們作為國有施工企業,尤其是從事在基層的分公司領導,項目領導,首先做到領導與領導要和諧;領導與員工要和諧;員工與員工要和諧;員工與施工班組管理人員要和諧;項目與業主、監理要和諧,項目于施工周邊政府要和諧;項目與駐地群眾和諧。只有這樣項目才能穩健推進經濟效益,社會信譽,不斷提升,企業才能實現跨越式發展。

幾年來,中鐵十九局集團軌道交通工程公司第九工程公司在新形勢,新環境,新市場的東南區域,注重以和諧文化打造一流的過硬團隊,不斷提升管理水平,著力推動項目滾動發展,實現了公司成立較短,區域滾動發展較快的良好態勢。做到了氣正人和,班子團結和諧,周邊政府群眾融洽,共建的美好和諧施工環境,展示了十九局良好的形象。二〇一二年被福州市城市地鐵公司有限公司評為“福州地鐵黨旗紅,爭先創優當先鋒”優秀單位,被有限公司評為二〇一一年度“先進黨支部”及“反對浪費,節約增效”先進單位等榮譽稱號。

主要做法和體會:

一、 堅持和諧文化是凝聚人心,增強團隊意志的基礎

和諧是當今時展的主題,是一個企業,一個單位,一個集體,一個團隊,戰勝困難,攻堅克難的基石。公司成立二年來,在職工思想教育上,班子建設上,牢牢抓著和諧建設這一核心,緊緊圍繞施工生產為中心,不斷開拓創新和諧文化的廣闊空間營造中鐵十九局良好的企業形象。

二〇一一年初在有限公司的關懷關心下,組建了軌道公司第九工程公司,福州地鐵1號線09標的中標,九公司得以迅猛發展,組建初期,從班子成員到每一位員工都是從各分公司調配而來的,地域的差別,各分公司管理模式差異,職工思想不一致,奮斗目標不同,為公司發展及管理工作帶來了重重困難。和諧人心是當務之急,公司經理王冬來,黨委書記肖保華多次召集員工談心,溝通,召開座談會,讓每位員工暢所欲言,掏出心里話,講講實在話,然后由主管領導點評指方向。號召廣大員工工作中要互相幫助,取其之長,補己之短,共同進步,生活中像兄弟姐妹一樣互相關心關愛,互幫互助,感受大家庭的和諧和溫暖。定期不定期舉行“我在企業有責任”“企業是我家,建設靠大家”主題演講比賽,使廣大職工樹立“愛企如家”思想,以家的理念貫穿主線,團結一心和諧共處,安心本職,扎實工作,一心一意全力為項目努力工作。

比爾蓋茨曾經說過“大成功靠團隊,小成功靠個人”。從“人”的字形也能看出,只有相互支撐,才能形成一個完整的人,一個人能力再強,如果離開團隊,將很難謀大事,成大業。搞好團隊建設首要任務是和諧。常言道“人心齊泰山移”,只有有一個和諧奮進的團結班子,方能培養出堅不可摧,戰無不勝,所向披靡的優秀團隊,具備了優秀管理團隊,一個企業,一個項目的走向發展就能朝著良性的發展軌跡而順利前進。九公司成立初期,由于人員的不到位,近五億的項目,整個公司領導班子包括黨政主管在內共有三個人,副經理兼總工程師郭慶彪同志,既抓現場管理還要抓工程技術,黨政領導既要抓施工還要跑對外協調及前期工作。一人多用,一職多責,苦累在所難免,怨言自然存在。為渡過難關,確保項目穩中推進,公司三人班子成員相互鼓勵。心與心交往。主管領導之間班子成員之間,經常溝通談心,深層次做批評與自我批評,暴露自己的缺點和短處,發揮自己的優點,克服自己的不足點,打造自己的亮點。班子成員和諧共處,越是困難越向前,為廣大員工做出表率,號召廣大員工無論在什么崗位都要靠真本事,高境界,好德行,人格魅力,不爭權,不爭利,不怕苦,不怕累,無怨言,堅持原則,公心,公平,公正做好本職工作。經過民主生活會,交心會,談心會,班子成員凝聚同心,消除隔閡,增進團結,形成合力,心往一處想,勁往一處使。形成了公司班子帶頭,員工一致共謀公司發展大計的良好氛圍,保證施工生產在艱難困境中穩進推進。

二、 堅持和諧文化是確保施工生產順利進行的保證

和諧是做好各項工作的法寶。是一種無形的資產和動力。二〇一一年一月,中標福州地鐵1號線09土建工程項目,總投資46750萬元。主要工程量為三站三區間,位于福州市城鄉結合部的倉山區城門鎮。地處交通繁忙的福州市主干道福峽路上。周邊環境復雜,水土地質較差,交通疏解和管線改遷難度大,尤其是福州市駐軍較多,部隊通訊光纜交叉重疊。全線12個標段24個地鐵站維護結構采用“鉆孔灌注樁”施工工藝的只要4個車站,我們承建的09標項目工程就占了二個,地質情況復雜多變是全線重點難點工程。尤其是施工區域的“福峽路”是五年前市政工程重點工程,修建該路段時政府給予老百姓拆遷款至今補償尚不到位,當地村民敵對意識極強,阻撓地鐵建設。給施工生產造成極大影響。前期施工圍擋基本上是白天圍,老百姓晚上推,各項工作推進極為艱難。為了盡快扭轉這種局面。公司領導主動拜訪施工區域內的村支書,村長,村民代表與他們講解地鐵建設的重大意義,與村委會共建活動,搞一些有益健康的聯歡娛樂,參與他們的愛老敬老活動。支助民俗“游神”活動,出動設備為村委會平整土地,綠化道路等,用真情實意感化他們,求得他們的支持,和諧雙邊關系,確保施工生產正常運行。施工生產中為了避免不同程度的影響到周邊群眾的生產生活,我們積極想辦法為他們分憂解難,化解矛盾,營造和諧的施工氛圍。為減少噪音給周邊居民帶來的不便。我們及時調整機械作業時間,為化解群眾上訪給企業帶來的負面影響,主動到上訪戶家中拜訪,談心,溝通,用真心誠意打動他們求得他們的理解。地鐵圍擋把原來臨街商鋪圍敝在施工圍擋之后,給部分商戶營利性經營造成影響,我們主動在施工區圍擋兩端為他們加工制作了廣告牌及導購路線圖。讓他們心靈上得到了安慰,理解支持,同時也減少了因地鐵施工給他們造成的經濟損失,深得群眾贊揚,通過多一份愛心,多一份熱心,為群眾辦實事和諧了群眾關系,確保了正常施工。

在施工生產中,積極主動與當地政府部門和諧相處,求得他們的支持幫助。2011年3月福州地鐵09標上場伊始,按業主要求加強交通導改,需加工1000米機動車隔離護欄作為施工首期圍擋臨時建設設施,待三個月后圍擋閉合后,拆除該段臨時隔離護欄,就成了廢品,公司黨委書記肖保華同志多次與市交警隊溝通聯系,借用市交警隊廢舊交通隔離護欄,使用了三個月。僅此一項就為項目節約近40萬元資金。2012年5月中標福州地鐵1號線10標項目后。項目部臨建工作尤為重要,經理王冬來帶領下,黨委書記肖保華同志出主意想辦法,多方活動,多方努力,將距10標項目臚雷站約300米左右,占地17畝場地及固有建筑物1300余方米及辦公設施完備的倉山區拆遷指揮部,以租期三年半,總額50萬元的價格整體租賃來作為項目部。既解決了項目臨建配備,又解決辦公設施的添置,僅此一項節約資金近百萬元。

項目施工生產管理與業主,監理親密和諧,真心與業主和諧共贏,積極替業主著想,為業主分憂解難。真心與監理和諧共榮,要做好做優項目,不出問題,與監理攜手同心,共創良好工作業績。在施工生產中,要求每一道工序每個環節,工序搭接,質量的驗收;不隱;不瞞;不偽報;不虛報;真誠;真實;真心;真意;勤與監理溝通,勤與業主匯報。征得監理業主的認可,做到尊重業主,支持監理,服從監督,確保三者融洽。

三、 堅持和諧文化是實現滾動發展推進企業壯大的源泉

立足福州,和諧相處,誠實守信,滾動發展,做大做強,是九公司兩年來經營工作的重點,拓市場,嚴管理,保安全,攬并舉,強基固本是滾動發展的基本思路,和諧市場是經營工作的基礎點和出發點。在有限公司領導、機關的大力支持下,經過全體職工的共同努力,2011年1月以46750萬元中標福州地鐵1號線09合同段,次年2012年5月再次以50800萬元中標福州地鐵1號線10合同段,實現了一年中一標的經營工作好局面,累計總投資近十億元。福州地鐵1號線09標、10標的相繼中標開創了軌道公司經營承攬工作在同一城市,同一條線路,兩個標段相鄰的先例。減少了人力的投入,設備的轉場及盾構機調入調出費用的增加。目前,九公司依福州地鐵為依托,輻射廈門開拓鄭州的經營新格局已經形成。實現東南市場碩果累累,中原市場獲豐收的局面不久將來定能實現。

第6篇

現將新區成立以來的經濟社會發展情況匯報如下:

一、______新區基本情況

______新區于20__年2月份經省政府批準成立,按照省政府《______新區建設總體方案》的要求,______新區的功能定位為“五區”,即______市“三化”協調發展先導區、老工業基地振興和資源型城市轉型示范區、現代化復合型功能區、城鄉統籌發展先行區和對外開放示范區。

______新區黨工委、管委會班子于20__年12月組建到位,新區機構和崗位設置隨后也逐步到位,下設六個副縣級局辦和兩個科級局辦,現有工作人員200人。副縣級局辦分別為綜合辦公室、組織人力資源社會保障局、發展改革規劃局、國土建設環保局、財政局、招商融資促進局,科級局辦為農村工作辦公室和社會事業局。為加快推進______新區建設,市委、市政府成立了新區建設協調推進領導小組,出臺了《關于加快______新區建設的決定》,明確了新區的功能定位、目標任務、工作重點和發展原則,界定了對新區的管理體制和管理權限。20__年5月完成區劃調整,初步規劃面積177平方公里,轄李萬、文苑、文昌3個街道辦事處,寧郭、陽廟2個鎮和蘇家作鄉,共89個村,20.75萬人(其中農村人口13.7萬)。

兩年多來,在市委、市政府的正確領導下,新區黨工委、管委會按照“一年打基礎,三年見成效,五年大發展,奮力走在全省新區建設前列”的目標,強力推進經濟和各項事業發展,人民生活水平不斷提高。20__年新區地區生產總值完成79.8億元,同比增長16.8%;規模以上工業增加值完成49.33億元,同比增長22.8%;規模以上工業主營業務收入完成199億元,同比增長40%;規模以上工業利稅完成20億元,同比增長18.2%;全社會固定資產投資完成65.08億元,同比增長43%;公共財政預算收入完成5.01億元,同比增長31%;社會消費品零售總額完成10.14億元,同比增長15.7%。今年一季度,新區地區生產總值完成20.5億元,同比增長17%。今年1—4月,新區規模以上工業總產值完成77.3億元,同比增長22.5%;,規模以上工業增加值完成17.5億元,同比增長23.3%;規模以上工業主營業務收入完成71.93億元,同比增長24%;固定資產投資完成25.5億元,同比增長36.1%,其中工業投資完成16.4億元,同比增長99.9%;公共財政預算收入完成1.94億元,同比增長38.5%。

二、主要工作開展情況

(一)堅持規劃先行,引領新區建設。20__年5月,上海同濟城市規劃設計研究院編制的《______新區空間戰略發展規劃》通過評審,該方案以“靈山秀水,五彩______”為主題,為新區的開發建設提供了新的戰略思路和啟示。20__年,我們又委托中國城市規劃設計研究院正式啟動了《______新區總體規劃方案》編制工作。今年4月11日,組織了《______新區總體規劃方案》中期成果匯報會。按照規劃構想,未來的______新區將從“危機轉型”走向“綜合轉型”,重塑______城市價值的核心戰略,在中原經濟區經濟轉型示范市建設中發揮重要作用。目前我們正與編制單位就具體問題進一步溝通,計劃上半年完成規劃編制,進行評審。控制性詳規和各項專項規劃的編制將隨之啟動。

(二)突出項目建設,增強發展后勁。20__年,新區實施項目129個,其中有5個項目被列為省重點建設項目(總投資10.3億元的廈工二期技改擴建項目、總投資10億元的廈工配套產業園項目、總投資25億元的標準化廠房園區項目、總投資25億元的瑞慶發動機項目、總投資23億元的中國兵裝大江重工產業園項目),23個項目被列為市重點建設項目。今年,新區共安排169個項目,計劃總投資569.7億元,當年計劃完成投資119.3億元,其中,總投資25億元的瑞慶發動機項目、總投資7億元的______灝通管業項目、總投資25億元的標準化廠房園區(大中原精品產業新城)項目、總投資10億元的光源電力LED產業園項目、總投資23億元的中國兵裝大江重工產業園項目、總投資20.3億元的中國兵器______光電產業園項目、總投資9.2億元的______同仁醫院康復養老中心項目等8個項目被列入省重點建設項目,77個項目被列入市重點建設項目。在項目推進過程中,我們堅持對重大項目實行一個領導分包、一套班子服務、一線解決問題,要求每個項目都有分包人員,每個項目工地都能看到服務人員的身影。目前,廈工配套產業園項目已經竣工投產,______科技總部新城項目一期10棟樓主體已經封頂,標準化廠房園區項目1#廠房主體竣工,中國兵裝大江重工產業園項目聯合廠房正在施工。特別是投資25億元的瑞慶發動機項目一期工程,從20__年2月開工建設,到10月18日發動機批量下線,僅用時8個月,創造了新區項目建設的新記錄,也創造了國內同類項目建設的最快速度。這些項目的實施,使新區裝備制造、光電、新材料等主導產業的地位更加突出,并獲得“河南省新型工業化產業示范基地”和“河南省特色裝備制造園區”稱號。

(三)大力招商引資,激活發展活力。我們規劃了廈工工業園、光電產業園、汽車產業園、韓國工業園、科技總部園、河南理工 大學科技園和標準化廠房區等“六園一區”,重點圍繞主導產業和“六園一區”開展招商引資,延伸產業鏈條,壯大主導產業,加快產業集聚。20__年,共簽約各類項目117個,合同總金額268.9億元。主要項目有:投資38億元的威佳汽車城項目、投資11億元的美晶金剛石項目、投資10億元的光源電力LED產業園項目、投資10億元的星通北斗物聯網項目,涵蓋工業、服務業、新型農村社區建設等多個領域。今年1—4月份,我們與中國新型房屋總公司就新型農村社區建設項目簽訂戰略合作協議;與中鐵物資集團有限公司就先進裝備制造物流園區項目進行深入溝通和洽談;與修正藥業集團就修正藥業______產業園項目達成合作協議;與鄭州華晶科技簽訂了總投資50億元的新材料產業園合作意向。

(四)建設新型社區,促進城鄉統籌。按照政府引導、市場運作、以村為主、群眾自愿的原則,引進了中國新型房屋集團、億祥置業、金江置業等一批實力雄厚的開發商參與新型農村社區建設。目前仇化莊、蘆堡、翠福園、秦苑、楊莊等5個新型農村社區已開工建設。對整個新區的新型農村社區進行了規劃,將核心區及鄉(鎮)、街道的89個村整合為17個社區(其中,核心區8個,鄉(鎮)、街道9個),目前已全部完成規劃設計。核心區8個社區計劃利用5年時間(20__年-2016年)建成,鄉(鎮)、街道9個社區計劃6年時間(2013年-2018年)建成。計劃投資196.8億元,建設安置住房1210萬平方米,可安置人口11.4萬人,規劃集聚人口24.14萬人,可節約建設用地2.55萬畝。

(五)立足功能完善,加快基礎設施建設。兩年來,先后完成九洲路、永興路、世紀路、凱旋路、神州路等多條道路建設,玉溪路(太極路—文苑路)和山陽路、世紀路和神州路等4個供熱工程建設,新增道路里程5.53公里,新增綠化面積11.56萬平方米,新增供水、供氣、通信管網16.5公里。開工建設新河變電站,進一步完善了新區的電網結構。今年,我們又依據新區規劃開工建設了中南路、黃河大道、南洋大道等三條新區主干道路,開工建設了生態公園、南海路景觀河道、中原路污水管網、熱力中心二期等工程,進一步完善城市功能。

(六)創優發展環境,構建和諧氛圍。新區成立以來,始終把營造良好經濟發展環境和社會環境作為重要工作內容,構建和諧發展氛圍。一是創優項目建設環境。在項目建設中實行“四個一”工作制、領導干部分包項目責任制、項目問題直通車、重大項目協調服務、項目服務考核獎懲制和項目手續辦理公示等制度,形成了領導重視、部門聯動、基層配合的良好氛圍。二是構建和諧社會環境。在不折不扣落實上級各項惠民惠農政策的基礎上,實施了新區農民養老補貼、就業培訓和就業補貼、教育補貼及進區單位聘用轄區農村勞動力社會保險補貼等一系列惠民政策,僅20__年就發放各類惠農惠民資金2.1億元。實施了______同仁醫院(______新區中心醫院)、北大附中河南分校______校區等一批社會事業類項目,社會服務水平不斷提高。北大附中河南分校______校區項目總投資3.6億元,可容納學生20__余人,已于20__年秋季開始招生。______同仁醫院按照三級綜合醫院標準建設,設計床位1800張,總投資8億元,其中,一期項目投資4億元,建成一座擁有600張床位的門診病房綜合樓,已于5月19日舉辦了醫院落成及大型專家義診活動,近期正式開業。這兩個項目的實施將打造______市最優質的教育醫療資源,可為區域居民和外來客商提供更高水平的教育醫療服務。

三、下步工作打算

2013年是新區實現“一年打基礎,三年見成效,五年大發展”目標的關鍵之年,我們將在市委、市政府的堅強領導下,全面落實中央、省、市經濟工作會議精神,緊緊抓住中原經濟區經濟轉型示范市建設的大好機遇,進一步增強危機意識、責任意識、機遇意識,解放思想、勇于擔當、務實創新、負重奮進,突出“項目建設、功能完善、民生改善”三項工作重點,努力打造“實力新區、開放新區、活力新區、魅力新區、幸福新區”。重點做好以下幾方面的工作:

(一)堅定爭先創優目標。圍繞經濟轉型示范市建設重大戰略和市委十屆六次全會提出的“凝心聚力、轉型攻堅、爭創一流、綠色發展”總體要求,扎扎實實推進新區創新提升年建設,在各個領域開展爭先奪冠競賽活動,做到單項工作爭第一,全面工作創一流。全力以赴抓緊抓好“十大建設”中涉及新區的項目;確保高新區升級為國家高新區,新區創建為國家新型工業化產業示范基地;力爭產業集聚區進入全省“十快”。

(二)突出抓好項目建設。今年,新區計劃實施項目169個,其中,續建項目57個,總投資266.9億元;新開工項目112個,總投資302.8億元。為發揮重點項目的示范引領作用,我們又從中篩選了光源電力產業園、北斗物聯網、兵裝產業園、美晶金剛石等16個區重點項目,確保完成投資48.24億元。全區上下將一以貫之地堅持以項目建設為統領,著力創新項目工作機制,搶抓機遇謀劃項目、全力以赴爭取項目、高效服務推進項目,靠項目增強發展后勁,靠項目積聚發展實力,靠項目提升新區形象。

(三)強力推進招商引資。要注重對接長三角、珠三角等發達地區的產業集群,擴大開放招商,加快承接產業轉移。認真落實招商引資“1166”工作目標,即:全年引進10億元以上項目10個,5億元以上項目10個,1億元以上項目66個,緊緊圍繞“六園一區”和裝備制造產業園、綜合保稅區、商務中心區建設,按照“招大、引強、選優”的思路和產業招商方向,加大招商力度,創新招商模式,通過產業招商、委托招商、以商招商、園區招商,努力做到引一個項目、進一批 企業,引一個企業、帶一個產業。

(四)全力加快基礎設施建設。以大沙河為發展軸線,向東拓展、向南推進,逐步擴大城區面積。加快建設南洋大道、黃河大道和神州路、世紀路等延伸工程,構建東西通達、南北貫穿的路網結構。加快實施新河變電站、濱湖變電站等一批輸變電站和城市中低壓配電網改造工程;改造高新熱電廠,建設太陽能光伏發電站。加快供熱管網、供氣管網、供水管網、污水管網建設。配合實施好大沙河、新河等水系治理工程,建設碧蓮湖、沁泉園、生態公園等生態工程。

(五)繼續推進新型社區建設。加快推進核心區在建社區,堅持高標準建設,實施全過程監管,把社區建成精品工程、民心工程、陽光工程。加大投入力度,年初安排的社區建設扶持資金專項用于社區的基礎設施和公共服務設施配套,撬動引導社會投資。對偏遠村、基層組織戰斗力不強的村,探索實行政府主導模式,由管委會直接融資建設。突出抓東小區和與中新房合作的陽廟、蘇家作新市鎮建設,發揮好示范引領作用,帶動其它鄉(鎮)、街道加快社區建設步伐,全年至少新開工建設6個新型農村社區。

四、問題及建議

兩年來,在市委、市政府及相關職能部門的高度重視和大力支持下,新區經濟社會發展取得了顯著成績,但隨著新區開發建設的不斷深入,一些問題逐漸顯現,需要市委、市政府協調解決或進一步加大支持力度。由于認識問題的角度和思維方向的局限,匯報這些問題和建議多是從新區定位出發的,不妥的地方請批評指正。主要有以下幾個方面:

(一)進一步強化對新區建設的領導。為加快新區建設,新區成立初期,市委、市政府成立了______新區建設協調推進領導小組,在研究支持政策措施、推進區劃調整等涉及新區建設的重大問題和重大事務上發揮了重要作用。懇請市委、市政府繼續堅持并進一步完善領導小組工作機制,實行例會制,定期聽取新區建設情況匯報,研究解決重大問題。

(二)用地問題。兩年來,市國土部門對新區項目建設給予了大力支持,但在土地供應方面仍難以滿足新區項目入駐的需要。主要存在三個問題:

1.土地指標問題。目前,我們的在談、在建項目,包括汽車發動機配套產業園、兵裝配套產業園、華晶超硬材料產業園、修正藥業______產業園、先進陶瓷產業園、中鐵物資集團______物流園、清大工業園等項目,擬用地面積達6860畝,建設用地保障難度很大,希望市政府解決。

2.基本農田數量偏大。新區范圍內基本農田面積達6566.13公頃(折合98492畝),懇請市政府調出部分基本農田,增加新區建設用地和產業發展空間。

3.供地程序問題。目前,新區建設用地的公開出讓及土地出讓金流轉返還的過程是:國土分局擬定出讓方案市國土局組織評估、編制土地出讓方案市國土局辦公會研究報主管市長審批新區公共資源交易中心擬定出讓公告報市國土局批準后組織登報,同時在市國土局土地交易網上掛牌確定土地受讓方土地受讓方繳納土地出讓金至市國土局土地專戶土地出讓金轉市財政局新區財政向市財政局申請返還。

目前新區土地出讓金的審批返還過程較為繁瑣,資金運轉短則兩三個月,長則半年都轉不過來,給兌現招商引資優惠政策帶來很大壓力,且給客商造成對政府公信力的質疑。建議能夠盡快理順關系,提高資金運轉效率,加快招商項目落地。

(三)規劃問題。由于新區總規尚在編制,未正式批準,新區規劃手續辦理面臨三個方面的問題:

1.新區的功能定位。新區包含了45平方公里的高新技術產業開發區,高新技術產業開發區內又包含了39.5平方公里的經濟技術產業集聚區,同時商務中心區的一部分也在這個區域內,這些區域的功能定位與新區的功能定位交叉重疊,很難準確把握。希望市政府能進一步明晰新區的發展定位,留足工業發展空間,加快產城融合步伐。

2.兩河兩岸(新河、大沙河)的規劃控制區域內項目擺放問題。城市水系建設是打基礎、利長遠的發展工程、民生工程,新區將高度重視,密切配合,加快推進。但兩河兩岸規劃控制后,區域內在建和擬建項目面臨規劃建設手續完善的問題。建議控制區域內已啟動的農村社區項目和工業項目維持現狀,已確定選址和擬確定選址的社區及工業項目也懇請研究批復。

3.規劃審批問題。按照《決定》要求,新區“一書兩證”的審批核發等規劃管理應由市規劃部門委托新區規劃部門負責。目前,新區每個項目的選址、控規、平面規劃及整體效果圖、單體建筑效果圖,不論規模大小、用地位置均要報市規劃管理部門審查,主要領導同意后再上業務會討論,最后報主管市長審批。建議市規劃委員會定期專題研究新區項目審批事宜,提高審批效率,加快項目入駐速度。

(四)新型農村社區的規劃建設問題。核心區21個村按照符合規劃要求、宜分則分、宜聚則聚的原則,大體上分三種類型:一是已經原高新區批準開工建設的小區,如仇化莊社區、翠福園社區、秦苑社區。新區將堅持高標準建設、高水平配套,實現產城融合發展。二是在規劃居住區內的村,如楊莊、南李萬、住郭莊。這幾個村選址位置在城市總體規劃確定的居住區范圍內,且水電路氣等配套設施完善,已形成了生活區。我們將按城中村改造的模式,以高度負責的態度,與商住小區一并開發建設,把這些小區建成讓群眾滿意、讓政府放心的精品工程,打造城市建設亮點。三是尚未集中安置的11個村分東、西兩個社區集中安置。核心區的社區建設,開發條件已較為成熟,均有開發商積極參與,建議市政府統籌考慮,在規劃建設方面予以支持。核心區外的68個村已經規劃編制為9個社區。當地群眾對此期盼已久,也希望規劃審批能盡快提上日程。

(五)基礎設施建設問題。

1.在建基礎設施工程資金壓力大。去年,僅道路基礎設施建設投資就達到3.27億元。今年,新區開工建設了世紀路東延、神州路東延、黃河大道和南洋大道等多條重大道路工程,加上綠化、供水、供電、供氣等配套基礎設施建設,至少需投資5.21億元,資金支出壓力很大。

2.擬建基礎設施工程資金缺口大。今明兩年,新區計劃開工建設的中南路、東苑路、南海路等道路工程,需投資近8億元,資金缺口較大。

3.市管道路建設需要盡快啟動。新區當前處于發展的關鍵時期,亟待拉大城市框架、完善城市功能、提升城市綜合承載力。建議市政府將新區范圍內的市管道路工程列入議事日程,盡快啟動實施。

第7篇

2020年縣域經濟發展情況匯報

       今年以來,在上級黨委、政府的堅強領導下,全市上下深入貫徹落實黨的十、十八屆三中、四中全會和省委十三屆十次全會精神,以“發展升級、小康提速、綠色崛起、實干興贛”十六字方針為指引,以工業升級、農業升級、現代服務業升級、城鄉一體化建設升級、生態環境保護升級“五大升級”為抓手,積極搶抓“高鐵、高速”時代帶來的重要發展機遇,大力實施“對接南昌、決戰新區、開明開放、美麗高安”發展主戰略,闖出了一條科學發展、轉型發展、特色發展、協調發展、和諧發展的崛起新路。今年1—3月,全市完成生產總值38.23億元,同比增長9.1%;實現財政總收入9.85億元,同比增長11.69%;其中地方財政收入7.63億元,同比增長10.97%;完成500萬元以上項目固定資產投資19.57億元,同比增長20.5%;實現規模以上工業增加值20.78億元,同比增長9.1%。

一、縣域經濟發展情況

1、堅持以擴總量、提質量為指針,推進工業轉型升級

堅持把“工業強市”作為加快縣域突破的主戰略,聚焦重點產業、核心企業,著力調結構、促轉型、轉方式,推進工業轉型升級。一是升級主導產業。建筑陶瓷產業是高安的傳統主導產業,2014年實現主營業務收入262.6億元、稅收3.5億元。但是,環保壓力大、品牌效應差、產品附加值低等問題,一直制約和束縛著建陶產業做大做強。為此,我市提出了“環保優先、品牌引領、轉型升級、科學發展”的思路,大力推進建陶產業轉型升級,努力實現打造“千億產業集群”的目標。2014年,完成173條生產線窯爐尾氣脫硫除塵設施建設,淘汰32家陶瓷企業50臺鏈排爐,基地污水處理廠竣工運營。成功引進國內200強——中節能集團投資30億元建設集中供應清潔燃氣項目,徹底解決制約建陶產業發展的環境污染問題。引進日本愛和陶、綠島科技等公司,推進陶瓷廢料回收利用,發展循環經濟和清潔生產。加大了“高品高質、高安陶瓷”的品牌宣傳和科技創新、技術研發力度,提升產品的附加值和產區品牌知名度。建陶基地申報“國家知名品牌示范區”已獲國家質檢總局批復。陶瓷國檢中心順利通過國家“三合一”驗收,填補了我市國家認可實驗室的空白。成立了江西省建筑衛生陶瓷工程技術研究中心和“一線專家咨詢部”等科技創新平臺。高安建陶產業成功列入全省

2、堅持以市場化、信息化為支撐,加速現代服務業倍增

牢牢把握擴大內需這一戰略基點,大力發展現代物流、商貿流通、金融服務、文化娛樂等現代服務業,推進服務業發展提速、比重提高、水平提升。一是打造汽運物流大市。重點以信息化為支撐,建立物流公共信息化平臺,吸附、集聚全國各地的物流要素資源,以大物流推動大市場建設,以大市場促進大物流,最終形成大產業、帶來大發展,推動高安汽車運輸業向現代物流業提升,逐步將高安打造成輻射中部、面向全國的倉儲物流、貨運汽車集散中心和全國物流行業的標桿。引進了世界500強全資子公司——中國汽車零部件工業公司投資50億元,建設總規劃面積1萬畝、一期占地3782畝的高安貨運物流汽車產業園,宜春交警大隊高安車管分所已投入使用;去年新增7家公司順利通過國家4A級物流資質評審,全市4A級物流企業總數達到12家;新振興、保捷實業等6家專用車生產企業已獲國家工信部備案。截止3月底,全市共有汽運物流企業739家,全市營運貨車保有量達到18446輛,噸位26.68萬噸;累計新購車輛620輛,登記噸位9636噸;汽運產業完成稅收8355萬元,較去年同期增加2727萬元。二是加快文化園區建設。按照“城鎮化的鄉村、鄉村式的城鎮”的發展理念,加快了大城“五城”項目和基礎設施建設,大力發展文化教育、休閑娛樂、體育健身、會議會展等現代服務業。截至目前,園區一期還建村217幢安置房建筑基礎施工已全部完成,有16幢已主體封頂,路網工程正全力拉開;食博園項目實現與中鐵十六局“強強聯手”,中鐵十六局將投資80億元加快推進食博園項目建設,目前食博園千家百年老店項目一期2萬平方米主體工程建筑已完工,正在進行內外部裝修,項目核心區南瓜藤水庫周圍的路網建設已全面拉開,總投資1億元、建筑面積近8500平米的食博園招商中心已于3月29日正式動工建設;大城百年學苑項目詳細性規劃設計方案已經出臺;宜春幼兒師范高等專科學校新校區已于去年8月29日正式開學;總投資30億元的卓達生態產業新城新型材料產業園一期(一期投資7億元)400畝前期征地拆遷、規劃設計工作已經完成。三是繁榮商貿賓招服務。在改造提升餐飲住宿、交通運輸、郵政通訊等傳統服務業的同時,積極發展電子商務、職教養老、金融保險等新型服務業態。目前,八景義烏財富廣場、全球建筑陶瓷采購交易中心和華鼎中央城城市綜合體項目等一批大型商貿服務業項目有序推進,同時正在與沃爾瑪、天虹商城、紅星美凱龍等項目積極洽談。全市建有4星級酒店1家,3星級酒店5家,在建五星級酒店2家。四是發展生態休閑旅游。在繼續不斷完善華林山、賈家古村等主要景點基礎設施的基礎上,成功申報華林山景區為國家3A級旅游景區,正在啟動國家4A級景區申報,賈家古村、八百洞天景區成功申報省4A級鄉村旅游點,上游水庫全省首家水利文化展示館正式開放。與此同時,積極融入南昌旅游都市圈,賈家古村、白蓮山莊、瑞雪賓館等五家旅游企業加盟南昌旅游都市圈旅游休閑年票。

3、堅持以重規劃、鑄精品為引領,打造生態宜居環境

按照“理念大氣、規劃大氣、建設大氣、管理大氣”和“統一規劃、分片開發、基礎優先、配套建設”的原則,積極穩妥推進以人為核心的新型城鎮化和城鄉一體化進程。一是加快城市建設。按照“建設新城區、優化老城區、保護古城區”的思路,遵循“搞規劃、拉框架、做民生”的理念,大力加快瑞陽新區建設,打造集行政辦公、文化會展、商務休閑、高尚居住等公共功能于一體的高品質、宜商宜居山水新城。目前,瑞陽新區各個工程項目在有序推進,新區八條主干道和六條區間路已基本建成;瑞陽湖廣場及瑞陽湖、連錦河防洪景觀工程全面啟動;“兩宮、兩館”正在主體施工,八中八小基礎教學樓主體已完工;西環路橋已正式通車,東環路橋基本完工;瑞泰廣場綜合寫字樓、銅鼓嶺公園、瑞泰廣場地下停車場、新區便民服務中心和派出所等項目工程前期工作有序開展。與此同時,明確了高安古城范圍內的現代建筑只拆不建,保山護水留空間,為今后古城恢復打好基礎。二是強化城市管理。突出抓好專項整治,通過廣泛宣傳、教育疏導、聯合整治等方式,有效遏制了貨運車輛在城區亂行亂停現象。按照集中清理與分片監管的方法,戶外廣告整治、建筑垃圾整治等環境治理工作成效明顯。加大完善老城區基礎設施力度,抓好“美化、亮化、黑化”工作,六小北側生態廣場建設工程全面完工投入使用。污水處理廠二期建設工程與設備安裝已全部完成,污水管網建設工程穩步推進,增加污水進水量9000噸/日。三是推進鎮村聯動。按照“富民為先、規劃引領、制度創新、典型示范、整體推進”的工作思路,重點抓好了石腦、八景、華林等3個宜春市示范鎮和龍潭、楊圩、村前等3個高安市示范鎮的鎮村聯動建設。認真做好“地上、田上、墻上、頭上”四篇文章,先后共投入資金5億多元,建設“十個一”、“五個提升”工程及其他項目43個。八景鎮被評為“全國重點鎮”、“ 全國園林鎮”,石腦鎮被評為“全國重點鎮”,華林鎮成為人氣旺盛的旅游鄉鎮。在示范鎮的帶動下,全市各地根據自身特色,狠抓基礎設施建設、完善集鎮功能、提升集鎮品位,全市初步呈現“集鎮秀美、功能完善、以鎮帶村、三化互動、城鄉一體”的格局。四是整治人居環境。成立了高規格的市人居環境整治工作領導小組,召開了動員大會,全面打響了以飲用水源地養豬場拆除、農村垃圾整治、水庫退出承包養殖為主要內容的農村人居環境整治攻堅戰。全市共拆除豬場1556個,拆除面積60.9萬平方米。同時,統籌推進農村垃圾整治、水域環境整治工作。按照“1+2+3”模式開展農村垃圾整治,“1”即一爐(分片建設焚燒爐);“2”即兩員(聘請保潔員和垃圾轉運員);“3”即三化(人員聘用社會化、垃圾處理無害化、督促檢查常態化),華林、八景、石腦等3個鄉鎮農村垃圾處理工作全鎮覆蓋、全面運行,村前、建山等鄉鎮實現初步運行。全市共有17座小(一)型、72座小(二)型水庫解除承包合同,初步實現“人放天養”。

4、堅持以抓改革、求創新為突破,激發市域經濟活力

始終堅持問題導向、“勇”字當頭,以改革破難題,以創新增活力,以開放促發展。一是深化各項改革。穩妥推進了地方政府職能轉變和機構改革,及時銜接上級取消和規范的行政審批事項,全市審批項目、收費項目分別由原244項、93項減少為198項、62項,優化了項目審批流程50個,減少了審批環節80個,壓縮了審批時限520個工作日。在全省率先創建了涉及行政審批服務的中介超市,吸引了規劃編制、評估、勘測、等中介服務機構114家報名進駐,創造了公平競爭的中介市場環境。完善街道、園區財政管理體制,提升了城市建設管理水平和工業園區招商引資的競爭力。農村土地承包經營權確權試點工作基本結束,確保實現“準登記、確實地、賦真權、頒鐵證”。二是擴大對外開放。1—3月,高安簽約內資項目9個,其中5000萬元以上項目9個(含8個億元以上項目),累計簽約資金34.2億元,實際利用省外資金9.85億元。總投資10億元的云谷產業總部基地、總投資15億元太陽能光伏發電等重大項目紛紛落戶。全市實現外貿出口5000萬美元。加快推進口岸作業區建設,完成7萬平方米作業區地面硬化,協助市內8家企業成功取得了外貿進出口自營權。三是強化創新驅動。我市列入全國首批知識產權試點城市。奧其斯科技等3家企業獲“國家高新技術企業”稱號;陶瓷國檢中心順利通過國家認可委專家組國家級實驗室認可、資質認可、三合一認可的驗收,填補了我市國家認可實驗室的空白。

5、堅持以惠民生、促和諧為目標,增進人民群眾福祉

第8篇

福建省貫徹落實國家住房和城鄉建設部《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》,在建立施工現場重大危險源報告制度的基礎上,建立重大危險源巡查檢查制度。各級建設行政主管部門及質量安全監督機構要根據重大危險源的分布特點、施工周期,實施重點監管,對未按照《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》規定執行的建設、監理、施工單位,要依據有關法律法規予以處理。(省局監管二處)

福建省安全生產督查組到福清市督查工作

7月14日至15日,省安監局二處林文彪處長帶領省安全生產督查組,在福州市安監局李洪臣副局長陪同下,到福清市檢查半年度安全生產目標責任落實和隱患排查治理情況,檢查組聽取了福清市政府常務副市長安全生產工作情況匯報,查看了內業檔案,還實地檢查了福清市交巡警大隊、閩運福清公司、海口鎮、融僑域三期建筑施工工地。檢查組充分肯定了福清市在強化安全生產組織領導,加大安全投入,落實“一崗雙責”和開展企業主體責任等方面做了大量工作,各階段的工作基本落實到位,取得了一定成效,也指出存在的各種問題,希望福清市在遏制較大道路交通事故、指導督促基層開展落實“一崗雙責”、企業主體責任、隱患排查治理等方面要繼續加大力度,落實措施,保持安全生產形勢總體穩定。(福清市安監局)

國家四部局到長樂檢查公眾聚集場所

7月14日,國家公安部、文化部、工商總局、安監總局組成的公眾聚集場所易燃可燃裝修材料消防安全專項整治工作檢查組,在福建省、福州市相關領導的陪同下,前往長樂檢查指導消防安全工作。檢查組聽取了長樂市陳增國副市長做的公眾聚集場所易燃可燃材料消防安全專項整治工作情況的匯報,查看了長樂市四個部門的專項整治內業資料,并實地檢查了渤海音樂廣場等兩處公眾場所。檢查組對長樂市開展公眾聚集場所易燃可燃裝修材料消防安全專項整治工作給予了肯定,要求繼續治理,嚴防回潮。(長樂市安監局)

省綜治督導組調研海滄區平安企業建設工作

7月15日,由省委政法委常務副書記傅鏞塹為組長的省綜治調研督導組到海滄區進行上半年綜治工作調研督導。督導組聽取了區安監局局長葉通水關于海滄區創建“平安企業”工作經驗匯報,并深入廈船重工股份有限公司調研開展創建“平安企業”活動情況。傅鏞望充分肯定了海滄區在創建“平安企業”取得的成效。他說,海滄區委區政府高度重視平安企業創建工作,區安監局主動作為、積極作為,采取了一系列切實可行的辦法和措施,帶動社會公共安全全面加強,職工群眾安全意識、參與意識、群防群治意識和整體素質全面提升,為構建和諧社會奠定良好的安全基礎,提供強有力的安全保障。福建省開展創建“平安企業”活動在海滄區找到了答案。(海滄區安監局)

海滄區開展危化品儲罐區泄漏應急訓練

日前,海滄區政府和美吉斯制藥(廈門)有限公司聯合開展危化品儲罐區泄漏應急演練。區安監局、質監二分局、環保分局、消防大隊等部門參與演練。此次演練的目的是為了有效地防止和最大限度地減少企業重特大事故的發生,及時有效地處置危險化學品泄漏事故,檢驗提高企業處置化學品災害事故的能力,促使員工提高自救和互救的能力。演練開始時,儲罐區輸送物料的二氧六環壓力管’道閥突然泄漏,報警器鳴響,企業啟動應急預案。經過接出警、各應急小組處置戰斗、傷員救護、現場查漏、反饋信息、事態控制、現場洗消、恢復現場等各環節的有序進行和處置,演練順利完成。隨后,美吉斯制藥(廈門)有限公司首席執行官郭昭慶和區安監局局長葉通水分別代表企業和區政府對應急預案演練進行講評,充分肯定了演練的良好效果,并指出演練中的不足和需要改進的意見。共200多人參加了觀摩演練。(海滄區安監局)

翔安區萬名群眾參與新《消防法》普法安全宣傳活動

近日,廈門市翔安區由區消防大隊牽頭,組織專人,推進新《肖防法》的安全宣傳普及工作,提升全區廣大群眾的消防安全意識。翔安區此次新《肖防法》普法暨安全宣傳活動,緊緊圍繞消防知識“進企業、進學校、進農村、進社區、進家庭”五大陣地,在全區5個鎮(街)最醒目位置懸掛新《消防法》宣傳橫幅:走街串巷向廣大市民發放新《消防法》宣傳文本、簡易宣傳單和通俗易懂的宣傳畫報;采取“服務送上門”方式,積極主動向機關單位、企業、村居、學校開展消防安全培訓,宣傳消防法律法規。普及消防安全知識技能,引導全民共同關注消防,關注安全,提高全民的消防安全知識,使廣大群眾學會火災時自我防護、自我逃生、自我施救的本領。(翔安區安監局)

國務院督查組到泉州督查安全生產工作

7月11日至12日,國務院安委會辦公室安全生產隱患排查治理第九調研督查組第二組到泉州市對安全生產隱患排查治理情況進行督查和調研。督查調研組一行分別聽取了泉州市、晉江市的安全生產隱患排查治理工作情況匯報,深入晉江梅嶺街道辦事處、晉江長城發新樹脂有限公司進行督查,并對開元寺、中國閩臺緣博物館等人員密集場所開展旅游安全生產情況進行督查。督查調研組對泉州市安全生產隱患排查治理工作予以充分肯定,認為泉州市安全生產工作開展得很扎實,有特色、有成效,要求泉州市要進一步加大隱患排查治理力度,認真抓好薄弱環節整改工作,促進安全生產環境的持續好轉。(泉州市安監局)

豐澤區四舉措抓好道路交通安全工作

一是在健全機制上形成齊抓共管含力。完善區預防道路交通事故工作聯席會議制度,加強成員單位間協調配合,把道路交通安全管理工作延伸到社區、企業、學校,順利通過省級“平安暢通縣區”達標驗收,達到二等管理水平。二是深入開展交通秩序整治,完善城區靜態交通管理制度,加強對轄區交通主干道、重要旅游路線和城區及城鄉結合部等重點部位交通違法行為的整治。三是源頭上加強對客運企業安全管理。結合“三年行動”的開展,督促企業單位落實安全生產主體責任,堅決執行治理“一票否決”,重點對客運、危險貨運企業和三類以下維修企業開展隱患排查,從企業資質、安全、教育、日常管理、車輛技術狀況等方面共排查隱患113條,落實整改資金96.82萬元。四是提高道路通行能力n進一步完善交通基礎設施建設,先后投入100多萬元用于完善轄區重要路段交通基礎設施,重點改善國道沿線中小學校道路交通基礎設施,共設置交通安全標志、標牌40余套、安全標線1680余條。(豐澤區安監局)

鯉城區設立泉州市首個應急救援指揮中心

日前,鯉城區政府為加強在安全生產事故中各應急救援部門間的協作、溝通和聯動,成立了安全生產應急救援指揮中心,這在泉州全市各縣(區)中尚屬首個。(鯉城區安監局)

洛江區三項措施將安全生產工作推向縱深發展

一是強化“兩項監管”。對已關閉的非法礦點落實“一對一”監

管,嚴防非法突擊性生產和已關閉礦點死灰復燃;對重點危險源和重大安全隱患實施“一對一”監管,確保無重特大安全事故的發生。二是健全“三套機制”。健全排查治理責任機制,完善安全生產責任網絡,層層落實安全責任;健全排查治理長效機制,對安全生產進行定期或不定期的拉網式排查:健全安全事故預案預警機制,備好應急物品,保障災后救援工作。三是抓好“四項排查”。采取強硬措施加強禁止非法礦山開采、道路交通、企業工廠、民用易燃易爆物品的安全專項排查工作。(洛江區安辦)

晉江市安監局搭建服務企業網絡交流平臺

為更好地服務企業,加強與危險化學品從業單位的雙向交流和溝通,方便危化品安全監管工作的開展,晉江市安監局建立了危化企業安全生產QQ討論群。討論群的建立旨在通過搭建服務企業的網絡交流便捷平臺,加強監管部門與企業、企業與企業兩個層面的互動,主要用于危化辦證政策信息傳達、文件、通報安全生產事故和安全隱患、聽取和了解企業安全生產工作建議和困難、企業隱患整改情況的反饋等,以便更好地掌握企業安全生產情況,研究解決企業實際問題,提升對全市危險化學品從業單位的監管力度和服務質量。目前,首批40多家危險化學品規模性生產、儲存重點企業已全部加入討論群,并逐步試用,市安監局將根據安全監管工作具體需要,適時將全市所有危險化學品從業單位納入網絡交流平臺服務范圍。(晉江市安監局)

省安全生產目標責任制考評督查組惠安督查

7月9日,以省海洋與漁業局副局長陳澤鑾為組長的省政府安全生產目標責任制考評督查組蒞臨惠安督查。縣政府林縣長、辜副縣長、縣直相關部門領導陪同督查組檢查。督查組聽取了惠安縣工作匯報,并深入洛陽鎮、崇武鎮、崇武中心漁港建設項目工地以及2家企業檢查指導。督查組對惠安縣上半年來認真貫徹國家“安全生產年”、省政府“責任落實年”,推進“三項行動”、“三項建設”和“三年行動”等多項工作和取得的成就給予充分肯定,并對下一階段進一步推進相關工作提出了要求。(惠安縣安監局)

漳州市首聘新聞記者任安全隱患信息員

為進一步拓展安全隱患排查渠道,發揮新聞媒體對隱患治理的監督和推動作用,漳州市政府從漳州電視臺、漳州人民廣播電臺、閩南日報社以及各縣(市、區)電視臺、報道組正式聘請了40名記者擔任安全隱患信息員。漳州市劉文標副市長在全市安全隱患信息員聘請儀式上為安全隱患信息員頒發了聘書,還向這40名信息員公布了自己的電子郵箱和手機號碼,讓信息員一旦發現重大安全隱患就可以直接向他舉報。這項舉措是漳州市政府安全生產工作的創新之舉。(漳州市安監局)

日前,薌城區舉行了非煤礦山和危險化學品事故應急救援演練。演練分別在薌城區浦南鎮開元石業有限公司和石亭鎮新城化工有限公司舉行。在演練中,現場分別模擬了采石山崩塌致3人受困和甲醇儲罐泄露事故。事故發生后,薌城區啟動了本級預案,區政府楊素萍副區長立即召集了公安、消防、安監、衛生、國土、環保等部門實施了指揮、警戒疏散、救治、監測等職能。整個演練現場緊湊有序,演練結束后市安監局方漢平副局長對演練進行點評。據了解這是薌城區首次以政府名義舉行的大型演練,它全面檢驗了事故發生后各級各部門快速反應能力、協同作戰能力、應急救援能力。(薌城區安監局)

長泰縣安監局爭當企業“輔導員”

長泰縣安監局努力創新監管與服務方式,著力在“辦事提速、服務提質、工作提效、能力提升”上下功夫,爭當企業“輔導員”,少當“裁判員”。一是在對企業監督檢查過程中,逐步把工作重心從突擊檢查、集中整治、事后查處等治標工作,轉移到源頭管理、過程控制兩個治本關鍵環節上,對重點行業和領域實行“專家會診”,找出企業安全生產過程中的薄弱環節,“對癥下藥”,幫助、指導企業制定整改方案和措施。二是對危化、礦山等高危行業企業,實現分級分類監管,建立“一企一檔”。三是重點幫助全縣危化和礦山企業的隱患排查治理,遏制生產安全事故的發生,少讓企業“雪上加霜”,提升企業“安全度冬”能力。(長泰縣安監局)

目前,由三明市政府鐵路建設辦公室、市安監局組成的聯合督查組到泰寧、建寧、尤溪、將樂和沙縣等五個縣,對向莆鐵路工程建設進行安全督查。督查組深人中鐵三局、十局、十二局、十四局、十八局、二十四局和隧道局等施工單位的九個施工現場進行安全檢查,查出35個安全隱患,要求施工單位制定整改計劃,落實防范措施,促進安全生產工作,確保向莆鐵路建設順利進行。(三明市安監局)

為積極響應國家安全總局“應急預案演練周”活動,莆田市開展“百千萬”活動著力提升應急預案演練管理工作水平。一是全市各級、各單位迅速行動,以重大危險源企事業單位為主,強化基層車間、班組應急演練,著重在非煤礦山、危化品、環保、建筑施工等行業企業,以及學校、車站、商場和人員密集場所的生產安全事故易發環節共開展近百場應急預案演練活動。二是全市千家企業自行進行或聯合開展等方式推動應急預案演練活動,針對預案演練中產生的問題,進一步修訂完善應急預案,提高應急救援隊伍的業務水平、協同作戰能力和應急處置能力,提升企業應急救援管理水平。三是全市近萬人主體為安全生產重點行業領域企業職工參與到應急演練活動中,通過演練活動使職工熟悉和掌握必備的應急救援知識和技能,強化職工自我保護意識和災害逃生能力,提升了全市的安全生產應急管理能力。(莆田市安監局)

近期,秀嶼區組織區安監局、秀嶼郵政分局,精心采集了安全生產方針政策、家庭生活用電用火、交通出行、職工生產作業、應急逃生自救等方面的安全知識,聯合制作了安全生產知識“直郵快車”10000余份,以信件的形式郵寄給全區所有機關事業單位、沿街店鋪、生產企業、鄉鎮政府、村委會、中小學校等單位,做到100%全覆蓋,有力推動了安全生產宣傳教育行動的開展,努力營造人人關注安全的濃厚氛圍。(秀嶼區安監局)

日前,仙游縣煙花辦召開了全縣煙花爆竹生產企業負責人會議,專門部署退出生產領域的有關工作。會上,全縣6家煙花爆竹生產企業負責人主動上交了《安全生產許可證》。保證自7月1日始不再生產煙花爆竹。會議并就原煙花爆竹生產企業轉向批發經營作出部署:一是原生產企業從7月1日起利用一周的時間對生產車間和儲存倉庫進行一次全面清理,對危險的原材料必須徹底處理完畢。二是原有生產企業確需轉向批發經營的,必須及時上報有關部門,其倉庫必須經有資質的部門設計、施工,經驗收合格后方可投入使用,沒有使用的車間必須拆除。

一是要求非煤礦山企業加強對職工的安全教育和技術培訓工作,對生產系統、安全設施進行全面檢查。二是組織7個檢查組,對全市非煤礦山隱患排查治理情況開展督查,重點檢查礦山企業落實隱患治理主體責任、工人安全教育培訓、應急預案的制定和演練、應急物資儲備等。三是針對汛期非煤礦山安全生產工作特點,對礦山企業防洪、防雷設施,特別是炸藥庫、邊坡、礦區道路等重點部位進行全面檢查。四是推進非煤礦山安全標準化建設。組織專家對礦山企業開采生產系統、安全設施、操作規程、安全生產責任制等方面進行考評和認定,使礦山企業流程的各環節、各崗位符合技術規范要求,做到規范化和標準化。(龍巖市安監局)

近日,永定縣被中央綜治委評為2005年至2008年度“全國平安建設先進縣”。永定在創建先進縣品牌中,著力打造“六個工作品牌”,其中打造監管有力的安全生產工作作為第一品牌。主要做法有:安全生產工作列入所有單位、企業和個人評優評先先決條件。實行安全生產“一票否決”制度:實行安全生產工作責任追究制度:切實落實政府及有關部門安全生產監督管理責任,堅持并落實“一崗雙責”,不斷健全完善領導干部安全生產工作責任制:深入開展安全生產執法行動:加強重點行業和領域的安全整治等。(永定縣安監局)

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