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本科工程管理畢業設計賞析八篇

發布時間:2023-07-20 16:24:48

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的本科工程管理畢業設計樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

本科工程管理畢業設計

第1篇

Abstract: Problems existing in the project management specialist teaching reform from the angle of employment were analysed, combining the market demand and the visiting graduates` result, this paper provided a scheme of project management in the professional teaching reform, for project management in the training of professionals providing the reference.

關鍵詞:就業;工程管理;教學改革

Key words: employment;project management;teaching reform

中圖分類號:G42文獻標識碼:A文章編號:1006-4311(2010)29-0170-02

0引言

近年來,工程管理專業人才在國內外工程建設領域中起著重要作用,主要從事項目決策和全過程管理的復合型新型高級管理,具有很強的學術交叉性與實踐性。[1]到目前為止,各個高校在專業方向設置、院系設置以及研究方向等方面都存在一些差異,在人才培養過程中也顯示出一些問題。南昌工程學院是一所應用型本科院校,工程管理專業在我校尚屬新的本科專業,但工程造價、房地產經營管理等專業在我校已開展十多年,這為我校工程管理專業的設置打下了堅實的基礎。我校在專業方向設置前,對江浙一帶的就業用人單位關于工程管理專業人才需求和現從事工程管理相關工作的畢業生進行了走訪和調查。本文從就業視角下對工程管理專業教學改革進行探討。

1工程管理專業存在的問題

據調查走訪57家用人單位,有大中型國企和民營企業,如中鐵集團、建筑工程公司、房地產企業、造價事務所及相關咨詢公司等,共計收回調查問卷191份,其中用人單位問卷69份,歷屆畢業生問卷122份。從調查結果可以反映出當前工程管理專業人才培養方面存在以下幾個問題:①實踐動手能力不強;②綜合管理能力不強;③專業特色/優勢不明顯;④專業基礎知識不夠扎實;⑤創新意識和創新能力不夠。

2工程管理專業教學改革方案

針對用人單位和歷屆畢業生的調查結果,從市場需求和學生就業角度出發,作者認為可以從以下幾方面對工程管理專業進行改革。

2.1 合理安排教學計劃和課程設置專業教學計劃和課程設置必須結合實際情況和本地區人才市場需求的實際來制定工程管理專業的培養目標和教學計劃。目前我校工程管理專業實踐教學課時占專業總學時30%,這相對國內眾多工程管理專業的實踐課時比例是較大的。課時安排上在大一、大二學習基礎理論課程,理論教學為主而且周學時多;到大三學習專業基礎課和專業課時,理論教學學時減少,大量增加實踐教學學時;大四第一個學期僅安排少量的專業必修課和一些專業選修課,讓學生學習更有目的性和主動性,最后一個學期僅安排畢業實習和畢業設計,這給學生提供了很大自主學習的空間和時間。

作為應用型本科院校,在課程設置上,可根據建設部注冊造價工程師、注冊監理工程師、注冊房地產估價師等執業資格考試大綱的要求,教學內容上要突出實用性和崗位針對性。在具體培養方案制定中,我們既要面向就業市場的實際需要,強調學生工程實踐能力和動手能力的培養,更要著眼于學生今后的長遠發展,外語強化對話能力和專業外語的培養,加強各種管理軟件使用的訓練;鼓勵學生結合自己的職業定向來選擇考取相應的證書,以增強自身就業競爭力。就當前而言,我校已開展建筑“五大員”的培訓等。

2.2 加強實踐教學環節

2.2.1 實驗室建設工程管理專業作為專門培養能從事項目決策和全過程管理的復合型高級管理人才,應具有很強的綜合性和實踐性,要求學生有足夠的實戰能力。因而要改變以課堂講授為主的專業課教學模式,必須加快工程管理專業實驗室的建設,建立更加合理和完善的人才培養機制。

目前我校工程管理專業實驗室已有若干臺計算機和各種工程造價和管理軟件,在計算機網絡技術為核心的現代化虛擬空間,以工程案例貫穿始終,循序漸進地引導學生完成預期的學習任務。通過實驗室平臺來掌握相關軟件的使用,學生親自實踐模擬仿真工程項目管理的全過程,極大增強了感性認識,提高學習興趣,實現由“被動學習”轉向“主動學習”。一些高校也在進一步思考和探索工程管理信息化、數字化的問題,嘗試建設基于虛擬現實技術的工程管理模擬實驗室,如建立一個具有一定競爭優勢的、集案例教學、科研生產為一體的工程快速算量平臺等,它的建成必將極大地加深本專業學生對工程管理理論和實踐的理解,從而提高人才培養的質量。

2.2.2 實習基地就業基地的建立每個學校對學生實踐性環節中一般都安排了如認識實習、生產實習、畢業實習等,但因種種原因如企業不愿意接受學生實習、學校對專業的資金投入不夠等導致這些教學環節沒能得到認真落實,存在“走過場”現象。因此,要解決這類問題,每個學校應根據各自情況尋找解決方法和途徑。我校04年就提出實習就業基地的建設,主要目的是為在校生建立長期穩定的實習地點,既節省精力也可節約實習經費;二是為了與企業、市場緊密聯系,為學生就業建立長期的定向合作關系。這幾年我校先后與多家國內大中型國有企業簽定了長期合作的協議,對于本專業我們與九江安居集團等國企簽定了長期合作協議,每年安排學生到企業所在的各個工地上進行各類實習,對于畢業生在畢業實習期間表現優秀的,企業會在雙方同意的基礎上簽定就業協議,如此一來,縮短了企業和學生之間的磨合期,也提高了學生的就業率和就業質量。當然,在建立和穩定實習就業基地過程中會遇到各種各樣的問題,可以采取充分利用校友資源和區域優勢,對有條件的企業主動走訪和定期交流,同時注意加強對學生的就業觀和道德觀的教育,努力為企業培養“用得上、下得去、留得住”的人才。

2.2.3 提高畢業設計質量對于畢業設計環節,目前高校中存在由于設計題目不更新、選題不夠合理或選題不多導致學生之間相互抄襲等而影響畢業設計質量,達不到預期效果。因此,有必要加強對畢業設計教學環節的管理。

對于工程管理專業畢業設計,本科可以按兩至三人給定一個設計題目,而且設計題目來自于近兩年的實際工程項目,保證設計題目緊跟市場,讓學生對自己將來要從事的工作進行 “實戰”演習,培養學生自主學習、獨自思考和解決問題的能力,使學生能盡快“上手”實際工作。這與我們對市場調查結果是一致的。

同時,在畢業設計的指導上,除校內導師外還可從社會上聘請經驗豐富的高級工程師。例如對于在就業基地進行實習的學生,往往是將畢業實習與設計相結合,聘請該項目高級工程師作為其畢業設計指導教師,用正在建設的工程項目為設計題目,學生可以有充分的時間通過現場了解實際工程項目從前期籌備到施工與投資整個環節進行控制和管理過程,這對于他們將理論應用于實踐,尤其是學習現場如何協調處理各方面關系、解決問題方面能在較短的時間內提高學生的綜合能力。這樣可利用社會資源為工程管理專業教學服務,加強課堂教學和工程實踐之間的雙向聯系,使得實習和設計真正落到實處,促進本專業辦學水平的提高。

2.3 加強對學生綜合素質與能力的培養在對學生綜合素質與能力培養方面,學校每年聘請國內外的專家開展學術報告,報告場次不下100場,要求有選擇性的聽取報告至少10問卷;每年的暑期讓學生主動參與社會實踐;開辦專為學生設立的“創新創業園”充分發揮學生的各方面才能。[2]

2.4 加強師資隊伍建設師資隊伍建設問題關系到一個學校今后的發展,必須有一支綜合素質高能力強的教師隊伍。目前,我校工程管理專業的教師有從土木工程、水利工程和造價管理等專業轉行而來,年齡層次比較合理,實踐經驗豐富,“雙師型”教師有一半以上,但在學源結構上缺乏經濟、管理、法律方面的高層次人才。對于這種現狀,學校一方面加大對學科帶頭人的引進力度,另一方面對現任教師,特別是青年教師會有計劃地安排他們到相關企業中參加半年到一年的工程生產實踐,豐富工程實踐經驗。此外,每年有針對性地選派部分青年教師到國內外知名的高校進行學習、進修、考察, 參加相關的國際學術會議,了解國際工程管理的發展動態,促進教師自身的持續發展,提高學校辦學水平。

3結論

作為一個以工科為主的院校,工程管理專業的建設更突出學生應用能力的培養,在是偏管理還是偏工程技術上,目前我校工程管理專業設置有投資與造價管理和工程項目管理兩個方向,這樣可以充分發揮我校現有的辦學條件、師資力量和就業優勢,符合我校的辦學理念和特色。同時我們也將隨著社會經濟環境的變化在人才培養模式和課程體系的設置上不斷進行調整和優化,以適應新世紀建筑市場對工程管理人才的需求。

當然對于每個高校有著各自不同的特點和優勢,如學校知名度、區域優勢等,每個學校對于工程管理專業的建設都有著不同的理解和方法。我們此次調查還不夠全面和深入,但從一個側面可以反映出市場對于工程管理專業的一些要求和意見,它能幫助我們更好地對工程管理專業的教學改革提供有價值的參考,為促進工程管理專業教育的發展,培養出適應市場和社會需要的高素質復合型工程管理人才有很重要意義。

參考文獻:

[1]戴兆華,楊平.對工程管理專業本科人才培養的思考[J].中國建設教育,2006,(4):7-10.

第2篇

(一)學科定位模糊,課程設置與市場需求脫節

由于工程管理專業是1998年設置的專業,各高校工程管理專業的發展歷程各不相同,因此在專業方向設置、院系設置以及研究方向等方面都存在一些差異[3]。這些差異直接導致各高校在課程設置、教學的師資力量、教學的考核標準等方面存在較大的不一致。同時,各高校在課程設置、實踐性教學環節設置方面與市場脫節,畢業生的社會競爭力不強,人才培養難以滿足市場需求,學生學習積極性不高,對未來的就業前景感到迷惘。

(二)教師缺乏工程背景,影響學生實踐能力的提高

工程管理專業是一門技術性、實踐性都很強的專業,需要學生具有一定的實踐能力,這就要求各高校從課程設置到課堂教學,都應重視學生工程實踐知識的學習和能力的培養。從各高校工程管理專業的課程安排來看,學生獲得知識的主要途徑是教師的課堂教學。教師自身的知識面、學術水平、工程經驗直接影響著學生對知識的掌握。那種照本宣科填鴨式灌輸知識的方式已經越來越被學生所厭惡,而更多的學生愿意通過工程實踐或者結合工程實踐的討論分析的方式來獲得知識,這也對工程管理專業的教師特別是專業課教師提出更高的要求。遺憾的是,由于現有教學體制,大多數教師都缺乏工程實踐經驗,無法滿足這種教學需求。

(三)教學內容不能滿足學生畢業后職業規劃發展的要求

工程管理專業畢業生近年的分配流向,主要是在房地產公司、施工單位和建設甲方。絕大多數畢業生在工作數年后都會參加各種職業資格考試,希望拿到與工作相關的執業資格證書。目前,中國建設領域的各種注冊職業資格有十幾種,其中與工程管理專業相關的有注冊造價工程師、注冊監理工程師、注冊咨詢工程師、注冊建造師等。各類考試雖然要求和側重點不一樣,但考核的知識體系有著共通的地方。然而學生普遍反映在本科教學過程中,從學習的知識面到知識掌握的程度都無法滿足這些考試的要求,還要花費很多的時間來重新學習各種已經學過的知識。盡管本科教學更多的是側重于基礎知識和學習方法的掌握,但各相關專業課教學應從教學內容到考試要求等各方面,盡量結合專業職業資格考試的要求,使學生能夠更加適應各種資格考試,這也是各專業課教師需要考慮的重要問題。

(四)畢業設計內容單一,學生參與積極性不高

本科教學最后一個學期的主要教學內容為畢業實習和畢業設計,而此時許多學生正面臨就業的壓力。學生在做畢業設計的同時還得奔波于各招聘會,或者在就業單位實習,學生投入畢業設計的時間和精力勢必大大減少,以致難以保證畢業設計的質量[4]。另一方面,一些畢業設計的題目內容陳舊,和工程實踐結合得不緊密,導致學生參與畢業設計的熱情不高,畢業設計大多流于形式,設計質量不高。

二、提高工程管理專業教學質量的措施

(一)結合地方實際,明確培養方向,合理調整課程體系

從高等學校工程管理專業指導委員會制定的培養目標來看,工程管理專業的畢業生應該具有扎實的工程技術知識和管理科學理論基礎。工程建設領域的管理有別于其他一些行業的管理,如果沒有扎實的工程技術知識作為基礎,不了解工程建設的基本程序和特點,是無法完成組織各專業工種和不同部門來進行系統而龐大的工程項目建設的;同樣,具有豐富工程項目建設經驗,而缺乏相關管理科學理論和知識僅能成為一名技術員,而不能成為優秀的工程項目管理者。在各高校的課程體系設置上,首先應該嚴格遵循專業指導委員會制定的培養目標,同時也應該允許各高校結合該地區建筑業的發展狀況和對畢業生的需求情況,突出自己的辦學特點,設置一些有利于拓寬學生視野和有助于學生就業的課程。例如一些高校在工程管理專業開設“土地評估管理”“物業管理”等特色課程,將工程管理專業的特色和服務地方經濟的發展聯系起來,為地方經濟建設和社會發展服務。

(二)加強工程實踐環節的教學和師資力量的提高

在課程設置安排上,應該加強實踐類課程的比例。在各專業課教學任務完成之后安排的課程設計,能夠讓學生把課堂學習的內容與工程實際相結合。因此課程設計題目的選擇非常重要。課程設計的題目一定要選擇和工程實際相關的具有基礎性和代表性的題目,幫助學生掌握工程實踐中分析問題和解決問題的程序和方法,提高學生分析問題和解決問題的能力。在生產實踐環節,各高校應建立自己的生產實習基地,或將長期合作的單位作為實習基地,在真實的工程實習環境中使學生真正了解建筑產品生產的流程,了解建筑產品生產環節中的各項制約因素和影響條件,認識各種施工機械的使用環境和特點,掌握常見建筑產品的生產工藝和方法,從而提高學生的學習興趣,鞏固在課堂所學到的各種知識,使他們畢業后能勝任崗位工作,滿足用人單位的需求。在課堂教學過程中,教師應豐富教學手段,積極開展案例教學、討論教學、多媒體教學等形式,盡可能多地向學生提出一些工程實踐中遇到的問題,引導大家討論和思考。高校應積極開展與地方建筑企業的合作,提供良好的機制與條件,鼓勵教師提升自己的工程實踐水平和教學能力。同時開展各種交流活動,不斷提升教師的業務水平,讓教師了解建筑企業對工程管理專業畢業生的具體需求,從而有目的地培養出更多合格和優秀的畢業生。

(三)結合職業資格考試要求,引導學生做好職業規劃

在滿足教學大綱要求的前提下,對于職業資格考試中常出現的一些知識點,如資金的復利計算、單雙代號網絡圖等內容,教師在相關課程教學的過程中應重點進行介紹,習題和考試試題也應盡量采用職業資格考試的真題,達到職業資格考試的難度和深度要求,讓學生盡早適應畢業后所需要面對的各種職業資格考試。為了拓展學生的專業視野,加強學生對行業發展最新動態的了解,可以在工程管理專業學生中定期舉辦專業講座,邀請校內外知名專家、教授和相關業內人士為學生介紹行業發展動態、發展趨勢、職業能力要求及職業資格等方面的知識和信息,拓寬學生的知識領域和眼界,幫助學生做好適合自身條件的職業生涯發展規劃。

(四)強化畢業設計的工程實踐性

為了提高學生對畢業設計的積極性,畢業設計的選題應充分結合工程實際和工程管理領域的最新發展動態,讓學生像在實際工程中一樣真切體驗設計的整個過程。引導學生了解這個過程需要運用以前所學的各科知識,對于不清楚的知識則需要查閱各種資料和規范,需要向專家(教師所扮演的角色)進行咨詢請教,需要同學間的團隊協作,即便在受到各種資源約束的條件下也能解決好問題。這對提高學生對未來職業的適應能力、拓寬學生的從業范圍及培養學生的團隊精神等都有積極有效的作用。教師在指導畢業設計的過程中,應該從設計格式的規范性、計算數據的準確性等方面嚴格要求學生,按照工程實際操作的要求嚴格把關,培養學生對待工程問題一絲不茍的嚴肅態度。在畢業設計答辯階段,可適當選擇具有豐富工程經驗的專業工程師參與答辯小組,讓學生在設計的最后一個環節了解來自工程一線的信息和需求。

三、結語

第3篇

【關鍵詞】財經院校 工程管理 實踐教學

工程管理是工程技術、管理、經濟、法律、信息技術、系統工程等多學科交叉的復合型和應用型學科,具有較強的綜合性和較廣的專業覆蓋范圍,但在工程管理本科人才培養過程中,綜合性和應用型之間矛盾較為突出,已成為專業發展的瓶頸。財經類院校由于受到資源限制,工程管理專業實踐教學仍是薄弱環節,較為突出的問題包括:實踐性教學內容偏少,實訓課依附于理論課程,工程技術學科和實驗室建設基礎薄弱,實習基地建設相對滯后,實踐教學中的案例很多來自書本或者有關的參考書,大多已過時或與實際脫節。

1. 財經類院校工程管理專業實踐教學特色分析

我校是一所以經、管、法學為主,跨文學、理學、工學、史學、藝術學學科門類的多科性高等財經院校。工程管理是管理科學與工程學院的下設專業,結合我校的財經特色和我院的工科背景,學科基礎課設置包括:西方經濟學,管理學原理,會計學,統計學,市場營銷學,財務管理與財務報告分析,運籌學,管理信息系統,經濟法,工程制圖等;專業必修課設置包括:房地產經濟學、房地產金融學、房地產政策與法規、房地產開發與管理、工程概預算、工程項目管理、房地產估價、物業管理等。主要實踐性教學環節包括:認識實習、生產實習、課程設計、計算機應用及上機實踐、畢業實習、畢業論文(設計)等,一般安排30周。

實踐性教學環節要突出工程管理的特色而不是工程特色,財經類院校具備培養較強的政策敏感性和經營意識的學生。縱觀國外工程領域的情況,工程管理公司提供的是一種全方位、全過程的建設工程項目管理模式的服務,而對工程管理人員并不要求太強的專業資歷,但要其有過硬的管理知識和計算機輔助項目管理水平。我校工程管理專業憑借較強的經管類學科和師資優勢,初期設置了房地產開發與經營管理方向,隨著就業環境的需求變化,教學計劃修改后改為工程造價和工程項目管理兩個方向,國際工程項目管理方向也在籌備中。

以工程項目管理為例,課程設置層層遞進,由簡入難,圍繞項目管理的九大知識體系設置專業課,學生還可以根據自己的興趣選修任選課,具有財經院校特色的人文素質、藝美體衛、專門史、職業發展與創業教育、信息技術等模塊。結合工程實際教學,扎實打好經濟類和管理類知識的基礎,注重培養學生的綜合素質。而工程造價方向,則充分利用我校豐富的財經類資源,開設一系列基礎課和專業課,另外,我院擁有的信息技術等實驗室,可以提供相關軟件的教學。總的來說,我校在理論教學方面頗有特色,但實踐教學環節還很薄弱,有待進一步完善和優化。

2. 就業市場對工程管理專業人才需求的分析

據建筑英才網最新統計數據顯示:2012年二季度的招聘職位數較2011年同期增長了27%,企業招聘需求呈現出平穩增長的態勢,五大熱門招聘職位分別是項目經理、室內設計師、測量員、建筑師/建筑設計師和結構工程師。其中,項目經理需要熟知項目管理之道,熟悉項目管理知識體系,具有良好的職業道德,能夠熟練運用項目內外各種資源,實現工程項目目標。招聘需求崗位增長較快的以土木工程、道路橋梁、工程監理、工程造價等基建專業為主。從區域看,二三線城市的招聘職位數還是要低于一線城市,但在招聘需求的漲幅上明顯勝過一線城市,其中長三角地區的建筑業人才需求增長明顯加快。隨著各地基礎建設的推進,市政工程、基礎設施等重點項目建設,引致對高素質復合型、技能型人才的需求。

一方面,工程管理專業要求學生能夠綜合系統地運用管理、建筑、經濟、法律等基本知識,側重于工程建筑、施工管理以及房地產經營開發,并熟悉中國相關的方針、政策和法規,進行企業工程開發建設項目的經營和管理。然而,企業普遍反映工程管理專業的畢業生不如土木工程專業畢業生好用,實踐操作能力比較差,因此,專業培養要面向實際市場和企業的實際需求。

另一方面,要求工程管理專業的實踐教學思路有所更新與發展,更應面向工程實際,使學生在實踐能力上,更適應工程市場的變化。隨著我國執業資格認證制度的不斷完善,工程技術人員不但需要精通專業知識和技術,還需要取得必要的執業資格證書,如全國注冊建造師、注冊造價工程師、注冊監理工程師等。建筑行業人才的特點是門檻高、起步低、成長慢、流動大、人才培養的周期長,用人單位需要招聘一部分儲備人力資源來維持公司的長期發展,但儲備飽和后就會停止相應崗位的招聘。部分用人單位在招聘時,除了要求工作經驗外,還需要應聘者有相關的資質證書,提高了進入門檻。

3. 工程管理專業實踐教學體系優化方案

工程管理專業實踐教學環節主要包括課內實驗、認識(生產)實習、課程設計、畢業設計等工程實踐教學環節。隨著科學技術進步和就業市場的需求變化,要求工程管理專業的學生不僅要掌握基礎和專業知識,還要有從事本專業的崗位操作能力、實踐動手能力和創新能力。因此,我校現行的工程管理專業實踐教學體系不能滿足市場的需求,需要進一步優化。

3.1 完善實踐教學的制度化

建立多維度的實踐教學管理體制,使實踐教學環節的實施要做到有據可依。首先,優化專業培養方案的實踐教學環節,強調實踐教學的目標和要求,加大實踐環節的比重;其次,建立雙導師制。校內導師旨在培養學生對專業知識的理解和認知能力。校外導師旨在培養學生理論聯系實際的能力,學生可參與校外導師的實際工作;最后,建立實踐教學質量考核、評估和反饋制度。一方面,對于每一門實踐課程建立科學的質量標準和考核指標體系,使學生做到有的放矢。考核標準應明確、具體,考核方法應量化、可行。另一方面,建立教師激勵機制,鼓勵具有專業實踐經驗的教師積極參與,對創新性實踐的指導進行獎勵。

3.2 實踐教學內容要面向工程實際

面向工程實際,培養學生實際解決問題的能力,更能適應工程市場的變化。如《房地產政策與法規》的教學過程中,除了傳授書本的理論知識之外,還應補充一些宏觀政策的解讀,讓學生了解在實際操作過程中要做些適當的調整。或者組織學生到項目部實地調研,當實際情況與法規政策發生沖突時,應該如何解決。又如《工程招投標》的教學過程中,可以組織學生參觀一些招標大會,讓學生了解在招投標過程中,經常會遇到哪些問題,如何解決,而不是單一的招投標方法、過程等理論介紹。

3.3 開設模擬實踐課程

例如可將《工程合同管理》、《工程監理》、《工程造價》等課程的知識體系進行整合,增設《工程項目沙盤模擬實訓課程》。工程項目管理沙盤模擬教學突出直接參與及體驗式的教學特色,以工程項目管理沙盤為載體,構建一個工程項目管理的仿真環境,將施工項目“搬到”學校課堂中,賦予學生不同的角色,通過模擬業務流程和現場情況,自行決策,讓學生在學習階段就能體驗真實的施工項目管理全過程。另外,可以增設《工程招投標模擬實訓課程》,使學生親身體驗招投標全過程的主要工作及其職責,掌握實戰中的一些策略,提高學生分析、解決問題的能力。

3.4 面向就業市場開展工程實踐教學

目前,與工程類有關的執業資格證有注冊造價工程師、注冊監理工程師、注冊咨詢工程師、注冊房地產評估師等。在實踐教學安排上可以圍繞職業資格考試的要求,使學生能夠盡早的了解相關的備考信息,使學生畢業后不僅具備專業知識,還能通過考試很快擁有執業資格證,從而做到持證上崗。對于有工作經驗的專業教師,也可以考取相關的資格證,在教學過程中可以將考試內容與教學內容結合起來,使學生更好的適應就業市場的需求。

3.5 構建校內外實訓平臺

一方面,建立校內的工程管理專業實驗室,根據課程特點靈活設計實驗項目。如在《工程造價》實驗課中,以綜合性實驗項目為主,讓學生綜合運用所學的理論知識編制實際工程預算,培養和考察學生綜合運用知識的能力。加大實驗教學軟件的投入,購買成熟的教學軟件,如《房地產估價》課程的實驗軟件,并組織教師參加相關的培訓課程;另一方面,進一步加大校外實訓基地的建設力度,本著互惠互利的原則,與企事業單位共建實訓平臺。目前,我院正在與蚌埠市榮盛股份有限公司洽談,建立長期的合作伙伴關系,有望實現“3+1”的模式,即學生在學校學習三年后,就可以去校外實踐基地實習,一年后達到考核要求即可留在用人單位。

3.6 畢業設計改革

畢業設計是對學生四年學習的總結,也是對工作崗位所需知識結構的模擬訓練與檢驗。而現在大多的畢業設計都流于形式,改革勢在必行。畢業設計可以通過兩種途徑去完成。一是參與到教師的科研課題中,選取其中一個模塊作為畢業設計的選題,由校內指導老師全權負責;二是由校外指導老師定題目,在實訓的過程中完成畢業設計,由校內指導老師審核。畢業設計的時間安排也要做出調整,在大學四年期間都可以進行,畢業前完成即可。

總而言之,財經類院校工程管理專業以經濟和管理知識和綜合素質見長。這個優勢也是特色,是土木工程專業所沒有的。特別是房地產開發方向和工程造價方向,更應該保持這個優勢,在加強工程實踐的同時,也要加強對財務、管理等方面的實踐。

參考文獻

[1] 建筑英才網.http:///

[2] 瞿焱.對工程管理專業本科實踐教學的思考[J].經濟師,2008(3):107-108

第4篇

關鍵詞 工程管理 實踐教學 體系

中圖分類號:G424 文獻標識碼:A DOI:10.16400/ki.kjdks.2015.04.042

Project Management Professional Practice

Teaching System Construction

LEI Xiaoli, LI Shumin, YANG Lichun

(Chongqing Nanfang Transators College of Sichuan International Studies University, Chongqing 400025)

Abstract Project management is a very strong practical profession, therefore, the practice of teaching students of engineering management culture plays a very important role. This paper analyzes the importance of project management professional practice teaching, and build the project management professional practice teaching system made a number of suggestions and views.

Key words project management; practice teaching; system

1 工程管理專業實踐教學的必要性

1.1 從專業定位角度分析

工程管理專業是教育部1998年頒布《普通高等學校本科專業目錄》中一級學科――管理科學與工程下設置的一個專業,培養目標是使學生具備經濟管理、土木工程技術等基礎知識和專業知識,能成為具有創新能力和工程管理實踐能力的復合應用型人才。由于工程管理專業橫跨管理學與土木工程兩個專業,是一個復合型專業,培養的學生不僅要具備一定的經濟管理知識,同時還要有工程技術方面的知識和實踐,能夠在工程建設領域從事項目決策和全過程管理的工作。對于工程管理這種實踐性和應用性很強的復合型專業,實踐教學對人才培養的重要作用尤為突出。

1.2 從社會需求和畢業生就業方向角度分析

通常工程管理專業學生畢業后在咨詢事務所、建設單位、建筑施工單位、工程建設監理單位、房地產企業工作,無論學生工作選擇的是哪一個方向,從事的工作都是對建設項目全過程或其中的某一個過程進行管理,都是實踐性很強的工作。從近幾年學生就業情況來看,用人單位在招聘時,不僅要考察學生的學習成績,更看重學生的實踐能力。據調查,用人單位普遍認為工程管理專業畢業生的實踐能力、創新能力較弱,對整個工程項目的管理過程缺乏足夠的認識,很多知識只停留在書本層面。而如今市場競爭環境愈加激烈,企業沒有更多的時間和財務成本去培養人才,加上人力資源流動頻繁,最終導致企業只愿更多地招聘有工作經驗、能直接創造價值的人才。在這樣的大背景下,給高校在學生培養上提出了挑戰,學校要不斷加強實踐教學,不斷提高學生的實踐能力,才能適應社會的發展需要 。

2 工程管理專業實踐教學體系構建

從以上分析來看,加強工程管理專業的實踐教學是非常重要的,實踐教學不僅是專業培養目標的體現,同時也直接影響到學生是否能夠順利走上工作崗位。而構建科學系統的實踐教學體系才是提高實踐教學質量的保證。工程管理專業需要培養學生利用工程技術知識和經濟管理知識對工程建設全過程或某個環節進行管理,這種能力是基于工程技術、管理、經濟和法律這四個知識平臺構建的。

2.1 專業實習

實習教學是工程管理專業實踐教學基本途徑和手段。通過現場的實習,學生親自參與到工程建設和管理的各個環節中,不僅可以提高學生的解決實際問題的能力,而且使學生對理論知識有了更加深入的認識。實習教學應該是根據理論教學的進程分層次地進行,從認知實習、生產實習再到畢業實習。

(1)認知實習。認知實習是學生在學習專業課之前或剛開始專業課學習時進行的。認知實習可以通過到相關企業或施工現場參觀實習和觀看相關視頻的方式進行。通過認知實習,可以使學生對工程項目管理過程中的各個環節及管理的技術、方法有初步的認識。通過在施工現場參觀實習,使學生對房屋建筑的構造、功能及其特點有一定的了解,對一般房屋建筑整個施工過程和施工技術有一定的了解,增加對專業知識的感性認識,為后續課程學習打下基礎。通過認知實習,學生在日后的學習過程中不再盲目,而是更加有目的性和方向性,從而提高學習效率。

(2)生產實習。生產實習是在學習完若干專業基礎課程,指導老師帶領學生到實習基地或合作關系企業進行實習。生產實習主要工程施工實習、建筑(安裝)工程施工工藝實習、工程測量實習。工程測量一般是在理論教學完成后用一到兩周的時間來進行,學生根據實習內容和實習步驟來進行工程測量,主要是為了培養學生掌握測量儀器的基本操作方法、測量方法和數據處理的基本方法。其他方面的生產實習應該在大三開學用一個月的時間來進行。生產實習要制定詳細的實習的內容和步驟,在實習過程中,對學生進行嚴格要求,每一個實習內容結束,要求學生提交實習報告;同時,可以請企業的工作人員為學生對每一個實習內容進行講解,讓學生對實習的內容有進一步的理解和掌握;實習結束后,學生提交一份總的實習報告。通過生產實習,可以使學生把課堂上所學的理論知識應用到實際操作過程中去,不但提高了學生解決實際問題的能力,并且使學生對典型工程的結構構造、施工技術與施工組織管理以及工程造價與成本控制等內容有進一步的理解和掌握。

(3)畢業實習。畢業實習是在學習完大部分專業課程基礎上的實習,一般是在第八學期的前四周進行。畢業實習的目的是使所學的理論知識能夠得到綜合運用,通過參與工程實務操作,掌握工程項目管理業務及流程,培養學生實際操作能力,也是學生能順利走上工作崗位的一個重要過渡。同時,在實習過程中要開展調查研究、收集原始材料和數據,為畢業設計(論文)工作打好基礎,做好充分準備。畢業實習一般是由學生自主聯系實習單位,鼓勵學生到簽約單位實習,根據畢業實習的任務書和指導書來進行實習,最終交實習報告。

2.2 課程設計

課程設計環節是幫助學生鞏固所學理論知識,實現理論與實踐相結合的重要環節。課程設計貫穿整個在校學習過程,針對實踐性非常強的課程設置課程設計環節,一般是在課程教學過程的最后幾周進行。課程設計題目和所需資料應該來自實際工程項目,并且設置完善的課程設計指導書,配備詳細的工程設計資料。比如,建筑工程識圖與制圖、房屋建筑學、工程結構、工程項目管理、工程造價管理與編制、房地產估價、 房地產營銷策劃、國際工程風險管理與索賠、Photoshop和建筑畫等課程實踐性非常強,學生除了掌握理論知識外,還必須根據要求進行課程設計,加強學生的動手能力和創造能力。

2.3 實驗環節

從目前工程管理專業實習環節來看,學生主要是在建筑工地實習,實習的內容主要是對建筑施工的整個過程的熟悉,也就是說對施工過程和施工技術的熟悉,而很少接觸工程項目管理的內容。比如,對工程造價、工程項目的融資、工程項目的進度管理、工程項目的質量管理、工程招投標過程、工程合同管理和索賠等方面的實踐是非常少的,不能體現出對學生管理技能的培養,從而也偏離了工程管理專業的定位。同時,由于各種原因,學生實習的時間和條件都很有限,學生對工程項目管理的各個環節不可能全部熟悉和掌握。因此,學院必須加強實驗室的建設,設計各個實驗項目,給學生提供系統全面、直觀的工程技術與管理的模擬或實物情景,學生通過實驗,能夠快速而全面地掌握工程管理實務的各個方面。當然,實驗教學和實習教學是相輔相成的,通過實驗教學獲得的認知,還需要通過實習環節加以驗證。實驗室的建設可以從兩個方面進行:技術類實驗室和管理類實驗室。技術類實驗室主要是建筑材料實驗室、工程力學實驗室和工程結構實驗室、制圖實驗室;管理類實驗室主要是工程項目管理軟件和沙盤實驗、工程招投標模擬系統實驗、工程造價軟件實驗、合同管理和索賠實驗、工程項目融資實驗等。

2.4 課外實踐活動

課外實踐沒有固定的方式和時間安排,由學生根據自己的興趣、自身能力和未來規劃等選擇的課外實踐活動。學院可以聘請有關專家來學校為學生進行專題講座,使學生對相關領域的最新動態和行業發展有更多的了解;學院可以經常舉辦一些競賽活動,比如建筑建模比賽、室內外裝飾設計比賽、房地產營銷策劃比賽、工程項目管理沙盤比賽等;鼓勵學生利用課余時間或寒暑假到企業兼職和參加一些社會服務活動;在大三、大四時,學生可以參加五大員的培訓并參加資格考試,獲取相應的從業資格。通過形式多樣的課外實踐活動,可以提高學生的自主學習、主動探索的意識,對學生的組織協調能力、溝通能力和職業道德的培養都起著很大的作用。從某種意義上說,課外實踐是更為重要的實踐環節。

2.5 畢業設計(論文)

畢業設計(論文)是實踐教學的最后一個環節。畢業設計(論文)是學生完成所有專業課程理論學習和其他實踐學習的基礎上進行的,是對學生的科研能力進行提升的重要方式。關于畢業論文寫作,每個學生都配備有論文指導教師,學生在教師的指導下進行論文選題、論文寫作和論文答辯。論文的選題是學生根據自己的興趣愛好、未來的就業方向選擇與專業相關的具有寫作價值的題目,通過查找資料和工程調研,在教師的指導下完成論文的寫作。畢業設計是培養學生對多門專業課程綜合運用的能力的環節,針對不同方向的學生設置不同的設計內容。比如,對于國際工程管理方向主要是進行工程招投標文件的編制和工程可行性報告的編制;對于房地產開發與經營方向主要是進行房地產項目可行性報告編制和房地產項目營銷策劃方案的編制;對于建筑裝飾工程方向進行室內外裝飾設計方案和建筑裝飾工程預算文件的編制;對于工程造價的方向主要是進行工程招投標和工程量清單報價文件編制。

3 結語

工程管理是實踐性非常強的一門專業,因此,實踐教學對工程管理專業學生的培養起著非常重要的作用。但是從目前來看,很多院校的工程管理專業實踐教學都存在很多的問題,尤其在一些民辦高校工程管理專業實踐教學很薄弱。筆者認為,學校除了要提高對實踐教學的重視程度之外,重要的是應該有一個清晰系統的實踐教學體系,這是提高實踐教學質量的根本。

參考文獻

[1] 郭靜,陳遠祥.工程管理專業創新人才培養實踐教學改革模式研究[J].中國科教創新導刊,2012(2).

[2] 吳麗,吳飛.工程管理綜合實驗研究及實驗室設計與建設[J].成都理工大學學報(社會科學版),2011(1).

第5篇

關鍵詞:工程管理;應用性;職業型;人才培養

背景:現如今,隨著中國經濟的穩步增長,西部大開發、城市化進程的加快,以及國家加快能源、公共基礎設施等方面建設,固定資產投資將持續增長。社會對工程管理人才的需求將會進一步加大,對工程管理人才的要求也越來越高。[1]工程管理專業已經步入全國300多所高校,由于各高校基礎差異較大,因此培養方案差異也較大,工程管理專業人才培養過程中存在著許多問題需要研究解決。

一、大部分高校工程管理專業存在的問題

(一)寬口徑與專業化之間的矛盾:工程管理專業培養的是具備工程技術、管理、經濟和法律等基本知識,具有一定實踐能力和創新能力的高級人才。在培養方案上,工程管理專業貫徹了國家關于高等教育教學改革“寬口徑、厚基礎”的基本思路。[2] 各高校在結合本校具體實際制定工程管理專業培養方案時,要突出本校工程管理專業的特色,還得兼顧本科專業總學時設置的限制,最后往往導致培養方案“寬而不專”。自然就產生了高校工程管理專業本科人才培養模式的寬口徑與市場人才需求的專業化之間的矛盾。

(二)傳統培養手段單一:多數高校的工程管理人才培養模式仍以教師授課為主,加之少量的教學實踐環節(如實習和畢業設計)。教學手段較單一,多媒體課件往往成了電子版教材。工程管理專業是一門專業性、技術性都很強的專業,用這種傳統模式培養出來的人才走上工作崗位后,不能更好的適應工作。

(三)課程體系設置與職業能力相脫節:目前,工程管理專業的課程設置普遍存在重專業基礎理論、輕實踐的現象, 忽視了對學生綜合素質及實際動手能力和分析解決問題能力的培養,學生動手操作能力和獨立解決問題能力差,不利于學生畢業后的職業發展。

二、為指導全國高校更好地進行工程管理專業的學科建設

1998年7月,教育部組織有關專家編制的《普通高等學校本科專業介紹》對工程管理專業業務培養目標做了如下基本規定:工程管理專業培養的本科畢業生應是具有管理學、經濟學和土木工程技術的基本知識,掌握現代管理的理論、方法和手段,能在國內外工程建設領域從事項目決策和全過程管理的復合型高級管理人才。

三、根據社會需要培養相應的人才

(一)明確工程管理專業人才培育的目標。工程管理專業旨在培養既懂工程技術又懂項目管理的應用型、復合型人才。各院校應該突出本校工程管理專業的特色,在要求學生掌握工程技術類、管理類、經濟類和法律類四類平臺課程內容的同時,應強化工程類技術背景知識。

(二)制定具有鮮明特色的專業培養方案。各高校在專業培養方向選擇上要堅持有所為、有所不為的原則,結合學校的辦學基礎選擇合適的培養方向,合理設置專業課課程體系。在優化課程體系中,要考慮每門課程所傳授的知識內容及層次遞進性,避免相互重復和顛倒次序,以提高每門課程及整個系統的效率制定出具有本校特色的專業培養方案,爭取在某個領域和方向上辦出自己的鮮明特色。

(三)改革傳統教學方法。教學手段的現代化也是一個重要方面。目前,我們用計算機和投影電視代替傳統的幻燈、錄像帶、掛圖的演示方式,以提高單位時間內傳遞給學生的信息量,多媒體教學的運用,教師可控制播放,邊看邊講,適當地解釋、舉例、提示。學看得有興趣,學習積極性也相應得以提高。

(四)舉辦專業講座,了解行業發展動態。為了開拓學生的專業視野,有部分高校定期在工程管理專業舉辦專業講座,加強學生對行業發展最新動態的了解,并邀請校內外知名專家、教授、博士、工程管理專業人士為學生介紹行業發展動態、發展趨勢、職業能力及職業資格等方面的知識和信息。

(五)突出學生創新能力的培養。大學生應該具備的諸多能力中,創新能力最為重要。學校應加強實踐性教學環節,增加設計型、綜合型訓練項目,以培養學生的創新能力。通過重新制訂我校工程管理專業人才培養(教學)計劃,實驗課程課內總學時由原來的108學時增加到160學時以上,提高了實驗課學時在課內總學時中所占比例;畢業設計由原來的4個設計題目變為

10個設計。

小結:綜上所述,工程管理專業是具有廣闊的發展前景的專業。它是一個專業性極強的,急需發展壯大的專業,它對提高我國建筑管理水平,促進建筑業的發展具有重要的作用。工程管理專業發展到今天是社會發展的需要,是市場的需要,是學術研究的需要,是科學技術發展與創新的需要。我們應該保持并加快工程管理專業的發展,以滿足經濟、社會發展所產生的不斷增長的對工程管理專業人才的需求。

參考文獻:

第6篇

基金項目:沈陽化工大學教學研究基金項目(2012b10)

作者簡介:邊晶梅(1973-),女,沈陽化工大學經濟與管理學院博士,主要從事服役結構維修加固決策、優化與工程管理的研究。(e-mail)bianjingmei@163.com。

摘要:文章以沈陽化工大學工程管理專業工程施工課程為例,探討了符合“卓越計劃”人才培養要求的新型教學模式,總結了工程施工課程傳統教學模式存在的主要問題,提出教學改革的具體內容及措施,簡要介紹了改革措施在教學實踐中的應用情況及取得的初步成效。

關鍵詞:卓越計劃;工程師教育;工程施工;教學改革;教學實踐

中圖分類號:g6423文獻標志碼:a文章編號:10052909(2013)05007704卓越工程師教育培養計劃(以下簡稱“卓越計劃”)是貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》的高等教育重大計劃,主要目標是培養造就一大批創新能力強、適應社會經濟發展需要的高素質的各類工程技術人才,促進工程教育的改革和創新,推動中國從工程教育大國走向工程教育強國[1]。“卓越計劃”具有三個特點:一是行業企業深度參與人才培養過程;二是學校按通用標準和行業標準培養工程人才;三是強化培養學生的工程能力和創新能力。沈陽化工大學工程管理專業以此為導向和契機,積極主動地進行人才培養模式和課程教學改革,為社會培養高素質創新型的土木工程管理人才。

中國1998年設立的工程管理專業是由工程技術專業與管理專業交叉復合而成的新興專業,它覆蓋了原有的建筑管理工程、房地產經營管理、國際工程管理等學科,具有較強的綜合性和較寬的專業覆蓋面[2]。工程管理專業設置了技術、管理、經濟與法律四大平臺的課程,其中工程施工是技術平臺課程中的一門專業課程。該課程的教學目的是幫助學生掌握建筑工程主要工種的施工技術和施工方法,掌握土木工程施工的科學組織與管理方法、手段,具備發現并有效處理建筑工程施工過程中一般性技術問題的基本能力,具備根據主客觀實際情況優選施工方案、施工方法和編制施工組織設計的基本能力,以及有效組織建筑施工安全生產的基本能力。該課程具有知識點繁雜、綜合性和實踐性較強的特點,是工程管理專業理論與實踐相結合的關鍵課程,是培養學生工程實踐能力和綜合能力,實踐“卓越計劃”的重要課程。一、工程施工課程教學模式及存在問題

工程施工是工程管理專業一門重要的專業技術課程。目前各高校積極開展土木工程施工課程教學改革,如在傳統板書教學基礎上的多媒體教學、案例教學、改變考試方式等[3-5]。然而,由于該課程學時少等客觀原因,目前的教學效果有限,還不能完全滿足社會對人才培養的需求,存在的問題主要表現在以下幾方面。

(一) 教材內容滯后于實踐,對行業新技術體現得不夠

隨著高等教育改革的不斷深入,土木工程施工課程的教材在章節內容及知識覆蓋范圍等方面均比以往教材有顯著增加。但增加的多是傳統施工工藝,對已過時或被淘汰的工藝并沒有作太多刪減。盡管新工藝、新技術在新教材中亦有體現,但仍顯不足,即使目前最新的施工教材有關“四新技術”(新技術、新工藝、新材料、新設備)的內容也很少,有的甚至還包含某些當時很“新”而實際上已經落后的技術;一些成熟且應用廣泛的技術卻未能在教材中有所體現。

高等建筑教育2013年第22卷第5期

邊晶梅基于卓越工程師培養計劃的工程施工課程教學改革與實踐

(二) 課堂理論知識與工程實踐脫節

土木工程施工課程實踐性強,對培養學生的專業素質和創新精神具有至關重要的作用。目前該課程大量的施工工藝和實踐知識等仍由教師以課堂講授的方式教給學生。盡管教師認真備課、認真講課,也盡量采用了投影、幻燈片、視頻等較為先進的多媒體教學手段,但學生只聽教師講解而不到施工現場實際觀摩體會,就沒有直接的感性認識,對其中的部分內容很難真正理解和掌握。包括筆者所在學校在內的很多高校的工程管理專業都未開設專門的施工實習,只有短期的工程實習和畢業實習,而且與施工課程不同步,還主要以現場參觀形式實習,學生只能看到工程施工片斷,這對學生工程實踐能力的訓練和提高是遠遠不夠的。

(三) 學時少,任務重,難以培養學生的創新性思維

工程管理專業的工程施工理論課時往往

偏少,一般為32學時或48學時,要講清楚各種工程的施工工藝幾乎是不可能的。原因有二:一是教師感到時間有限,內容太多,教學上很難有發揮的空間;二是課程內容原本就抽象繁雜,再加快課堂節奏,學生難以消化和吸收課堂知識。因此,要在較少的課時內,將工程施工內容講解透徹,使學生牢固地掌握土木工程施工技術知識,達到滿意的教學效果,難度很大,或者說是一項嚴峻的挑戰。而且,這樣滿堂灌的教學方式無法留給學生獨立思考的時間,不利于培養其發現問題和解決問題的能力,也不利于培養學生的創新思維和創新能力,難以達到“卓越計劃”人才培養的要求。

(四) 實習內容不系統、不完整,校企合作的深度不夠

這是很多高校工程管理及土木工程專業所面臨的實際問題。與施工相關的實習往往集中安排在某一時段,而土木工程施工過程一般較長,學生只能觀摩到個別分項工程的施工過程,無法觀摩到施工全過程,更無法從總體上了解整個在建項目的全部工序。目前,實習單位一般是依靠教師或學生的個人關系聯系。企業常以實習會帶來管理上和生產上的不便或安全問題,明示或暗示學生少進工地,很少主動安排學生親自操作。愿意接受實習的施工單位也越來越少,聯系實習日益困難。這種狀況在很大程度上影響了實習效果,而且校企之間的長期合作關系也不易保持,企業參與工程師人才培養的程度遠遠不夠,教學實習的效果難以保障。

二、工程施工課程教學模式的改革與實踐

(一)調整教學目標 “卓越計劃”最大的特點是以強化學生的工程實踐應用能力與創新能力為目標,并以此構建人才培養模式,改革課程教學內容與教學方法,提高人才培養質量。為達到“卓越計劃”人才培養的要求,在土木工程施工課程教學過程中應突出強調工程實踐能力和創新能力的培養。教學目標的調整主要是通過調整教學內容、創新教學方法與教學手段、完善工程施工教學模式等系列改革措施,強化學生的綜合能力訓練,夯實工程技術基礎。在此基礎上,將安全責任意識、節約環保意識、誠實守信意識和社會責任感等工程倫理道德,潛移默化地“滲透”到課程教學之中,實現能力培養和意志品質培養的和諧統一。教學方法的調整是要實現從傳統的灌輸式教學方式,向學生廣泛參與課堂活動的多樣化教學方式的轉變,如開展團組討論式教學,有利于活躍課堂氣氛,調動學生學習積極性。以工程實例為載體的案例教學,應盡量以身邊工程為實例,學生有機會到現場實地參觀,更能提高其學習興趣,保證學習效果。此外,考核方式也應從單一的分數考核調整為多方面素質的綜合考核。

(二)優化教學內容

結合“卓越計劃”三層次人才培養標準對本科人才培養的要求,對工程施工課程教學內容進行調整和優化。現行工程管理專業工程施工課程教學大綱規定的講授內容為:土石方工程施工、地基與基礎工程、砌體工程、混凝土結構工程、預應力混凝土工程、結構安裝工程、防水工程、裝飾工程、道路施工、橋梁結構工程施工等。為了幫助學生系統地掌握施工知識,還應增加有關建筑物從動工到竣工的完整施工過程的內容,培養學生對工程的整體認識。

教學內容的重點應是現實中應用較多的施工知識,要做到詳略得當,在有效的教學時間內將最有用的知識講解透徹。同時,要特別注意跟蹤施工前沿信息,隨時補充和更新教學內容。如今工程施工技術的發展日新月異,新材料、新技術、新工藝層出不窮,努力實現課堂學習和施工實踐的接軌,達到與時俱進的目的。

建立和完善基本信息資料庫。以網絡為主要依托,收集和整理有關施工過程、施工方法、施工工藝等的圖片、動畫和視頻資料,包括重大工程、新工藝、新材料等方面的網絡資訊,建立功能強大的多媒體信息資料庫,制作內容豐富、高效實用的信息化電子教案,努力縮小理論學習與施工實踐之間的差距,以避免現場實習的不完整和不系統。沈陽化工大學自2011年起搜集了大量資料,經整理后用于課堂教學,學生對此很有興趣,教學效果良好。

(三)加強設計、實習等實踐環節,提高學生工程實踐能力

1.開設工程施工技術課程設計,強化團隊合作能力、工程實踐能力的培養

工程施工技術課程設計是與工程施工相配套的實踐性課程,是培養具備工程師基本素質的應用型高級人才的重要環節。通過此項課程設計,幫助學生了解建筑施工技術方案設計的

制程序,熟悉編制內容,掌握編制方法,并進行土石方工程、鋼筋工程、混凝土工程等常用專項方案的編制,可將理論與實踐相結合,培養學生在課程設計中綜合應用所學施工知識的能力。一方面,學生畢業后大部分在施工單位從事施工管理、施工組織設計、施工招投標等工作,都會運用這方面的知識,有現實需要;另一方面,學生畢業設計(論文)選擇施工組織設計的也不在少數,施工方案設計是其中重要的內容,有應用需求。

沈陽化工大學工程管理專業自2010級開始,開設了32學時的工程施工技術課程設計。課程以工程實例為背景,采用案例教學法進行施工方案設計教學,強化和延伸課堂理論知識。成績考核采用分組進行設計的方式,培養學生的團隊合作意識和溝通協調能力。

2.完善與加強畢業論文(設計)環節

以往工程管理專業畢業設計往往以論文為主,選擇做工程設計的學生極少,無法鍛煉學生的綜合實踐能力。沈陽化工大學在教學改革中逐步提高了工程設計在考核中所占的比重,最終實現學生實踐環節以畢業設計為主、畢業論文為輔的目標。與此同時,全面提高對畢業論文的要求,使其最大限度地接近工程實際。2010年畢業的0701班有9人選擇畢業設計,內容涉及住宅及公路工程項目工程量的計算、施工組織設計等,畢業論文涉及房地產開發、造價控制、招投標研究、工程索賠、綠色施工與管理、壽命周期成本管理、施工質量控制與安全管理等方面。經過這一改革,在畢業實踐環節選擇工程設計的人數增加較多(見圖1),而畢業論文的質量也有顯著提高。

圖1畢業實踐環節工程設計類選題人數變化趨勢

3.重視企業學習經歷

“統籌安排,分階段培養”是“卓越計劃”人才培養的主要模式。根據“卓越計劃”,工程人才培養分為三段制:本科、碩士、博士。“3+1”為本科培養階段的運行模式,即3年在校學習,累計1年在企業學習和做畢業設計。企業學習階段的重點是對學生工程實踐能力和工程創新意識的培養[5]。

為了強化學生的企業學習,學校鼓勵學生主動聯系實習單位,利用課余時間、假期和畢業設計(論文)期間,全天到企業進行中短期專業學習或工程實踐,了解工程建設的實際運作過程和企業工作流程、企業文化。實習之后組織學生座談,總結實習心得,交流經驗。沈陽化工大學工程管理專業自2007級開始,參加企業實習的學生逐年增加。實踐表明,凡是有過企業實習經歷的學生,工程實踐能力都有較大提高,就業優勢也非常明顯。

4.加強工程意識和職業道德的培養

本科層次卓越工程師培養標準的基本要求有:(1)基本素質: 具有良好的工程職業道德、較強的社會責任感和較好的人文科學素養。(2)現代工程意識:具有良好的質量、環保、職業健康、安全和服務意識。(3)學習能力: 具有獲取信息和謀求職業發展的能力。(4)分析和解決問題的能力: 具有綜合運用科學理論分析與解決工程實際問題的能力, 能夠參與生產及運作系統的設計, 并具有維護能力。(5)創新意識和開發設計能力: 具有較強的創新意識,以及進行產品開發和設計、技術改造與創新的初步能力。(6)管理與溝通合作能力: 具有較強的組織管理、交流溝通、環境適應和團隊合作能力。這種非專業能力已成為優秀工程師職業能力的重要組成部分,是現代經濟社會對工程師提出的更高要求[6]。 沈陽化工大學將工程意識、工程倫理道德的教育貫穿在工程施工及課程設計等教學的全過程,并鼓勵和支持學生參加創新創業大賽等活動,有意識地培養學生的意志品質、溝通協調能力、組織能力、團隊合作意識等人文素質。比如,工程管理專業學生參加2010年第七屆遼寧省“挑戰杯”大學生創業計劃大賽和2010年第十屆遼寧省大學生科技創新大賽,均取得一等獎的好成績。

5.密切課程內容與專業認證考試的聯系

包括工程管理專業在內的土建類6大專業在中國是最早進行專業認證的。目前的資格考試及認證管理制度等已比較成熟。與工程管理專業對口的資格考試有國家一級注冊造價師、注冊建造師、注冊咨詢工程師、注冊監理工程師、注冊資產評估師等的考試。教學中要密切課程內容與專業認證考試要求的聯系,幫助學生提前做好認證考試的準備,為他們未來職業的發展奠定基礎。

三、結語

文章探討了適應“卓越計劃”人才培養要求的工程管理專業工程施工課程的新型教學模式,分析

了工程施工課程傳統教學模式存在的主要問題,提出了具體的教學改革措施,并對教學改革取得的初步成效進行了總結,以推動工程管理專業建設的進一步深入。

參考文獻:

[1]教育部.教育部關于實施卓越工程師教育培養計劃的若干意見[r].2011.

[2]建設部高等工程管理學科專業指導委員會.工程管理專業(四年制本科)培養方案[s].1999.

[3]范臻輝.工程管理專業土木工程施工課程的教學改革探討[j].長沙鐵道學院學報:社會科學版,2006,7(2):9-10.

[4]杜德權.工程管理專業工程施工課程教學改革的探索[j].高等教育研究,2010,27(2):80-83.

[5]林健.卓越工程師教育培養計劃——學校工作方案研究[j].高等工程教育研究,2010,5: 30-36.

[6]林健.卓越工程師教育培養計劃通用標準研制[j].高等工程教育研究,2010,4: 21-29.

practice and teaching reform of engineering construction course

based on a plan of educating and training preeminent engineers

bian jingmei

(school of economics and management, shenyang university of

chemical technology, shenyang 110142, p. r. china)

abstract: the plan of educating and training preeminent engineers is a teaching reform project. engineering construction course of engineering management specialty in shenyang university of chemical technology was taken as an example to discuss the new teaching mode meeting the demand of preeminent plan. the deficiency of traditional teaching mode was sumarized and the difference with the demand of preeminent plan was analyzed. contents and measures of teaching reform were presented and practices as well as primary effects were introduced.

第7篇

關鍵詞:工程管理;應用型;實踐培養;課程體系

中圖分類號:G4

文獻標識碼:A

文章編號:1672-3198(2013)05-0135-02

1引言

應用型本科人才是高等教育大眾化的產物,是高等教育特別是本科教育培養的一種新型人才,是高職高專教育培養的應用型人才的提升和拓展。應用型本科教育既不同于研究型本科教育,又區別于高職高專教育。應用型本科教育是以應用為主線,以能力培養為核心,將學歷教育與職業素能教育有機結合,以培養在生產、建設、管理、服務等第一線崗位,直接從事解決實際問題、維持工作正常運行的高級技術應用型人才為目標的新型的本科教育。為了實現與“老本科院校”的錯位競爭,新建本科院校在重新定位的過程中提出在保持原有辦學特色和傳統的基礎上,興辦“應用型本科教育”。

應用型本科教育主要面向生產生活實踐,培養大批應用型高級專門人才,應用型本科人才具有以下一些特點:

(1)相對于理論型人才而言,更突出“應用”;

(2)相對于技能型人才有更寬的理論技術基礎;

(3)能設計、會施工、懂管理;

(4)“足夠、扎實”的理論基礎與相對完整實踐技能的有機結合;

(5)理論教學與實踐訓練并重,以應用能力培養為主線,突出實踐的教學模式。

2工程管理專業本科應用型人才培養的實踐

2.1沈陽工程學院工程管理專業發展概況

沈陽工程學院(以下簡稱“我校”)工程管理專業于2006年9月試辦招生,2008年通過了本科試辦專業的評估。本專業目前已連續招收6屆學生,在校生150人。畢業生3屆,畢業生人數155人。六年來,我們從應用型本科人才定位入手,以區域經濟和能源電力行業人才需求為前提,積極探索工程管理專業人才培養模式,制定符合市場需要的培養方案。

2.2應用型人才培養的具體措施

(1)應用型人才培養目標定位準確。

在應用型人才培養方案中,人才培養目標定位是最基礎最主要的。根據地方經濟建設和國家建設行業的人才需要對工程管理人才素質的要求,結合各類注冊工程師的能力要求和崗位發展需要,我校在工程管理專業本科應用型人才培養的目標定位是培養的學生是適應現代化建設需要和未來地方經濟建設發展需要的、德智體美等全面發展,富有創新精神和實踐應用能力的應用型技術人才。

根據市場調研以及我校的定位,我們提出了工程管理專業的人才培養目標與規格:本專業培養適應社會主義現代化建設需要,德、智、體、美全面發展,較系統地掌握管理學、經濟學和土木工程技術基礎理論和專業知識,具有較強的專業技能、實踐能力和一定的創新能力,掌握現代管理科學的基礎理論、方法和手段,面向電力工程等工程建設領域、工程造價相關領域,從事項目施工管理、工程造價管理等相關工作的應用型復合型人才。我校工程管理專業定位注重高素質、應用型人才的培養,學生的培養注重扎實的理論基礎,同時突出著重實踐能力和創能力的培養。也就是說,對應用型本科院校而言,應充分考慮行業和區域經濟對人才的需求,適時地根據區域經濟和電力建設行業發展調整專業方向,以便更好地服務于電力行業和區域經濟。

(2)制定符合應用型人才培養課程體系。

我校結合應用型本科院校人才培養特點,本著突出應用性、實踐性,著眼服務地方經濟建設和發展,對工程管理應用型人才培養課程體系建設進行了整合,制定了具有應用型本科院校特點的工程管理專業課程體系。

我校工程管理專業教學計劃分別設置了公共基礎、專業基礎、專業教育、通識教育、實踐教學和課外培養共六個課程平臺,五個課程模塊:必修課程、選修課程、專業基礎課程、集中實踐環節和創新培養模塊,分為必修和選修兩種類別。課程平臺及學分比例詳見表1。

表1培養方案的學時學分分配表

公共基礎課程強化以專業應用為目的,按照教指委工程管理專業本科人才培養方案的指導意見合理設置公共基礎課,其中大學英語、高等數學、計算機等全院公共課學時為916,學分57,學時、學分比例達到41%。強化英語聽、說、讀、寫等綜合水平能力的訓練和要求,保證大學四年計算機學習、英語學習不斷線。進一步完善計算機技術(計算機基礎)、計算機應用(數據庫)兩個層次的教學體系,重視綜合應用能力培養。體現了本科教育“寬口徑,厚基礎”的標準,滿足了學生未來發展的需要。學科基礎課設置經濟學、管理學、電力工程基礎、建筑工程技術等方面的學科基礎理論課,學分37.5,占培養方案學時的27%,專業基礎課程合理扎實。設置專業核心課程包括:工程結構、工程項目管理、工程經濟學、建筑材料、工程施工、工程估價等為專業核心課程。學分28,占培養方案學時的19%,專業核心課程深度和廣度達到足夠支撐專業方向課程。根據人才市場對同時具有工程技術和工程管理知識人才需求的實際情況,依托我院能源與電力行業優勢,利用我校現有教學資源和學科優勢,合理確定專業方向模塊,設置電力工程項目管理與工程造價方向兩個專業方向,模塊課程具有針對性。電力工程項目管理方向模塊課程主要有電力工程基礎、電力生產概論、電力工程施工管理、電力設備概論、電力工程質量管理、電力工程施工安全管理等課程。按照職業能力的要求,從職業資格認證角度增設了工程造價方向,并結合注冊造價師的考試科目,合理地安排了課程,增加崗位適應能力。主要課程有:建筑工程招投標理論與實務、工程造價審計、工程造價案例分析、工程項目投資與融資、工程造價管理實訓等課程。專業方向模塊確定合理,注重工程管理學生從事的職業崗位群的實際,把理論教學實現了“足夠、扎實”。使培養對象具備較強的從事電力工程項目管理、工程投資與造價管理工作的知識和能力,同時還具備從事其他領域建筑工程管理的基礎知識和能力。

培養應用型人才,重點培養學生技術開發與應用能力,培養學生的動手能力,提高學生分析問題和解決問題的實際能力,因此,理論與實際的結合在應用型本科課程設置中至關重要。我校實踐教學環節共設置40學分,占總學分的22.6%,從第一學期到第八學期共18個環節。其中設置了工程測量實訓、工程結構實訓、工程估價實訓和工程項目管理實訓,并強化了工程項目管理軟件實訓、工程概預算軟件實訓、工程項目沙盤模擬實訓,利用學院的優勢學科的基礎實驗室優勢,加大教學實踐環節力度。如:電力工程項目管理方向增加電力工程實訓、發電廠動力設備實訓等實訓環節。工程造價實踐環節有校內外兩種形式:一是在實驗室里,利用工程概預算、工程造價、關聯達軟件算量等軟件對工程項目造價的全過程進行模擬,二是通過專業綜合實習的環節,學生在造價咨詢事務所實習,熟悉工程造價的各個環節,進行初步的理論和實踐相結合的工程造價管理工作。實踐環節中的畢業設計:安排學生到我校基建項目、校外實習基地的施工項目以及相關監理單位等建設單位參與工程項目施工、管理等實際工作,并結合所參與的實習項目來完成畢業設計任務,主要對學生的工程實踐能力進行強化訓練,以提高學生的分析和解決工程實際問題的能力。通過以上多層次的實踐課程體系達到強化學生的基本技能訓練、工程技術能力訓練、綜合能力訓練和執業技能訓練的目的。

3結束語

綜上所述,工程管理專業應用型人才的培養目標定位要準確,知識、能力素質結構要清晰、明確,教學計劃、課程體系構建要合理,實踐環節落實到位,這樣,在整個教學的過程中才能真正體現出應用型、專業型人才的培養目標。

參考文獻

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[3]金長宏.對我國本科工程管理專業課程體系整體優化的思考[J].中國建設教育,2008.

第8篇

關鍵詞:工程造價,人才培養,職業能力

中圖分類號:C962 文獻標識碼:A

0引言

據《2013—2017年中國工程造價咨詢行業市場前瞻與投資戰略規劃分析報告》數據顯示,房地產及“鐵公基”建設作為我國經濟增長的最主要引擎,短期內仍具有舉足輕重的威力,并將貫穿我國城市化進程的每一個階段,因此形成了工程造價行業巨大的市場需求,工程造價復合應用型人才將大有可為。但如今學生的就業壓力大,如何使他們適應社會的變化,什么樣的人才培養模式能幫助大學生獲得職業能力,怎樣才能使培養的大學生更具有社會競爭力,這些都是需要解決的問題。

1當前工程造價專業人才培養存在的問題

1.1專業培養定位不明確

我國工程造價專業的發展大致經歷三個階段。第一階段:自1998年實行新的《普通高等學校本科專業目錄》以來,工程造價隸屬于工程管理專業的一個方向,其培養模式、課程體系和教學內容,是基于工程管理專業的培養模式和培養方案“改造”的,偏理論,偏項目管理或現場管理,弱工程造價管理,其課程設置只是簡單地刪除了一些工程管理專業的課程,添加了一些與工程造價有關的課程。第二階段:2003年以后,有一些先行一步的院校將工程造價方向從工程管理專業中獨立出來,作為目錄外專業進行招生,但其培養模式依然基本沿用原先工程管理專業的課程體系框架和教學內容。第三階段:鑒于基本建設及建筑市場對工程造價專業人才的巨大需求,2012年起,工程造價專業進入國家教育部“普通高等學校本科專業目錄”,工程造價專業的高等教育獲得新的歷史機遇。至2014年短短幾年間,全國已有135所本科院校開設工程造價專業,開始注重培養適應工程建設需要的良好職業素養,開始重視打好工程技術、經濟、法律、管理等方面的知識基礎,開始加強合同實施階段的工程造價管理能力的訓練,然而目前高等院校更多地偏重理論,忽視實踐教學,導致培養方案寬而不專。

1.2人才培養與社會需求脫節

英美發達國家與我國工程造價專業人才培養相比較,他們非常強調成本、法律和合同知識的掌握,著重培養工程商務及其管理(包括工程初始定價、中間定價及最終定價)方面的人才。但縱觀目前我國的工程造價人才培養現狀,仍然存在明顯的缺陷和問題:重理論、輕實踐,重課堂教學、輕動手能力,尤其缺少工程建設全過程造價管理(工程投資估算管理、工程設計概算管理、工程發承包造價管理、工程竣工決算管理等)系統能力的訓練,學生經濟分析能力不強、法律意識薄弱和現場施工經驗不足,學校缺乏讓企業參與人才培養的平臺,校企合作模式單一,深度不夠,學生崗位職業能力欠缺。這都造成了人才培養與經濟發展需求之間的脫節,滿足不了企業對應用型人才的根本需求,一定程度上也導致相當數量的本科畢業生由于不能適應企業實際需要而就業困難。

1.3專業課程體系與職業能力相脫節

在工程造價專業學生的知識和能力體系中,現行課程體系比較強調理論性、連續性和完整性,忽略了職業能力的要求,以書教書,所學理論知識難以與職業崗位實務對接;其次,畢業生存在現場知識經驗不足、實踐動手能力弱,滿足不了企業對復合應用型人才的根本需求;第三,嚴格執行技術標準、技術規范、質量要求等是工程技術及管理人員區別于基礎研究人員的基本素質,但是學生普遍對本專業應知應會的法律法規、技術標準、技術規范、合同范本等掌握得不好、不夠。

2工程造價專業人才培養體系的構建

按照國家關于全面深化應用型本科院校人才培養改革的重要精神,以“行業需求為導向,職業能力為依據,校企合作為平臺”的理念為指導,構建工程造價復合應用型人才的培養體系,堅持高等學歷教育和職業素能教育,耦合專業培養與行業需求,在充分整合“工程技術、工程經濟、工程法律、工程管理”四大知識結構的基礎上,將職業標準和崗位能力融合到知識體系中,在“做學結合、工學結合”的模式下,錘煉具備“造價基本能力、工程建設全過程造價管理能力、崗位職業能力”三大核心能力的復合應用型工程造價人才(如圖1所示)。

3工程造價專業人才培養體系的實施

1)以“知識凝練和職業資格教育”為重點,構建與職業能力要求零距離對接的課程體系。對本專業所涉及的各學科知識進行全面的梳理,調整原有不適合的課程,整合出新的課程和教學內容;調整大學4年中所有課程和實踐環節(綜合性課程設計、生產實習與畢業實習)的主次關系、層次關系、前后關系,包括課程理論學時與實踐學時的比例問題,課程內容側重點等問題;對主要課程的教學內容進行科學、合理的取舍、整合和改革,從而使課程教學內容得到優化,構建富有特色的專業課程體系和教學內容,使之形成一個環環相扣的整體。同時考慮執業資格對知識結構的要求,基于知識結構設置與其一體化的專業課程體系。a.工程造價專業四平臺基礎課程建設。從行業對注冊造價工程師的要求來看,工程技術、精通法律法規、懂管理、善于用經濟視角分析問題是一名注冊造價工程師必備的能力。因此在設置專業基礎課程時,必須包括技術、法律、管理和經濟為平臺的課程,同時每個平臺配備相應的課程作為支撐,利用實際案例圖紙邊講邊評邊練,保證學生學透學通。b.工程造價專業課程設置。在進行專業課程設置時,不僅要保留現有的技術、法律、管理和經濟等課程,更應重視學生對工程建設全過程造價管理課程的設置,同時與造價注冊工程師的知識體系融合,同時根據學生的興趣、未來崗位要求和就業方向設置選修課程,以此作為必修課程的補充和延伸。2)實行“校內與校外相結合教學”的專業人才培養方式。根據用人單位對工程造價專業畢業生反饋的意見來看,學生普遍存在著經濟分析能力不強、法律意識薄弱、現場施工經驗不足和專業技能綜合應用能力差的問題。我們應在保證專業課程學時的前提下,調整校內課程的授課形式和節奏,將縮短的學生在校學習時間,用于他們的校外實踐環節時間。根據實習單位的具體要求安排學生在校內學習3年和校外畢業實踐、畢業設計1年或校內學習3.5年和校外畢業實踐、畢業設計0.5年。這樣可以讓學生有更多的時間進入企業行業,到實際造價崗位接受訓練,積累職業經驗。這樣的培養方式也大大縮短了用人單位的培訓成本和時間,受到了用人單位的一致歡迎。3)以工程造價的職業能力為核心,安排專業實踐環節。緊緊圍繞工程造價專業的職業能力核心———計量計價能力,利用實際工程圖紙安排建筑工程計量與計價實踐、安裝工程造價實踐、水暖電工程造價實踐和工程造價軟件實踐,全面提高學生編制完整建筑及其水暖電配套設施的造價能力。畢業設計實行“雙導師”負責制,即一位具有理論基礎的校內導師和一位具有豐富實踐經驗的校外導師共同指導,一人一題,真題真做,綜合提高學生工程造價能力。4)引企業進入學校,共建工作室。“工作室制”符合專業技術快速發展的需要,能使學校教學更加貼近企業人才培養需求,有利于教師科研能力的提升和提高學生學習主動性,增強學生的動手能力,工作室的建設對實現高等學校人才培養目標有重要的保障作用。在企業的支持下建立工作室,同時派技術工程師進駐學校,緊密合作充分發揮企業“項目多”和學校“成本低”的優勢。通過企業的真實項目,將教師科研、學生職業能力培養有機結合,實現教學內容和生產內容,工作項目和職業能力的融合。5)教學組織形式和教學模式的創新。成立工程建設全過程造價管理模擬實訓室,以典型的企業項目教學帶動專業基礎課和專業主干課的教學,組織學生組建項目團隊按照“項目策劃項目投標項目實施項目驗收”運作模式完成課程內容學習,在實際運行中,不同年級的學生在實踐與學習中會有不同思維的碰撞,可以擴大相互間的專業知識面,在軟件以及理論等知識點上相互學習、交流。在教學中運用典型的工程實際案例進行教學。以不同結構、不同基礎類型、不同規模的工程圖紙為教學背景,將工程實際案例融入到各門專業課程中,各門課程按照工程實際案例內容明確其教學任務,課程與課程有機結合,教師無需花費很多時間講解工程背景,學生也無需將太多精力浪費在熟悉圖紙上,學生可以在大學4年課堂中熟悉完整項目的工程建設全過程,實現專業知識與社會需要的“零距離”接軌。

4結語

在我國目前工程造價專業人才培養存在的問題基礎上,以“行業需求為導向,職業標準和崗位能力為依據,校企合作為平臺”的理念為指導,構建工程造價應用型人才的培養體系,堅持高等學歷教育和職業素能教育,在充分整合“工程技術、工程經濟、工程法律、工程管理”四大知識結構的基礎上,將職業能力融合到知識體系中,錘煉具備“造價基本能力、工程建設全過程造價管理能力、崗位職業能力”的核心能力,從而達到培養復合應用型工程造價人才的目的。

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