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促銷活動失敗總結賞析八篇

發布時間:2023-03-07 15:05:47

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的促銷活動失敗總結樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

促銷活動失敗總結

第1篇

怎么撰寫一份具備強戰斗力及完整的促銷活動的活動方案?要想寫一份完善的促銷活動方案要注意以下十一個部分:

第一、 促銷活動的目的:首先我們要明確此次活動的目的是什么,是處理庫存?是提升銷量?是打擊競爭對手?是新品上市?還是提升品牌認知度及美譽度?只有目的明確,才能夠合理的根據企業自身的情況,市場的需要量身制訂一份方案。

第二、 促銷活動的對象:此次活動中參與的商品是哪些,分階段的層列出來,哪些商品作為活動的主要商品,哪些商品針對的是目標市場的每一個人還是某類特定群體?活動控制在范圍多大內?哪些人是促銷的主要目標?哪些人是促銷的次要目標?這些選擇的正確與否會直接影響到促銷的最終效果。

第三、 促銷活動的主題:講到活動的主題我們主要是解決兩個問題:

A、確定促銷活動的主題

是因為國慶?元旦?勞動節?感恩節?母親節?父親節?還是本企業的周年慶典,甚至是企業項目招商成功種種都可以作為一個促銷的主題,當然這些是根據時間來定的,這個時間有<人人知,自己知>意為一些大眾化的節日為人人都知道的,還有部分是別人不知道的如:我公司在哪里新開分公司,哪個分店周年慶典等,

B、包裝促銷活動的主題

現金券?禮券?降價?價格折扣?贈品?抽獎?服務促銷?演示促銷?消費信用?還是其它促銷工具?選擇什么樣的促銷工具和什么樣的促銷主題,要考慮到活動的目標、競爭條件和環境及促銷的費用預算和分配。

在確定了主題之后要盡可能藝術化地“扯虎皮做大旗”,淡化促銷的商業目的,使活動更接近于消費者,更能打動消費者。幾年前愛多VCD的“陽光行動”堪稱經典,把一個簡簡單單的降價促銷行動包裝成維護消費者權益的愛心行動。這一部分是促銷活動方案的核心部分,應該力求創新,使活動具有震憾力和排他性。

第四、 活動時間和地點:促銷活動的時間和地點選擇得當會事半功倍,選擇不當則會費力不討好。在時間上盡量讓消費者有空閑參與,在地點上也要讓消費者方便,而且要事前與城管、工商等部門溝通好。不僅發動促銷戰役的時機和地點很重要,持續多長時間效果會最好也要深入分析。持續時間過短會導致在這一時間內無法實現重復購買,很多應獲得的利益不能實現;持續時間過長,又會引起費用過高而且市場形不成熱度,并降低顧客心目中的身價。

第五、 促銷活動的廣告及合作方式:

一個成功的促銷活動,需要全方位的廣告配合。選擇什么樣的廣告創意及表現手法?選擇什么樣的媒介炒作?這些都意味著不同的受眾抵達率和費用投入。

1、確定伙伴:拉上政府做后盾,還是掛上媒體的“羊頭”來賣自已的“狗肉”?是廠家單獨行動,還是和經銷商聯手?或是與其它廠家聯合促銷?和政府或媒體合作,有助于借勢和造勢;和經銷商或其它廠家聯合可整合資源,降低費用及風險。

2、確定刺激程度:要使促銷取得成功,必須要使活動具有刺激力,能刺激目標對象參與。刺激程度越高,促進銷售的反應越大。但這種刺激也存在邊際效應。因此必須根據促銷實踐進行分析和總結,并結合客觀市場環境確定適當的刺激程度和相應的費用投入。

第六、 活動前期準備:1、人員安排2、物資準備3、試驗方案

在人員安排方面要做到“人人有事做,事事有人管”,無空白點,也無交叉點。負責與政府、

媒體的溝通?負責文案寫作?負責現場管理?負責禮品發放?負責顧客投訴?負責收銀通道暢通?負責貨物運輸?等等事情誰負責哪一項,分清楚,要各個環節都考慮清楚,否則就會臨陣出麻煩。

在物資準備方面,要事無巨細,大到車輛,小到螺絲釘,都要羅列出來,然后按單清點,確保萬無一失,否則必然導致現場的忙亂。

還有一個很重要的環節,質量是產品的基石,促銷活動也是如此,要想把下次做得更好,就要不斷的吸取更多,更豐富的經驗.因此有必要進行一個來判斷促銷工具的選擇是否正確,刺激程度是否合適,現有的途徑是否理想。有哪些地方做得不好,有哪些地方做得好,怎么做會更好,試驗方式可以是詢問消費者,有獎問卷,填調查表或在特定的區域試行方案等。

第七、 活動中期操作:主要是活動現場紀律和活動現場控制兩個方面。

紀律是戰斗力的保證,是方案得到完美執行的先決條件,在方案中對應對參與活動人員各方面紀律作出細致的規定。

現場控制主要是把各個環節安排清楚,要做到忙而不亂,有條有理。 在實施方案過程中,應及時對促銷范圍、強度、額度和重點進行調整,保持對促銷方案的控制。

第八、 后期延續

后期延續主要是媒體宣傳的問題,對這次活動將采取何種方式在哪些媒體進行后續宣傳?腦白金在這方面是高手,即使一個不怎么樣成功的促銷活動也會在媒體上炒得盛況空前。第九、 費用預算:

沒有利益就沒有存在的意義。對促銷活動的費用投入和產出應作出預算。當年愛多VCD的“陽光行動B計劃”以失敗告終的原因就在于沒有在費用方面進行預算,直到活動開展后,才發現這個計劃公司根本沒有財力支撐。一個好的促銷活動,僅靠一個好的點子是不夠的。

第十、 意外防范:

每次活動都有可能出現一些意外。比如政府部門的干預、消費者的投訴、甚至天氣突變導致

戶外的促銷活動無法繼續進行等等。必須對各個可能出現的意外事件作必要的人力、物力、財力方面的準備。

第十一、

第2篇

那么童裝促銷方案究竟該如何撰寫才能使銷售產生最大的回報實效?一般說來,以下這些方面是必須要逐步展開的。

首先是促銷活動目的:對市場現狀及活動目的進行闡述。

目前本童裝品牌在市場上的狀況如何?開展這次活動要達到一種什么目的?是處理庫存?是提升銷量?是打擊競爭對手?是新品上市?還是提升品牌認知度及美譽度?只有目的明確,才能使活動有的放矢。這里需要強調的是,由于目前中國童裝品牌相互之間的差異化不是成人裝那樣明顯,所以在實施活動之前,一定要弄清競爭對手與本品牌的差別性所在,哪怕是細微的,最終力爭讓本品牌的優勢脫穎而出。

其次是活動對象。

本次活動針對的是目標市場的所有兒童、家長還是某一特定階層的兒童和家長?活動控制在范圍多大內?哪些人是促銷的主要目標?哪些人是促銷的次要目標?主要是為了吸引家長購買還是吸引兒童購買?(這里需要注意:雖然兒童消費最終要通過家長購買來實現,但二者的關注重點許多時候都存在著很大差異)這些選擇的正確與否會直接影響到促銷的最終效果。

第三是活動主題的擬定。

在這一部分,主要是解決兩個問題:確定活動主題和包裝活動主題。是降價?價格折扣?贈品?抽獎?禮券?服務促銷?演示促銷?消費信用?還是其它促銷工具?選擇什么樣的促銷工具和什么樣的促銷主題,要考慮到活動的目標、競爭條件和環境及促銷的費用預算和分配。

在確定了主題之后要盡可能藝術化地“扯虎皮做大旗”,淡化促銷的商業目的,使活動更接近于消費者,更能打動消費者。一般說來,童裝都是面對家長和孩子這樣一個雙重消費群體,所以對于家長來說,可能很大程度上要突出“環保、保健、益智”這些主題,而對于兒童這一直接消費者來說,他們感興趣的則往往是“趣味、幻想”這些主題思想。

值得重視的是,這一部分是促銷活動方案的核心部分,應該力求創新,使活動具有震憾力和排他性,讓人們真正愿意購買你的童裝產品,最起碼也要記住你的品牌特點。

第四是活動方式。這一部分主要闡述童裝促銷活動開展的具體方式。有兩個問題要重點考慮:

1、確定伙伴:拉上政府做后盾,還是掛上媒體的“羊頭”來賣自已的“狗肉”?是廠家單獨行動,還是和經銷商聯手?或是與其它廠家聯合促銷?和政府或媒體合作,有助于借勢和造勢,兒童是祖國的未來,是人們關愛和保護的對象,政府和媒體往往也愿意在這一點上做文章;和經銷商或其它廠家聯合可整合資源,降低費用及風險,擴大整個活動的規模和影響。

2、確定刺激程度:要使促銷取得成功,必須要使活動具有刺激力,能刺激目標對象(如兒童或家長)參與。刺激程度越高,促進銷售的反應越大。但這種刺激也存在邊際效應。因此必須根據促銷實踐進行分析和總結,并結合客觀市場環境確定適當的刺激程度和相應的費用投入。要強調的是,這種刺激必須要突出公益性。

第五是活動時間和地點的選擇。

促銷活動的時間和地點選擇得當會事半功倍,選擇不當則會費力不討好。在時間上盡量讓兒童或家長有空閑參與,如一般可選擇五一、國慶黃金周或兒童節,在地點上也要讓消費者方便(特別是兒童),而且要事前與城管、工商等部門溝通好。不僅發動促銷戰役的時機和地點很重要,持續多長時間效果會最好也要深入分析。持續時間過短會導致在這一時間內無法實現重復購買,很多應獲得的利益不能實現;持續時間過長,又會引起費用過高而且市場形不成熱度,并降低顧客心目中的身價。

第六是廣告配合方式。

一個成功的童裝促銷活動,需要全方位的廣告配合。選擇什么樣的廣告創意及表現手法?選擇什么樣的媒介炒作(這個時候往往應該選用大眾媒體或一些專門針對啟蒙教育的節目)?這些都意味著不同的受眾抵達率和費用投入。

第七是前期準備。

前期準備分三塊:人員安排;物資準備和試驗方案。

在人員安排方面要“人人有事做,事事有人管”,無空白點,也無交叉點。誰負責與政府、媒體的溝通?誰負責參與兒童的安全?誰負責文案寫作?誰負責現場管理?誰負責禮品發放?誰負責顧客投訴?要各個環節都考慮清楚,否則就會臨陣出麻煩,顧此失彼。特別是一些幼兒參與活動的時候,偶爾會出現一些安全問題,必須要有專人負責,否則往往會阻礙整個活動的進行。

在物資準備方面,要事無巨細,大到車輛,小到螺絲釘,都要羅列出來,然后按單清點,確保萬無一失,否則必然導致現場的忙亂。

尤為重要的是,由于活動方案是在經驗的基礎上確定,因此有必要進行必要的試驗來判斷促銷工具的選擇是否正確,刺激程度是否合適,現有的途徑是否理想,特別要注意到兒童的身心承受能力。試驗方式可以是詢問家長、孩子的老師,填調查表或在特定的區域試行方案等。

第八是中期操作。中期操作主要是活動紀律和現場控制。

紀律是戰斗力的保證,是方案得到完美執行的先決條件,在方案中對應對參與活動人員各方面紀律作出細致的規定。兒童比較好動,在活動中有時可能會因為興趣所至,注意力發生轉移而我行我素,所以在活動前必須反復強調紀律問題。

現場控制主要是把各個環節安排清楚,要做到忙而不亂,有條有理,包括意外情況處理,如兒童受傷等。

同時,在實施方案過程中,應及時對促銷范圍、強度、額度和重點進行調整,保持對促銷方案的控制。

第九是后期延續。

后期延續主要是媒體宣傳的問題,對這次活動將在哪些媒體進行后續宣傳?以何種方式宣傳才能達到或超過預期的效果?

第十是費用預算。

沒有利益就沒有存在的意義。對促銷活動的費用投入和產出應作出預算。當年愛多VCD的“陽光行動B計劃”以失敗告終的原因就在于沒有在費用方面進行預算,直到活動開展后,才發現這個計劃公司根本沒有財力支撐。一個好的促銷活動,僅靠一個好的點子是不夠的,還必須要有足夠的財力支持。

此外就是意外防范。

每次活動都有可能出現一些意外,比如政府部門的干預、消費者的投訴、參與者出意外甚至天氣突變導致戶外的促銷活動無法繼續進行等等。必須對各個可能出現的意外事件作必要的人力、物力、財力方面的準備。

最后一點是效果預估。

預測這次活動會達到什么樣的效果,以利于活動結束后與實際情況進行比較,從刺激程度、促銷時機、促銷媒介等各方面總結本次童裝促銷活動的成功點和失敗點。

第3篇

針對活動執行結束后的總結,筆者認為可以從三個板塊進行:

1.個人總結

活動參與的每個人最好都寫一份個人總結,總結分兩個部分:一個是個人部分,個人活動期間的工作內容、成績,做的比較到位的、不足的的部分進行歸納,及改進和提升方法等;一個是整個活動部分,個人認為整個活動中的需要在以后繼續保持和發展的部分,整個活動中的問題點、不足,及個人建設性意見。

2.總結大會

1)費用支出

雖然初期可能有活動預算,但是活動執行下來往往會有出入,我們還是要進行理清的,明白到底花了多少錢,用來測算活動投入產出比、活動效果。

2)效果達成

影響力擴大、知名度提升等什么的那個是隱形的、虛的,不好衡量,效果達成主要是我們活動的簽單量、銷售額,活動執行產出的銷售“干貨”。

3)人員激勵

我們在活動開展前擬定的人員激勵政策要在總結大會上進行兌現,對相關人員進行表彰,激勵團隊,提升士氣,使他們在以后的工作中再接再厲。同時,及時兌現獎勵也利于老板、領導者、管理者在下屬和員工面前建立自己的信譽度。筆者曾經的一個客戶做的就不夠到位,明明答應給導購提成的,活動結束后拖了好長時間才兌現,還克扣了一部分,后來他再講什么獎勵大家伙都不信了,激勵效果很難達到預期。

4)執行亮點

我們無論任何一次促銷活動總會有好的部分,再差也不可能一無是處,我們要發掘做的棒的地方,進行總結,豐富經驗。

5)執行教訓

同樣,再成功的活動也有不完美的地方,我們要敢于面對真實的自己,找到不足,汲取教訓,探究如何能再下次規避的方法,這些都是我們花“真金白銀”換來的經驗,可謂至寶,使我們以后少栽跟頭,少走彎路。

3.余熱發揮

活動總結大會其實并不意味著活動的完全結束,我們還需要將活動的影響力,活動的“余熱”在活動執行基本結束后進行放大和再次傳播。在經銷商終端活動設計時很多時候往往是活動引爆之日就是活動結束之日,只關注前期的活動預熱與促銷板塊執行,確在活動后期設計不足,執行不力,整個活動執行下來效果會受一定影響。

筆者認為有效的發揮活動“余熱”會起到兩個作用:

1)加強終端出貨

做過活動的很多人都知道,其實活動期間買產品的顧客只占整個活動效果的一部分,很多顧客是活動結束后才購買的。究其原因,可能是前期的預熱沒有預熱到位,可能是活期間顧客沒有下定決定購買,也可能是活動結束之后顧客親友告知或通過其它渠道獲知促銷信息,爾后到店內購買。顧客真的在活動引爆之后進店來了,說是聽朋友參加活動后介紹來的,非要按照活動時侯的優惠、折扣才購買,難道經銷商不賣,讓這一單白白溜走?鬼才信!

2)提升品牌影響力

第4篇

怎么撰寫一份具備強戰斗力及完整的促銷活動的活動方案?要想寫一份完善的促銷活動方案要注意以下十一個部分:

第一、促銷活動的目的:首先我們要明確此次活動的目的是什么,是處理庫存?是提升銷量?是打擊競爭對手?是新品上市?還是提升品牌認知度及美譽度?只有目的明確,才能夠合理的根據企業自身的情況,市場的需要量身制訂一份方案。

第二、促銷活動的對象:此次活動中參與的商品是哪些,分階段的層列出來,哪些商品作為活動的主要商品,哪些商品針對的是目標市場的每一個人還是某類特定群體?活動控制在范圍多大內?哪些人是促銷的主要目標?哪些人是促銷的次要目標?這些選擇的正確與否會直接影響到促銷的最終效果。

第三、促銷活動的主題:講到活動的主題我們主要是解決兩個問題:

A、確定促銷活動的主題

是因為國慶?元旦?勞動節?感恩節?母親節?父親節?還是本企業的周年慶典,甚至是企業項目招商成功種種都可以作為一個促銷的主題,當然這些是根據時間來定的,這個時間有<人人知,自己知>意為一些大眾化的節日為人人都知道的,還有部分是別人不知道的如:我公司在哪里新開分公司,哪個分店周年慶典等。

B、包裝促銷活動的主題

現金券?禮券?降價?價格折扣?贈品?抽獎?服務促銷?演示促銷?消費信用?還是其它促銷工具?選擇什么樣的促銷工具和什么樣的促銷主題,要考慮到活動的目標、競爭條件和環境及促銷的費用預算和分配。

在確定了主題之后要盡可能藝術化地“扯虎皮做大旗”,淡化促銷的商業目的,使活動更接近于消費者,更能打動消費者。幾年前愛多VCD的“陽光行動”堪稱經典,把一個簡簡單單的降價促銷行動包裝成維護消費者權益的愛心行動。這一部分是促銷活動方案的核心部分,應該力求創新,使活動具有震憾力和排他性。

第四、活動時間和地點:促銷活動的時間和地點選擇得當會事半功倍,選擇不當則會費力不討好。在時間上盡量讓消費者有空閑參與,在地點上也要讓消費者方便,而且要事前與城管、工商等部門溝通好。不僅發動促銷戰役的時機和地點很重要,持續多長時間效果會最好也要深入分析。持續時間過短會導致在這一時間內無法實現重復購買,很多應獲得的利益不能實現;持續時間過長,又會引起費用過高而且市場形不成熱度,并降低顧客心目中的身價。

第五、促銷活動的廣告及合作方式:

一個成功的促銷活動,需要全方位的廣告配合。選擇什么樣的廣告創意及表現手法?選擇什么樣的媒介炒作?這些都意味著不同的受眾抵達率和費用投入。

1、確定伙伴:拉上政府做后盾,還是掛上媒體的“羊頭”來賣自已的“狗肉”?是廠家單獨行動,還是和經銷商聯手?或是與其它廠家聯合促銷?和政府或媒體合作,有助于借勢和造勢;和經銷商或其它廠家聯合可整合資源,降低費用及風險。

2、確定刺激程度:要使促銷取得成功,必須要使活動具有刺激力,能刺激目標對象參與。刺激程度越高,促進銷售的反應越大。但這種刺激也存在邊際效應。因此必須根據促銷實踐進行分析和總結,并結合客觀市場環境確定適當的刺激程度和相應的費用投入。

第六、活動前期準備:1、人員安排2、物資準備3、試驗方案

在人員安排方面要做到“人人有事做,事事有人管”,無空白點,也無交叉點。負責與政府、媒體的溝通?負責文案寫作?負責現場管理?負責禮品發放?負責顧客投訴?負責收銀通道暢通?負責貨物運輸?等等事情誰負責哪一項,分清楚,要各個環節都考慮清楚,否則就會臨陣出麻煩。

在物資準備方面,要事無巨細,大到車輛,小到螺絲釘,都要羅列出來,然后按單清點,確保萬無一失,否則必然導致現場的忙亂。

還有一個很重要的環節,質量是產品的基石,促銷活動也是如此,要想把下次做得更好,就要不斷的吸取更多,更豐富的經驗.因此有必要進行一個來判斷促銷工具的選擇是否正確,刺激程度是否合適,現有的途徑是否理想。有哪些地方做得不好,有哪些地方做得好,怎么做會更好,試驗方式可以是詢問消費者,有獎問卷,填調查表或在特定的區域試行方案等。

第七、活動中期操作:主要是活動現場紀律和活動現場控制兩個方面。

紀律是戰斗力的保證,是方案得到完美執行的先決條件,在方案中對應對參與活動人員各方面紀律作出細致的規定。

現場控制主要是把各個環節安排清楚,要做到忙而不亂,有條有理。在實施方案過程中,應及時對促銷范圍、強度、額度和重點進行調整,保持對促銷方案的控制。

第八、后期延續

后期延續主要是媒體宣傳的問題,對這次活動將采取何種方式在哪些媒體進行后續宣傳?腦白金在這方面是高手,即使一個不怎么樣成功的促銷活動也會在媒體上炒得盛況空前。

第九、費用預算:

沒有利益就沒有存在的意義。對促銷活動的費用投入和產出應作出預算。當年愛多VCD的“陽光行動B計劃”以失敗告終的原因就在于沒有在費用方面進行預算,直到活動開展后,才發現這個計劃公司根本沒有財力支撐。一個好的促銷活動,僅靠一個好的點子是不夠的。

第十、意外防范:

每次活動都有可能出現一些意外。比如政府部門的干預、消費者的投訴、甚至天氣突變導致戶外的促銷活動無法繼續進行等等。必須對各個可能出現的意外事件作必要的人力、物力、財力方面的準備。

第十一、

效果預估:預測這次活動會達到什么樣的效果,以利于活動結束后與實際情況進行比較,從刺激程度、促銷時機、促銷媒介等各方面總結成功點和失敗點。

上面介紹的幾部分是促銷活動方案的一個整體框架,活動方案在實際運作當中,應該大膽的想象哪些要再改,會更好,注意:<要確保有足夠的時間去必,改的時候要保證能夠正常的運行>,小心求證,<哪些你還沒有把握的就不要太高調啦>,進行分析比較和優化組合,以實現更佳的實際金錢效益和社會效益。

(二)下面來介紹一個簡單的案例:

某酒店中秋節活動促銷方案

一、目標市場分析

本酒店的顧客主要是中上層人士和政府機關工作人員,但其中也有不少是私款消費,這要求酒店在提高檔次的基礎上必須兼顧那些私款消費者的個人利益。

二、定價策略

1、飯菜基本上可以保持原來的定價,但要考慮和中秋節相關的一些飯菜的價格,可采用打折(建議使用這種辦法)或者直接降低價格的方法。

2、針對價格高的飯菜,建議采用減量和減價想結合的辦法。

3、中秋節的套餐(下面有說明)的價格不要偏高,人均消費控制在20~30遠(不含酒水)。

4、其他的酒水價格和其實服務的價格可根據酒店的實際情況靈活變動,在中秋節的前后達到最低價(但要針對酒店的純得潤來制定)。

三、營銷策略

1、制作專門針對中秋節的套餐,可以根據實際的情況分實惠、中、高三等,有二人餐、三人餐等類型,主題要體現全家團圓,可贈送月餅(價格不需要太高)。

2、如果一家人里面一個人的生日是8月15日的,可憑借有效的證件(戶口本和身份證),在酒店聚餐可受5~6折(根據酒店的實際決定)的優惠。建議給他們推薦中秋節套餐。

3、如果手機和固定電話號碼尾號是815(根據酒店的實際決定)的優惠。可憑借有效的證件(戶口本和身份證),在酒店聚餐可受5~6折(根據酒店的實際決定)的優惠。建議給他們推薦中秋節套餐。最好是酒店直接聯系一下這些人。

4、由于本酒店暫時沒有住宿服務,可和其他的以住宿為主的大型賓館聯合行動,相互介紹客戶,這樣可以增加客戶群,減少一些相關的費用。對這部分客戶可以專車接送,同時也建議他們推薦中秋節套餐。

5、在飯店贈送一些中秋節相關的小禮物(上面要印上酒店的名稱、電話、地址、網址)。

6、活動的時間定于農歷8月10日-20日。

四、推廣策略

1、在酒店的門口附近、火車站放置戶外廣告(戶外廣告采用噴繪為主,條幅相結合的形式)。

2、電視、街道橫幅和報紙廣告相結合。

3、可以嘗試一下手機短信廣告,群發的重點是原來飯店的老顧客,注意要使用適當的語言,主要介紹酒店的最新活動。

4、做個網店廣告。比如:在中國吃網網站上做個彈除框廣告或者比較大的FLASH動畫廣告或者是banmer,網頁動畫和圖片的處理必須要和營銷的內容相符合。

5、也可采用傳單廣告,但傳單的質量必須要高。

注意:以上的廣告可同時選擇幾種,推廣的重點的市區,也可向周邊的縣市推廣。廣告的受眾最低要保證15萬人。

五、其它相關的策略

保安必須要保證酒店的安全:對服務員和相關的工作人員采指定一些激勵政策,調動她們工作的積極性(以后可以細化這個內容):在大廳里放一些品位高的音樂:上菜的速度必須要快;大廳的布置上不需要太豪華,但要美觀太方,表現出中秋節的味道。

六、效果預測

第5篇

活動目的:

1、圣誕節、元旦雙節將至,正是化妝品銷售的旺季,本活動可以提高日銷量,促進店內的整體銷售。

2、本活動方案以店內整體銷售為出發點,力求增加整體銷量。

3、本次活動對進一步提升**店在當地的知名度會有較大的促進作用,同時也會幫助該店在與其它競爭對手的力量對比中占據比較有利的地位。

4、本次活動會有利于經銷商規劃店內的品牌,有利于全店的精細管理。

活動對象:

**市內及周邊的化妝品消費者

活動主題:

迎雙節 純美情動女人心

⑴活動方式:

**化妝品店可采用幾店聯動的連鎖促銷方式,以四條線作為活動的有序開展模式。

具體環節:

A、以迎雙節為主線,以純美情動女人心,圣誕元旦送炫禮這個主題為第一條線,突出純美化妝品店的整體特色,建議印制純美麗人儲蓄卡,只要在店內消費48元的顧客均可贈送本卡一張,成為本店的會員,同時獲得精美禮品一份,這樣的儲蓄卡可以建立貴店與顧客的長期合作關系,并在一定程度上打造純美化妝品店的形象。本卡可根據顧客的消費情況抵現使用。

B、以“迎雙節 盛券在我”為主題,兩種促銷模式

⑴ 68元+1元=168元

購物滿68元+1元送價值100元產品(此產品以廠家或商免費配送的產品為主,增大刺激性)

⑵ 200元=400元贈代金券

購物滿200元贈總價值200元代金券

(此代金券以購買指定產品為主,在購買指定產品時可沖抵現金使用,可選擇要處理掉的產品為主)

C、以買贈為第二條線,突出純美化妝品店對支持和關愛的顧客朋友的真情回饋,以利益吸引消費者進店購物。主打品牌的贈送以買28送8元,買98送18元為主。

D、以各品牌的獨立贈送為第三條線,各品牌可以根據自身的條件提出贈送方案,這樣可以鞏固本品牌的老顧客,也可吸引一些新顧客,但需要注意的是盡量使各品牌的贈送力度達到一個動態的平衡,這樣才能保持多品牌齊頭并進的態勢,對于維護品牌的長期生存具有重要的作用和意義。

⑵確定刺激程度:促銷要取得成功,必須使活動具有刺激性,能刺激目標對象參預。刺激程度越高,促進銷售的反應越大,但這種刺激也存在邊際效應遞減。因此,須根據促銷實踐進行分析和總結,并結合客觀市場環境確定適當的刺激程度和相應的費用投入。

活動時間和地點:

十二月三十日至元月四日。

廣告配合方式:

一次成功的促銷活動,需要全方位的廣告配合。選擇什么樣的廣告創意及表現手法,選擇什么樣的煤體炒作,這些都意味著不同的受眾抵達率和費用投入。

根據本次活動的情況,建議經銷商印制DM宣傳彩頁,幅面以A4大小,雙面四色銅版為宜。DM彩頁要設計精美,更能吸引消費者的目光。

同時建議店方在店內將參加活動的產品,及贈送給消費者的產品做形象堆頭,并在適當地點擺放各品牌的X展架,最好用汽球、小掛件等裝飾店內空間,為本次活動營造溫馨喜慶的購物氛圍,從消費心理上刺激消費者的購買欲望。

前期準備:

⑴人員安排:要“人人有事做,事事有人管”,各個環節都考慮清楚,無空白點,也無交叉點,否則就會臨陣出麻煩,顧此失彼。

⑵物資準備:對活動需要的贈品、代金卷、中樣、試用裝、抽獎用品及其它備用品要準備妥當,用單子羅列出來后,按單準備,確保齊全,否則必然導致現場的忙亂。

⑶方案實驗:本方案是在經驗的基礎上確定的,因此有必要進行實驗來判斷促銷工具的選擇是否正確,刺激程度是否合適,現有的途徑是否理想。

中期操作:

中期操作的主要內容是活動紀律和現場控制。

紀律是戰斗力的保證,是方案得到完美執行的先決條件。在方案中就對參預人員各方面的紀律做出細致的規定。

現場控制主要是把各個環節安排清楚,做到忙而不亂,有條不紊。同時,在實施過程中,應及時對促銷范圍、強度、額度和重點進行調整,保持對促銷方案的控制。

后期延續:

鑒于其它精品店的成功經驗,建議王姐在發展會員方面再下一番功夫,因為會員數量的多少能對貴店的發展起到至關重要的作用。

活動達成銷量:

按40%的利潤點計算,此次活動的銷售量應在40000元以上,那么利潤為15000元左右,以上活動方案的投入比率應該達到利潤額的30—40%。

意外防范:

每次活動都可能出現意外。比如天氣變化導致促促銷活動的無法進行、城管等政府部門的干涉等無法繼續進行,所以必須對各種可能出現的意外事件做出必要的人力、物力、財力方面的準備。

效果預估:

第6篇

二、活動目的:對市場現狀及活動目的進行闡述。市場現狀如何?開展這次活動的目的是什么?是處理庫存?是提升銷量?是打擊競爭對手?是新品上市?還是提升品牌認知度及美譽度?只有目的明確,才能使活動有的放矢。

三、活動主題:在這一部分,主要是解決兩個問題:

1、確定活動主題

2、包裝活動主題

降價?價格折扣?贈品?抽獎?禮券?服務促銷?演示促銷?消費信用?還是其它促銷工具?選擇什么樣的促銷工具和什么樣的促銷主題,要考慮到活動的目標、競爭條件和環境及促銷的費用預算和分配。

在確定了主題之后要盡可能藝術化地“扯虎皮做大旗”,淡化促銷的商業目的,使活動更接近于消費者,更能打動消費者。幾年前愛多VCD的“陽光行動”堪稱經典,把一個簡簡單單的降價促銷行動包裝成維護消費者權益的愛心行動。

這一部分是促銷活動方案的核心部分,應該力求創新,使活動具有震憾力和排他性。

四、活動方式:這一部分主要闡述活動開展的具體方式。有兩個問題要重點考慮:

1、確定伙伴:拉上政府做后盾,還是掛上媒體的“羊頭”來賣自已的“狗肉”?是廠家單獨行動,還是和經銷商聯手?或是與其它廠家聯合促銷?和政府或媒體合作,有助于借勢和造勢;和經銷商或其它廠家聯合可整合資源,降低費用及風險。

2、確定刺激程度:要使促銷取得成功,必須要使活動具有刺激力,能刺激目標對象參與。刺激程度越高,促進銷售的反應越大。但這種刺激也存在邊際效應。因此必須根據促銷實踐進行分析和總結,并結合客觀市場環境確定適當的刺激程度和相應的費用投入。

五、活動時間和地點:促銷活動的時間和地點選擇得當會事半功倍,選擇不當則會費力不討好。在時間上盡量讓消費者有空閑參與,在地點上也要讓消費者方便,而且要事前與城管、工商等部門溝通好。不僅發動促銷戰役的時機和地點很重要,持續多長時間效果會最好也要深入分析。持續時間過短會導致在這一時間內無法實現重復購買,很多應獲得的利益不能實現;持續時間過長,又會引起費用過高而且市場形不成熱度,并降低顧客心目中的身價。

六、廣告配合方式:一個成功的促銷活動,需要全方位的廣告配合。選擇什么樣的廣告創意及表現手法?選擇什么樣的媒介炒作?這些都意味著不同的受眾抵達率和費用投入。

七、前期準備:前期準備分三塊,

1、人員安排

2、物資準備

3、試驗方案

在人員安排方面要“人人有事做,事事有人管”,無空白點,也無交叉點。誰負責與政府、媒體的溝通?誰負責文案寫作?誰負責現場管理?誰負責禮品發放?誰負責顧客投訴?要各個環節都考慮清楚,否則就會臨陣出麻煩,顧此失彼。

在物資準備方面,要事無巨細,大到車輛,小到螺絲釘,都要羅列出來,然后按單清點,確保萬無一失,否則必然導致現場的忙亂。

尤為重要的是,由于活動方案是在經驗的基礎上確定,因此有必要進行必要的試驗來判斷促銷工具的選擇是否正確,刺激程度是否合適,現有的途徑是否理想。試驗方式可以是詢問消費者,填調查表或在特定的區域試行方案等。

八、中期操作:中期操作主要是活動紀律和現場控制。

紀律是戰斗力的保證,是方案得到完美執行的先決條件,在方案中對應對參與活動人員各方面紀律作出細致的規定。

現場控制主要是把各個環節安排清楚,要做到忙而不亂,有條有理。

同時,在實施方案過程中,應及時對促銷范圍、強度、額度和重點進行調整,保持對促銷方案的控制。

九、后期延續

后期延續主要是媒體宣傳的問題,對這次活動將采取何種方式在哪些媒體進行后續宣傳?腦白金在這方面是高手,即使一個不怎么樣成功的促銷活動也會在媒體上炒得盛況空前。

十、費用預算:沒有利益就沒有存在的意義。對促銷活動的費用投入和產出應作出預算。當年愛多VCD的“陽光行動B計劃”以失敗告終的原因就在于沒有在費用方面進行預算,直到活動開展后,才發現這個計劃公司根本沒有財力支撐。一個好的促銷活動,僅靠一個好的點子是不夠的。

十一、意外防范:每次活動都有可能出現一些意外。比如政府部門的干預、消費者的投訴、甚至天氣突變導致戶外的促銷活動無法繼續進行等等。必須對各個可能出現的意外事件作必要的人力、物力、財力方面的準備。

十二、效果預估:預測這次活動會達到什么樣的效果,以利于活動結束后與實際情況進行比較,從刺激程度、促銷時機、促銷媒介等各方面總結成功點和失敗點。

以上十二個部分是促銷活動方案的一個框架,在實際操作中,應大膽想象,小心求證,進行分析比較和優化組合,以實現最佳效益。

有了一份有說服力和操作性強的的活動方案,才能讓公司支持你的方案,也才能確保方案得到完美的執行,使促銷活動起到四兩撥千金的效果。

五一促銷方案

一、活動時間:4月30日-5月8日

二、活動目的:

五月份是一個黃金周,在全月里有幾個重大節日如:五一國際勞動節、五四青年節、母親節、六一兒童節等。為了更好地促進銷售,提高客單價,并且產生較有影響力的社會效應,進一步提升匯佳的企業形象。

三、活動主題:慶五一,享方便實惠,贏精彩大獎

四、活動口號:五一逛*,購物中大獎;低價降到底,好運轉不停。

五、廣告宣傳:DM4月30日---5月4日,戶外宣傳廣告噴繪介紹促銷活動,車身條幅,大門條幅,店內POP,廣播宣傳,

六、場景布置:大門口條幅,夏季吊旗,特價區吊牌12塊,上下電梯3塊宣傳指示牌,平步梯廣告帖紙,中空巨幅兩條,

七、活動策略:

1)五一黃金周,低價降到底,推出一期DM海報4月30日至5月4日,單品分類,生鮮25,食品50,非食品40,專柜30,老店25

2)五一逛*,購物中大獎(具體方案見附頁)

3)低價降到底,好運轉不停(具體方案見附頁)

4)5月1日第二屆“勞動頌歌”青年卡拉OK競賽決賽,大浪淘沙顯高明,群星薈萃看今朝。

5)5月4日“青春風采,活力無限”青年節精彩文藝演出

6)5月5日“五一逛*,購物中大獎”抽獎晚會,精彩演出(內部員工)

7)“六一兒童才藝秀”報名正式啟動,4月25日至5月10日報名,5月13日第一場預賽(具體方案見附面)

8)5月8日母親節,母親購物有禮。凡于5月8日來我商場購物的已婚女性顧客,一次性購物滿50元以上,憑電腦小票送禮品一份。每人每票限送一份,禮品數量有限送完即止。

9)5月12日“五一逛*,購物中大獎”頒獎晚會

*商城五一營銷方案

最新鮮的五一節活動方案

“繁花似錦五月天,歡樂假期樂無限”主題系列活動

活動背景分析:

五一節日期間,各商家比著打折讓利銷售的行為讓人擔憂,認為從表面上看起來紅紅火火的假日銷售,只是消費者將昨天、明天或下個月的消費集中在幾天內進行。為了引導消費,激發節日沖動性消費,并且要想在五一期間取得較好的銷售業績和較有影響力的社會效應,提升*商城的企業形象及以文經商的特點,*應該舉辦與節日相應的各種活動,推出文化營銷,使營銷過程與文化享受有機結合起來,使消費者在享受多元化服務的同時,增加隨機消費的欲望。從本質上區別與其他商家大同小異的一味讓利打折手段來帶動假日消費,真正意義上從社會角度提升*的形象,樹立高層次的文化消費來吸引消費者,籠絡高層次的消費群體,展現名店風范。擬策劃以下“繁花似錦五月天,歡樂假期樂無限”五一節日主題系列活動,活動方案如下:

一.系列活動主題:

1.五月購物贈大禮,歡樂假期全家游

2.心系千千結,十萬愛情大展示

3.迎五一旅游大禮回饋會員

4.春季時裝周

5.打折促銷活動

6.印制*商城《精品購物指南》春季版一期

二.活動時間:

1.五月購物贈大禮,歡樂假期全家游:20*年5月1日——5月5日

2.心系千千結,十萬愛情大展示:20*年5月1日——5月5日

3.迎五一旅游大禮回饋會員:20*年5月1日——5月7日

4.春季時裝周:20*年5月1日——5月5日

5.打折促銷活動:20*年5月1日——5月7日

三.系列活動范圍:*商城及八一店、*購物廣場及北園店

四.系列活動內容:

(一)五月購物贈大禮,歡樂假期全家游

活動內容:

為在五一黃金周提升*商城人氣,創造銷售佳績,特舉辦“五月購物贈大禮,歡樂假期全家游”即購物贈五一情侶、全家旅游套票活動。

更多策劃方案盡在:

實施細則:

①5月1日——5月5日,凡當日累計消費正價商品滿3000元憑發票及有效證件登記即可獲得五一旅游兩人情侶套票一張。(不累計贈送)

②凡當日累計消費正價商品滿4000元憑發票及有效證件登記即可獲得五一全家旅游標準套票(限三人)一張。(不累計贈送)

③凡當日累計消費正價商品滿5000元憑發票及有效證件在相應品牌專柜登記即可獲得五一全家旅游套票(限四人)一張。(不累計贈送)

④凡當日累計消費正價商品滿12000元憑發票及有效證件登記即可獲得豪華旅游兩人情侶套票一張。(不累計贈送)

⑤凡當日累計消費正價商品滿20000元以上憑發票及有效證件登記即可獲得豪華港澳旅游兩人情侶套票一張。(不累計贈送)

注:此次活動僅限于服裝品牌(會員卡只積分不打折),廠家自愿參加,不參加廠家需參加打折促銷活動,*不承擔費用。顧客旅游費用在購物3000——20000元消費金額前提下產生,廠家承擔費用僅相當于商品打折額度8.5折,較通常節日打折促銷活動費用少且促銷效果顯著。(附:旅游價格表一份)

(二)心系千千結,十萬愛情大展示

活動內容:

愛情專線盡顯溫馨五一期間,推出獨具特色的愛情專題活動,以“心系千千結,十萬愛情大展示”為響亮口號,抓住現代年輕人趨于真情表露的開放心態,積極調動熱戀中情侶們自我表白的參與熱情,將寫有每對情侶愛情誓言、姓名、祝福等內容的手絹相互連接,這五彩繽紛、心心相結的“愛之物語”在春風吹拂之下自然形成一道亮麗的風景線,而形形的愛情誓言則向每位顧客敞開心扉,與人們共同感受摯愛的甜蜜與溫馨。

實施細則:

①五一期間,活動在商城前廣場舉辦“心系千千結,十萬愛情大展示”

活動,用紅色軟繩連接用于懸掛手絹,每對男女顧客可現場領取手絹一塊,提供油性馬克筆供顧客撰寫愛情誓言、真實姓名(用于抽取幸運顧客)、祝福等內容,凡經顧客同意的手絹由顧客親手系在繩上,后一對顧客接著前一對顧客用手絹打結連接,以次類推,掛滿為止。

②每日抽取一對幸運情侶,可獲贈五一期間上海近郊旅游兩人情侶套票一張。每日幸運顧客名單在網站公布,次日憑有效證件領取贈票。

注:此活動需營運部管理人員協助進行,手絹初步預算5000塊,0.5元/塊*5000=2500元;紅色尼龍繩:50m*5元/m=250元;情侶旅游套票價值200*5=1000元;宣傳活動*展架,總計3750元,由商城承擔活動費用。

(三)迎五一旅游大禮回饋會員

活動范圍:*商城

為感謝*會員多年來對*的支持,截止至20*年5月7日,會員卡累計購物積分排名前三名的*會員,于20*年5月1日——5月7日期間,可憑*會員卡、及身份證到總臺登記并領取相應的旅游套票獎勵。(過期不候,排名情況于五一結束后統計在網站及各大報紙公布)

第一名的*會員憑*會員積分卡及身份證登記可領取幸福之家(限三人)豪華旅游套票一張。

第二名的*會員憑*會員積分卡及身份證登記可領取情侶豪華旅游套票一張。第三名的*會員憑*會員積分卡及身份證登記可領取上海近郊家庭旅游套票(限三人)一張。

注:此活動幸福之家豪華旅游套票價值1000元/人*3=3000元;情侶豪華旅游套票價值:1000*2=2000元;上海近郊家庭旅游套票(限三人)價值:100*3=300元,總計5300元,由商城承擔活動費用。(附:旅游價格表)

(四)*20*春季服裝周

活動時間:20*年5月1日—5月7日

活動主題:

每天推出一個或兩個品牌服飾在商城地下一層中廳舉辦精品靜態展及現場時裝秀,參展品牌可在T型臺的南側設立自己的形象展位,介紹品牌歷史、服飾風格,營造時裝周的氛圍;

活動期間,讓觀眾、消費者投票選出我最喜愛的品牌服裝,觀眾可有機會參加抽獎。獎品為*撲克牌等小獎品;

(五)五一商品打折促銷

①限時搶購

活動時間:20*年5月1日——5月7日

活動內容:

每天不定時,部分穿著類、床品舉行5—6折限時搶購,每次搶購時間限定一個小時。品牌由各商場聯系廠家,與4月26日之前報策劃部統一安排。

②五一打折促銷

活動時間:20*年5月1日——5月7日

活動內容:

不參加“五月購物贈大禮,歡樂假期全家游”活動的廠家應參加節日打折促銷活動,即:穿著類、床品全場7折起。

注:1、打折商品繼續積分,打折價格低于會員優惠的不再享受會員折扣;

2、要求廠商全部參加打折活動,特殊商品不參加的要報總經理批準。

3、*不承擔費用。

(六)印制*商城《精品購物指南》春季版一期

印制商城《精品購物指南》春季版一期

為迎接五一旅游旺季的到來,為向全省前來省城旅游觀光的顧客更多的介紹*,提升商城人氣,更好的樹立*在全省的形象,突出*商城新品、獨有品牌的魅力,引導時尚消費,印制《精品購物指南》春季版一期。

(七)延長節日期間營業時間

因五一節日期間為旅游黃金周,來濟旅游顧客較多,在節日購物高峰到來之際,為抓住商業黃金時機創造銷售佳績,營業時間延長至晚10:00,進一步提升*引領時尚消費的經營特色。

五.系列活動費用預算:

1.“心系千千結,十萬愛情大展示”活動幸運情侶五一期間近郊旅游兩人情侶套票費用(商城承擔):手絹初步預算5000塊,0.5元/塊*5000=2500元;紅色尼龍繩:50m*5元/m=250元;上海近郊情侶旅游套票價值200*5=1000元,總計約3750元。

2.“迎五一旅游大禮回饋會員”活動,幸福之家豪華旅游套票價值1000元/人*3=3000元;情侶豪華旅游套票價值:1000*2=2000元;上海近郊家庭旅游套票(限三人)價值:100*3=300元,總計5300元。

五一好運“與日俱增”

一.活動時間:5.1-5.7

二.活動主題:五一好運“與日俱增”

三.活動內容:

1.關愛“五一”幸運者:

凡51年出生、51周歲、5月1日出生、身份證中有“51”(連號)、手機號碼中有數字“51”的顧客來*珠寶購買鉆飾或翡翠即優惠51元(素金不參與優惠活動)。

2.好運“與日俱增”:

5月1日凡購買鉆飾或翡翠即優惠51元

5月2日凡購買鉆飾或翡翠即優惠52元

5月3日凡購買鉆飾或翡翠即優惠53元

5月4日凡購買鉆飾或翡翠即優惠54元

5月5日凡購買鉆飾或翡翠即優惠55元

5月6日凡購買鉆飾或翡翠即優惠56元

5月7日凡購買鉆飾或翡翠即優惠57元

(素金不參與優惠活動)

四.活動宣傳與推廣

(1)在當地發行量的日報或晚報刊登活動宣傳廣告,主題是《“五一”愛上鉆石》,內容包括“關愛‘五一’幸運者”、“好運與日俱增”活動的參與細則;

(2)在各地電視臺做活動宣傳廣告,還可在黃金時間以字幕的形式在電視臺上做“關愛‘五一’幸運者”、“好運與日俱增”活動的意義、參與細則、各地專店/柜地址及電話的詳細廣告。

(3)在店前做好活動宣傳海報或*展架,在柜臺安排活動咨詢員并設立咨詢電話方便顧客咨詢;

五.活動控制與評估

1.在活動中做好顧客咨詢及到達人數、活動參加人數、購買人數、銷售額等做好詳細記錄;

2.活動后期做好活動將以上數據及媒體投放頻次、商反饋意見等收集至*珠寶推廣總部品牌規劃部做好活動評估、總結,以便提供更好的營銷服務給加盟伙伴。

六.活動經費預算

1.宣傳費用約3000元;

2.*展架:85元;

3.總計:3000+85=3085元。

方案五:“我最喜歡的定情信物”有獎評選活動

一.活動時間:

2005年5月1日-10月30日

二.活動主題

*珠寶——我最喜歡的定情信物

三.活動背景:

“情定三生”的成語人們耳熟能詳,相愛即是緣,我們都相信“緣分寫在三生石上面”,中國幾千年前就形成了定親“下彩禮”的傳統習俗,中國人是很喜歡用珍稀的寶物來見證婚戀的確定,而且由于傳統的觀念影響,人們對“定情”或“定親”又尤為看重,所以我們就迎合了這種心理,在*珠寶全國加盟店/柜推出“*珠寶——我最喜歡的定情信物”活動。

四.目標顧客:20-28歲的青年人

這類人是中端收入者,對品牌的忠誠度不高,容易受影響,對這類顧客我們應展開營銷攻勢和情感訴求,使之購買“真愛無季”系列珠寶,同時此情感訴求可使之隨著年齡的增長逐漸成為*珠寶的忠誠顧客。

五.活動目的:

1.通過此次活動增加活動期間賣場人氣;

2.提高*珠寶品牌在當地知名度,搶占市場份額;

3.進一步提高*珠寶的品牌美譽度,以利于長期推廣銷售。

六.活動內容:

1.“情定*珠寶”:

每個顧客在*珠寶全國加盟店/柜都可參加“情定*珠寶”活動,參與方法為:購買*珠寶鉆飾,即可獲得著名影星*珠寶品牌代言人蔣雯麗、*珠寶專店全體員工簽名的定情見證祝福卡,讓*珠寶一起來見證“情定三生”的誓言。

2.“我最喜歡的定情信物”有獎評選活動:

在全國范圍內舉辦“我最喜歡的第一次定情信物”評選活動,參加者將自己“*珠寶——我最喜歡的定情信物”的照片和一段介紹的小文章或相關小故事,也可以是“最想收到的定情信物”送往*珠寶專店即可參加有獎評選活動,*珠寶全國加盟店/柜聘請當地珠寶、文藝界人士組織評選,獎品設置如下:

最深情信物獎1名獎價值1888元的攝像彩屏手機一部

最創意信物獎5名獎價值888元的精美MP3或家電一部

入圍信物獎10名獎*珠寶代言人蔣雯麗精美電話卡一張

3.保養服務:

凡在*珠寶購買任一款首飾的顧客加10元即可送一盒首飾清洗液(成本費用算入首飾價格中,即首飾價上浮30元左右),同時顧客還可免費獲得首飾保養、清洗的知識。

七.活動宣傳與推廣

(1)在當地發行量的日報或晚報刊登活動宣傳廣告,主題是《*珠寶——我最喜歡的定情信物》,內容包括“情定*珠寶”、“*珠寶——我最喜歡的定情信物”有獎評選等活動的參與細則;

(2)在各地電視臺做活動宣傳廣告,還可在黃金時間以字幕的形式在電視臺上做“情定*珠寶”、“*珠寶——我最喜歡的定情信物”有獎評選活動的意義、參與細則、各地專店/柜地址及電話的詳細廣告。

(3)在店前做好活動宣傳海報或*展架,在柜臺安排活動咨詢員并設立咨詢電話方便顧客咨詢;

(4)注意與當地報紙媒體記者聯系,注意做好活動報道工作,以達到長期宣傳品牌和長期促進銷售的目的;

八.活動控制與評估

1.在活動中做好顧客咨詢及到達人數、活動參加人數、購買人數、銷售額等做好詳細記錄;

2.活動后期做好活動將以上數據及媒體投放頻次、商反饋意見等收集至*珠寶推廣總部品牌規劃部做好活動評估、總結,以便提供更好的營銷服務給加盟伙伴。

九.活動經費預算

1.“*珠寶——我最喜歡的定情信物”有獎評選獎品費用:1888元*1+888*5+85*10=7178元;

第7篇

對于這些學生,如果要成為合格的業務人員或者城市經理,該具備什么樣的能力呢?經過近半年的培訓基地的建設,我們發現,一個合格的業務人員,最基本的要具備以下幾種能力:

1、 最基本的銷售能力。沒有銷售經驗的人要做業務,必須從最基本的站柜臺開始。前一段時間,一直和幾個朋友討論,做終端導購和業務哪個更難一些。最后,我們一致認為做業務要更難些,因為做業務的時候,如果需要講解產品,面對的經銷商或者商都是行業內的人,需要掌握和了解更多的專業知識和聊天技巧;但做終端銷售恰恰相反,面對的大部分是不懂的或者似懂非懂的顧客,即使出錯了,也可以自己或者別人幫著圓場。所以,這是業務人員必須具備基本銷售能力。其實,站柜臺對于這些剛畢業的學生來說,還有個好處,就是可以鍛煉他們的溝通能力。商場就是一線,不僅廠家促銷員之間競爭激烈,和商場的店員,也會存在競爭,甚至還要看店長或者店員的臉色。有時,一個品牌在某個商場賣的好,不一定是這個品牌的促銷員多么厲害,可能會是商場關系處的比較好。對于剛剛參加工作的大學生來說,學會快速和別人溝通,也是非常重要的。其實,能夠銷售自己的產品,能夠和商場的人打成一片,對于后期的商場維護,還有很大的幫助。

2、 活動策劃和執行能力。說起活動策劃,有些業務可能會認為這是市場部的事,業務只要負責和商場聯系,活動期間幫幫忙就可以了。套句老話“一場活動就能賣1、200臺的時代不會再回來了”。一場成功的促銷活動,從策劃到執行,再到寫活動總結,這是一系列的工作,任何一個環節出現問題,都有可能導致活動失敗。一個區域適合什么樣的活動主題,活動商場的輻射范圍,主推產品的機型及價格,活動單頁的設計等等,都需要業務和商場溝通,如果業務都不知道如何確定主題,如何制定合理的活動價格,和商場溝通的時候,肯定是被動的。一場成功的活動,除了前期的準備,在活動期間,終端攔截和終端銷售的工作,可以由市場部或者其他部門的同事來完成,業務在活動期間除了要輔助這些同事,還要隨時準備處理突發時間。活動結束之后,業務最好做一份詳細的活動總結,其中包括促銷活動利潤分析表以及活動中一些做的好的地方和一些不足之處。這樣的活動總結,不但可以讓花銷和利潤一目了然,是以后再次策劃促銷活動的依據,還可以幫助市場部或者其他部門的同事成長。

3、 導購人員的管理和培訓能力。如果業務負責的是市區或者縣城的賣場,手下可能會有幾個終端導購人員,那么業務除了要處理好他個人和商場的關系,還要幫助導購人員處理好商場的客情關系,調整導購人員的心態,降低導購的離職率。如果公司有推出新產品,除了公司安排的培訓,業務在平時去賣場的時候,也可以順便檢查導購人員對新品的掌握情況。當然,這個時候,要求業務掌握更全面更詳細的專業知識,還要了解終端的布置技巧和導購員的管理方式。

第8篇

隨著大型超市的不斷壯大和發展,其促銷的方式和手段也發生了巨大的變化。由于經濟體制以及決策者個人因素的影響,我國大型超市在促銷的過程中出現不少的問題。很多超市在促銷技術的運用上陷入了“瓶頸”,不能創新,也不能突破原有模式,主要體現在以下幾個方面:

1.1促銷理念缺乏創新

在競爭異常激烈的今天,許多大型超市只求在形式上的新、奇、特,而忽略了在實質上的創新。因而常出現一些促銷方法反復使用的情況,例如:打折、抽獎、贈送樣品、特價等。這些促銷方法沒有考慮到消費者的根本利益,所以效果并不好,有時甚至還會弄巧成拙,變成既賠夫人又折兵的敗招。

1.2促銷文化無特色

很多大型超市只追求眼前的經濟利益,而忽視了對企業文化和促銷文化的建設,導致超市的促銷沒有一點區別于其他競爭對手的特色,這樣就很難培養消費者的品牌忠誠度。

1.3促銷組合沒有進行有機整合

超市里的促銷方式比較單一,沒有對促銷組合進行有機整合。單調、無新鮮感的促銷活動很難給消費者造成強烈的視覺沖擊和留下深刻的印象,達不到促使人們購買產品的目的。有的超市在運用促銷組合時,沒有充分考慮不同產品、不同環境、不同客戶或消費對象的靈活調配和合理組合。

1.4促銷策劃比較盲目

很多企業在做促銷策劃前只注意分析產品、消費者、對手等“高技術”的因素,卻往往忽視了一些可能影響促銷的簡單問題,從而導致促銷失敗。有些超市在做促銷策劃的時候,太注重數據、理論研究,往往聽不進、甚至不想去聽執行促銷活動者的意見與想法。良好的促銷需要得到計劃執行者的支持,而獲得支持的最好辦法就是讓他們參與到促銷策劃中來。現在超市的促銷策劃都帶有較大程度的盲目性,它不能充分結合產品的特點和市場的變化情況,對消費者的購買行為也缺乏理性思考和詳細分析,結果往往是促銷整體效果不理想。

1.5方案的復制

許多成功的方法是可以通用的,但是許多銷售終端認為目標顧客群體沒有改變,對產品的需求和喜好也沒有改變,所以可以繼續使用原來的促銷方案。而他們恰恰忽略了很重要的一點:消費者的核心需求和習慣喜好都是處在不斷的變化中的。

1.6促銷人員素質不高,促銷激勵體制不完善

大型超市的規模很大,員工流動性很強,綜合素質也不高,這就給促銷活動的開展帶來了一定難度。目前有不少超市促銷的激勵體制不完善,缺乏激勵的意識,缺乏科學績效評估體系,很多超市沒有建立科學的績效評估體系,員工績效的好壞幾乎都由業主根據自己的主觀意識斷定,而且大多不對員工公開。這樣一來,優秀員工看不到自己的工作成績,積極性受到打擊,一般的員工也看不到自己的不足,許多缺點不能得到及時糾正,導致績效持續不好,進而對工作產生厭倦。另外,缺乏科學的報酬系統,不能很好地調動促銷人員的積極性和工作熱情,從而導致促銷質量的下降,對大型超市整體形象的塑造不利。

2超市促銷挑戰的應對策略

針對大型超市促銷中存在的問題,筆者從有關的市場調查資料及相關案例的經典分析中,歸納出有一定實用價值的應對策略。

2.1樹立促銷新理念,建立特色的促銷文化

大型超市應切實把握消費者所關心的內容,樹立“以人為本”的促銷理念,進行準確的市場定位。在觀念上應該由生產者為中心走向消費者為中心,注重“以人為本”的服務方式,突出“方便”一字,站在消費者采購的立場上,以顧客的觀點看待商品的各項服務,以便為顧客提供最大限度的方便,形成超市管理以人為本——管理者以員工為本,員工以顧客為中心—顧客信賴超市的“經營循環鏈”。良好的企業促銷文化對企業的發展尤為重要。大型超市應特別注重對促銷文化的培養,可以從以下幾方面入手:

(1)建立一個學習型組織,不斷向員工傳遞新思想、新觀念、新方法,培養他們的創新能力,營造一個創新的文化氛圍,使他們在良好的企業文化環境中,在具有較高文化素質和熟練業務水平的前提下,策劃出更有競爭力的促銷方案。

(2)不斷創新管理機制。根據員工的特點,創新出能充分調動員工積極性的管理制度,在精神和物質相結合的激勵制度下,使大型超市員工能夠發揮出自己的最大效用,為超市創造更大的效益。

(3)大型超市的促銷文化要突出“以人為本”,內外并舉,三位一體的原則。在超市建立一個“以人為本”三位一體的文化體系,把單一消費優惠向健康娛樂、文化休閑、家政服務等多方位服務延仲,與其他企業達成合作聯盟,達到資源共享、服務共享,從而形成富有特色的促銷文化。

(4)大型超市在促銷上要跳出“特價”框框,轉變“一買一賣”的經營模式,以文化為紐帶,建立親情感,同時提倡科學消費、健康消費,賦予商業行為以更多的文化內涵和靈性。例如,大型超市可以每年舉辦服裝文化節,美食文化節等活動,這些行之有效的促銷活動,能更好地培養顧客的忠誠度。今年“五一”,有不少商家促銷有方,打出了“文化底蘊挖掘”、“未來消費趨勢展望”、“燈謎”等文化牌,以求在眾多的同類商品中,多一些吸引消費者的新特色和新賣點。

2.2選擇多樣化的促銷方式,整合促銷組合

促銷組合,就是企業有目的、有計劃地把人員推銷、廣告和公共關系等手段有機地結合起來,綜合運用,以取得最佳的促銷效果。這一概念的內涵包括兩個要點:一是選擇哪些促銷方式去完成促銷目標,一是如何組織這些促銷方式才能使促銷效果最佳。大型超市要提高促銷效果,就要盡量使促銷方式多樣化,并且能夠對促銷組合進行有機地整合。整合促銷組合,必須要在充分分析比較過各種促銷方式的優劣,并能準確預測其促銷效果的前提下實行。表1中的促銷手段各有各的好處,大型超市在實際操作中應該加以靈活地選擇運用,力求促銷組合所能達到的利益最大化。大型超市除了科學地使用促銷方法以外,還應當利用各種促銷手段,促使促銷部門與其他職能部門之間的內部整合,并以此為基礎,更廣泛的進行價值鏈上企業、供應商、分銷商和顧客的整合。在促銷創新時,可以借鑒其他企業促銷成功的方式,但要充分考慮所借鑒的方式在大型超市的適用程度,在此基礎之上尋找差異,彌補缺陷,創新出適合大型超市發展的促銷組合。

2.3科學策劃促銷活動,建立顧客滿意度評價體系

策劃促銷活動應遵循的原則:(1)尋求差異化,使促銷活動有別于其他競爭對手,吸引更多的消費者,從而提高超市的競爭力。(2)明確和保持每一步驟的整體協調性,以增強促銷的效果。(3)促銷活動策劃要立足實用主義。(4)在策劃促銷活動時,科學合理地分配資源,使其達到最優化。大型超市還要實施顧客滿意戰略,確立讓顧客滿意的新觀念。結合顧客的消費行為,具體可以從以下幾個方面實施:(1)培植大型超市與顧客之間的共同利益。大型超市與顧客兩者之間要有一種共同的利益作為聯系的橋梁,即雙方滿意。因此,要采取各種措施來提高顧客對超市的滿意程度。(2)大型超市要樹立全員的顧客滿意觀。外部顧客滿意的前提是內部員工的滿意,內部員工是否形成統一的顧客滿意觀念,對提高顧客滿意度相當重要。提高顧客滿意度最根本的途徑就是“有效地滿足需求”。大型超市只有在滿足顧客的需求方面比競爭者做的好,才能贏得更多的顧客。(3)大型超市要特別重視對顧客投訴的處理,建立顧客滿意度評價體系。顧客判斷一個企業的好壞往往從這個企業對待顧客投訴、退貨或是更換貨物的要求這些方面考慮,看企業是否能夠及時滿足顧客的要求。大型超市應設立專門機構或專門人員負責顧客抱怨的處理,或安裝免費顧客抱怨電話,使顧客能有恰當的途徑來表達自己的不滿和抱怨。為提高企業的顧客滿意度,大型超市還要對抱怨處理進行分析、總結、評估,找出不足之處,防患于未然。

2.4正確實施促銷策略

設計策劃好的促銷策略必須經過正確合理地實施,才能發揮出其應有的效用。不同的促銷策略有不同的實施要點。折價促銷在實施過程中應注意:經常性的折價會對產品和品牌形象造成傷害,不利于建立消費者的品牌忠誠度,還可能引起競爭對手的強烈反擊,引發價格戰,也容易引起消費者的觀望和等待,所以,一定要正確認識到折價促銷的利弊,不要對其產生依賴心理。優惠促銷在實施過程中應注意:優惠促銷對于新品牌及沒有知名度的產品,促銷效果不大,而且它的兌換率也很難預測,還可能增加額外的上作量,所以在促銷經費預算和成本收益估算時,一定要充分考慮到這一點。另外,不成功的優惠券設計會損傷品牌形象,超市應該精心設計和制作優惠券,通過優惠券盡可能傳遞出產品或品牌的信譽度和關譽度,提高兌換率,達到促進銷售的目的。有獎銷售在實施過程中應注意:有獎銷售在實施時受法律的限制比較大,而且,因為中獎的總是少數人,所以很容易引起未獲獎消費者的不滿。大型超市在促銷時如果采用這種方法,就要在法律允許的條件下,合理設計中獎的概率,或者采取多重連環抽獎的方式,增加消費者的中獎機會。廣告促銷在實施過程中應注意:廣告是以視覺來傳達超市的促銷意圖和信息的,因此要杜絕過多或過濫的視覺形象;而且在廣告形式和宣傳手段上,也不能不切實際片而追求廣告形式的夸張藝術性表現。公益贊助促銷在實施過程中應注意:由于公益贊助的費用投入較多,風險較大,涉及到的促銷上具和宣傳手段也很多,因此就要求活動的組織者具有全而、專業的實際經驗和統籌能力,而且,只有時刻監控活動進程和消費者對活動的接受程度,才能使活動達到最佳的效果。同時,對大型超市而言,選擇合適的活動時機也很重要,需要及時抓住各種有利機會,甚至要調動社會力量創造機會。服務促銷在實施過程中應注意:服務促銷是一項系統上程,企業的整體素質是服務活動順利實施的關鍵,因此對大型超市的整體素質要求比較高,超市還需要建立相應的服務監督系統,以保障和改進服務的質量。最重要的是把握適當的顧客滿意度,大型超市不能不計成本地滿足顧客的需求,必須要在顧客滿意和管理成本中找到一個最佳的平衡點。

2.5提高促銷員工隊伍素質,建立完善的激勵機制

任何商品的促銷活動都少不了促銷人員、促銷品和顧客,它們構成了促銷活動的三個基本要素。商品的促銷活動過程,就是促銷人員運用各種促銷手段,說服顧客接受商品的過程。大型超市只有不斷提高促銷員工隊伍素質,才能增強其促銷活力。大型超市促銷人員素質的提高主要是做好以下兩個方面的上作:

(1)提高員工的思想素質,培養員工具備強烈的事業心、高度的責任感,全心全意為顧客服務,把促銷商品與解決顧客消費需求有機結合起來;摒棄促銷上作中的一切不正當的方法和手段,杜絕促銷活動中弄虛作假、坑蒙拐騙、以次充好等行為。

(2)提高促銷人員的文化素質。推銷上作是一項極富創造性與挑戰性的上作,因此,促銷人員除具備過硬的思想素質外,也要求具有較高的文化素質。促銷人員還應具有較多的政治法律知識,熟悉與市場促銷有關的法律規范,并能在實際上作中運用。作為促銷人員應誠實守信,言行一致,履行自己的承諾,讓顧客產生信任,與顧客培養和建立起民期穩定的關系,這樣,競爭者才不能輕易地從你手中搶走顧客。

(3)通過提供各類培訓和開放式的學習環境,提高員工的學習興趣和學習能力,促進學習型組織的創建,使員工綜合素質得到較快提高。

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