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學校申報材料賞析八篇

發布時間:2022-06-27 22:20:54

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的學校申報材料樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

學校申報材料

第1篇

蘭溪市厚仁中學是創建于1956年,是一所現代化寄宿制普通高級中學。學校在辦學過程中提出了"厚德修身、博學立業、藝術育人、儒學興校"的辦學宗旨,以"創建藝術特色學校,培養藝術特色人才"為目標,現學校正努力申報浙江省二級特色示范高中。

我校致力于為每一個學生的終身發展搭建各種平臺,而"藝術"作為離人類心靈最近的文化活動,能夠帶給學生多樣化的想象、思考和感受,因而好的藝術教育就能為學生的成長過程提供最豐富的體驗。基于此,學校匯聚校內外資源,不斷探索藝術教育的內涵,尋找最有效的藝術教育形式,旨在培養和提高學生的審美情趣、藝術修養和人文底蘊。我們希望藝術教育不僅僅是高中學習的一部分,還能成為學校精神的一部分;我們期待在厚仁中學的校園里,藝術不是曲高和寡的文化形式,而是師生們可以共同欣賞并享受的美好生活。

一、 舉全校之力,加強學校藝術教育的管理

我校藝術教育是學校教育教學中的重要抓手,學校領導高度重視,并在實踐中逐漸完善了對于藝術教育的管理,形成了清晰而實效的管理網絡。

1、健全網絡,責任到人

我校的藝術教育管理小組由校長擔任組長,統領全校藝術教育工作;副校長王曉峰老師作為直接分管藝術教育的副組長,具體抓實學校的各項藝術工作,從全校三個年級藝術課程的實施與質量監控到重點社團的扶植與管理,整體規劃,目標明確;在具體操作層面,美術老師李勝林負責學校藝術類專業社團的發展;教務處指導并監督藝術課程的實施;德育處團委負責學校大型藝術活動的開展;相關藝術老師具體落實課堂教學和帶教一個藝術類專業社團。管理網絡清晰、職責明確,工作有成效。

2、整體規劃,有序推進。

每學年的學校工作計劃中有專項對于藝術教育的要求和內容,使全校師生了解明確藝術教育的整體要求,同時也對藝術教育在學校整體教育教學工作中的作用有完整的了解。今年我校在"課程改革方案"中提出,除了確保基礎課開設外,加強各類藝術、美育等拓展類課程的開發和開設,做到全校每位學生都有相應的藝術體育拓展課,并通過學分考核納入學生綜合評價。

3、加強管理,有效落實

為加強管理,工作落到實處,學校教務處定期檢查藝術教育相關課程的實施方案和教師教學文章等;德育處團委每學期要求特色社團如舞蹈隊、鐵塘畫社等提交工作計劃和小結,并且通過升旗儀式、廣播臺、校園櫥窗等各種宣傳媒介展示舞蹈隊、鐵塘畫室等教學成果。我們通過多種途徑的展示與宣傳,進一步內化了藝術教育在學校整體工作中的作用,也從組織上保障了藝術教育工作的開展。

二、 聚集體智慧,提升學校藝術教育水平

1、專業引領,強化師資隊伍建設

我校的美術教師39周歲,工作能力強、個體素質高,在學校的藝術教育工作中起到了關鍵性的引領作用。李勝林老師在全市的藝術學科中具有一定的影響力,是蘭溪市美術教壇新秀,蘭溪市高中美術優質課第一名,美術教育教學論文經常在省地市評比中獲獎,課堂教學深受歡迎,帶領的學生社團鐵塘畫室越來越成熟。此外他還為經常參加各級優質課、名師、骨干教師的評委工作,為了拓展個人知識水平,課余時間還不斷進行美術創作,學習美術教學理論,體現了李勝林老師扎實的美術功底和積極向上、充滿活力的教學狀態。我校優秀的藝術教師正是學校藝術教育蓬勃發展中的奠基石。

2、豐富課程,引領學生走進藝術殿堂

我校非常注重藝術基礎課程的開設,從高一到高三,每周一節藝術課,切實落實藝術通識教育,藝術課程覆蓋面達到100%.教學中每個年級的側重有所不同:高一年級以藝術作品的鑒賞進行教學。通過作品的欣賞,以及藝術實踐活動的開展,以人文線索貫穿教學過程,在感知藝術作品的同時,了解相關藝術知識技能,體驗藝術的魅力,提升審美情感。高二年級以繪畫技法學習的形式開展教學,旨在通過基礎性教學,對學生進行藝術基礎知識的普及,也為高年級的藝術學習奠定基礎。高三年級則根據課程標準要求,結合學校實際,使用自編的校本教材,在教材內容的選取上注重與高一高二年級的銜接,要求學生在欣賞作品的過程中能綜合時代背景,把藝術與科技、政治、民族、歷史等相關內容綜合起來,學會運用所學知識綜合思考問題,拓展學生學習視野,提高自主學習興趣,推進藝術教育的實效。例如我校在高三年級教學的內容有:美術高考專業輔導,篆刻興趣班的開設。

3、學科整合,提升美育教化功能

藝術教育不是孤立存在的,它不僅需要通過相對專業的課程來傳授知識,也在各類學科中滲透和閃耀著審美和人文思想的光輝。我校在逐年的教學實踐中形成了"大文科"的教學理念,通過學科間的相互滲透,多角度、多方位地傳遞美育教育的觀念。如語文學科中,越來越多教師意識到非此即彼的價值觀的不科學性,因此在教授經典的作品時更加注重內容與形式,言與意的高度融合。語文課堂中老師們以情動人,注重對課文情感的挖掘,開掘情感主線,引導學生去讀、去品、去思,使學生讀出感動,品出激情,思出理趣。慢慢形成了一批有特色的語文教師和語文課程,把審美情趣、藝術修養、人文底蘊等"潤物細無聲"地傳遞給學生,讓我們的校園充滿情感,洋溢著濃郁的藝術氛圍,逐漸營造出師生共同享受并依賴著的美麗而和諧的校園文化。

三、 創多種途徑,搭建學生藝術活動的舞臺

我們還致力于為學生搭建各種藝術活動的舞臺,通過多渠道、多樣化的途徑讓學生用豐富的藝術形式勇敢地表達情感、用課堂里的知識儲備闡述對于藝術作品的理解,表現內心的沖突等。

1、依托"藝術節",創設藝術實踐環境

厚仁中學的藝術節從2004年開始,到今年已有10年了。作為一個學校的品牌項目,藝術節為厚仁中學的學生搭建了一個展示自我才華的舞臺,也為厚仁中學熱愛藝術的學生創設了一個分享感悟,交流才能的機會,更豐富了厚仁中學藝術課程的素材。每年的藝術節持續一個月的時間,通過各種文藝表演和綜合活動,為學生們提供了一個藝術實踐和表演的舞臺,成為學校藝術教育中不可或缺的重要環節。

2、借助社團,豐富藝術實踐活動

除了每年的藝術節,我校的藝術社團和興趣小組也是校園里一道亮麗的風景線。舞蹈隊、動漫社、鐵塘畫社、文學社、、廣播臺等都是學生們課余生活中趨之若鶩的地方。每周2個課時的固定教學時間和中午45分鐘的學生自由活動時間保證了社團和興趣小組在新中如火如荼的開展。

我校舞蹈社團是學生藝術團中剛剛自發建立的一個,創建于2013年,是集合全校各個年級的舞蹈愛好者的學生舞蹈團體。除了承接學校大小慶祝聯歡活動的演出任務。經過全團成員的共同努力,現在學生的舞蹈水平已經相當出色。

鐵塘畫社的學生也在各級各類比賽中屢屢獲獎,文學社的社員更是在全國比賽中取得佳績。

3、學校創建平臺,為學生個體成長助推

從舞蹈隊等學生社團走出來的學生們也代表著學校藝術教育中的點點成績。不少學生因為有這方面的才能,參加播音主持的專業考試都能順利通過,文學社的社員不少也被大學錄取到編導專業,鐵塘畫室的成員也升入了各級各類的大學的藝術類專業,成就了學生自己的夢想。

在各社團中成長起來的優秀學生,學校還特別為他們搭設了個人展演的舞臺。在學生節期間,一次次個人專場在新中的校園中綻放,如個人攝影展、個人畫展、個人詩歌朗誦專場、 個人舞蹈專場等等。以上這些都得到了社會、家長和師生們的認可和好評。校園中洋溢著濃郁的藝術氛圍,學生們更在一次次活動中得到了鍛煉。我校近年來所有藝術類特長生100%考入高校。

我們深深感到,藝術教育正不斷為學生的成長、成人、成功助推加力!

四、 建評價機制,保障藝術教育的有序開展

1、評價機制,激勵學校藝術教育健康發展

為加強學校藝術教育的實效,學校每年根據藝術教師開展課程的情況,結合其課堂教學評價和課堂成效與帶教社團的成果,進行年終評定。在某些方面如社團活動中取得突出成績的教師在各類評優中給予支持和傾斜。如社團的輔導計入教學工作量,成功舉辦一次活動也給予一定的津貼,學生獲獎也會給予物質上肯定和精神上的鼓勵。

2、課題研究,挖掘學校藝術教育內涵

探索學校藝術教育的發展除了評價機制的保障,也需要科研課題的研究。2010年我校在蘭溪市課題《農村普通高中美術特色創建的實踐與研究》中通過理論研究和實踐結合,闡明了高中藝術教育對于高中學生價值觀的引領和指導作用,也更堅定了學校在辦學宗旨統領下積極并堅持加強藝術教育的必要性。????? 五、 匯多方資源,引領學校藝術教育持續發展

我校的藝術教育立足于校園的同時,也注重挖掘社會資源,逐漸形成了良好而穩定的校園藝術教育環境。

1、專家指導,引領學校藝術教育發展

在近年的藝術教育探索中,我校建立了一支卓有生機的藝術專家指導團,成員有各個大學的藝術專業教師,專業藝術輔導機構的專業教師以及藝術領域的專家。市藝術學科的教研員更是我校的藝術教師的教育教學給予指導和幫助。除此以外,學校還利用強大的校友資源,充實藝術指導團,對學校的藝術教育工作不僅給予了高屋建瓴的指導,也為我們的具體活動提供了寶貴的學習經驗。他們通過學生們喜聞樂見的形式感受藝術的魅力,讓藝術走進校園,讓藝術走進學生們的生命里。

2、走出校園,感受高雅藝術氛圍

除了邀請專家和表演團隊走進校園,師生們也走出校園感受專業劇場、專業音樂廳里的各類文藝演出。組織學生參觀藝術院校,聽專家講解,深入淺出地感受藝術的風采。參觀各種畫展,提升學生的藝術素養。

此外,我們還積極營造優美的環境氛圍,注重利用環境的育人功能提升學生的

在多年的藝術教育實施過程中,我們感到,堅持為每一個學生的終身發展不遺余力地搭建各種舞臺,提供各種機會,尤其在藝術教育方面,引領學生學會審美、積累人文素養、提升綜合能力,是一個幸福而快樂的過程,也是一個自我提升和教育的過程。

我們更在不斷思考,如何進一步提升藝術教育的內涵和實效?如何使藝術教育更好地發揮其育人功能?如何使高雅藝術為當今的學生所喜聞樂見?如何整合學科資源,使藝術教育進一步融入學校的課程?如何更有效地培養和提高學生的藝術審美情趣?如何切實打造更多優秀而尖端的藝術社團?如何使"藝術"真正成為一種學校文化?

第2篇

一、配備了“留守兒童之家”設施。

xx小學在上級部門的安排、指導和全體教師的努力下建設了“留守少兒之家”。在學校教室極為緊張的情況下專門騰出一間教室為留守少兒之家,配置了檔案柜、沙發、電子白板、電腦、電話、圖書、各種活動器材(長繩、跳繩、接力棒、跳棋、五子棋、象棋、乒乓球拍和乒乓球等),重新鋪設地板,新裝了窗簾。使這些孩子有一個安全穩定的學習、生活環境,讓留守兒童有專人管理,有交流、傾訴的對象。有一起學習、玩耍的伙伴,使他們安心的學習,快樂的生活,保持樂觀向上的心態,受到良好的教育,健康成長。同時,搭建一個與家長溝通、交流的互動平臺,解決外出務工人員的后顧之憂。

二、建立組織機構,加強領導。

我校領導高度重視此項工作,積極召開留守少兒之家建設和管理工作會議,認真貫徹落實相關文件和會議精神,專門對留守少兒之家建設工作進行了安排部署。成立了留守少兒之家領導小組,正副校長分別擔任正副組長,組長為“留守學生之家”項目建設、使用和管理第一責任人,副組長負責建章立制及“留守學生之家”重要活動方案的審定和活動指導,教導主任負責具體業務組織領導,成員由少先隊輔導員、各班班主任組成。確定了管理員和心理輔導員。

三、全方位幫扶留守兒童。

我校堅持科學發展觀,以立足教育,關愛孩子,構建和諧,確保穩定的工作思路,認真做好留守少兒的關愛工作。把此項工作納入了重要議程,并常抓不懈。

我們的關愛措施是:

1、摸清底細,了解情況。每個學期開學,學校就要求班主任摸清班級留守學生的人數、生活方式、學習和教育情況,通過師生談話形式,了解孩子在家在校的表現,分析了存在的問題,為進一步關愛留守兒童,制定一系列措施做好充分的準備。

本學期xx小學全校共有學生882名,其中留守學生 共117名,男生58人,女生59人,一方在外務工子女5人,雙方在外務工子女112人。

2、做好了留守少兒的統計上報工作,建好班級臺帳和學校臺帳。實行 “3+2”關愛小組模式,每各年級有一名愛心教師,還有各班班主任和科任教師,全面開展“親情交流”、“交友互助”、“陽光體藝”、“心靈之約”、“榜樣示范”和“圓夢行動”這一系列的留守少兒關愛活動。

3、我們于XX年12月建有qq群,名為“彌小留守兒童之家”,成員有校領導,愛心教師,留守少兒及家長。里面的日志、相冊,都記載下留守少兒們的點滴進步,快樂活動,榮譽與驕傲........我們的親情交流除了qq還有電話。孩子們可以同父母進行交流和傾訴情懷聯絡感情。又于今年5月建了xx小學留守少兒之家的博客,網址是:blog.sina.com.cn/u/5xxxx。每學期我們會評選優秀的留守少兒。在六一前夕,我們會進行圓夢行動,給孩子們帶來真正的快樂。

4、建生日榜,將留守孩子們的生日月份集中。每兩月為留守少兒過一次集體生日。

5、充分利用留守少兒之家,為他們營造一個溫馨的成長環境。每學期有愛心活動安排,活動內容:看電影,讀書,畫畫,講故事,下五子棋,下象棋,跳繩等。

6、結對幫扶成長。學校組織號召每一名教師,關心幫扶一兩個貧困留守學生。從生活上,在學習上,在情感上,更是在孩子們幼小的心靈中給予一點愛心的呵護!學校每位班主任,在平時繁忙的工作同時,堅持每月幫扶一名留守孩子,與這些“個性學生”及時交流,教育、感化轉變他們的思想,讓他們能朝正確的方向發展,能健康的成長,享受到學習的樂趣。

7、對留守兒童開展心理健康教育,走進留守兒童的心靈深處,學校專門設立心理咨詢室,安排三名教師對他們進行心理健康教育,及時排除他們的心理障礙。

第3篇

一、加強領導,保障得力

我校現有教師129人,教學班30個,在校學生2000余人。為了使校本培訓順利開展,我校專門成立了校本培訓工作領導小組,健全組織、落實責任。由賀金華校長任組長,夏烈主任任副組長,主管校本培訓工作,科研處負責制訂計劃、設計活動、輔導教學研究等具體工作。學校領導身體力行,每人分管一門學科,每門學科都有專人分管。

近年來,學校不斷加大對校本培訓經費投入力度,每年投入2萬多元資金用于教師外出考察、學習、培訓;依托五校協作體邀請省市教研員、專家等來我校聽課指導;購置了教育教學研究書籍、刊物和音像資料,增添了先進的現代化辦公設備電腦、多媒體等,為教師的專業化成長不斷創造優質條件,為校本培訓的正常開展奠定了堅實的基礎。

二、健全制度,規范管理

為了使校本培訓落到實處,為了擴大教學研究的深度和廣度,提高研究質量,把教學研究工作和日常教學任務緊密地聯系在一起,科研處根據學校的統一規劃出臺了一系列校本培訓制度:業務學習制度、教研周活動制度,教師個體成長制度等。

立足學校實際,遵循“加強針對性、強調互動性、注重實效性”的原則,制訂切實可行的校本培訓計劃,并嚴格按照計劃展開培訓工作,每次培訓有點名、有記錄。同時要求教師們在活動中不斷反思、及時更新教學,提高校本培訓的質量。為了使教師培訓落到實處,大大激發教師的參培熱情。學校出臺了《城廂中學教師發展性目標評估辦法》,實施教師繼續教育“四掛鉤”,即與年度考核掛鉤、與評優評模掛鉤、與教師評聘掛鉤、與績效工資掛鉤。

三、求實創新,注重實效

隨著新課程標準改革的不斷深入,校本培訓需要關注的焦點、熱點、難點問題也在不斷地變化,單純地參加因培訓而培訓的活動越來越顯示出一些弊病,如何利用本校現有資源,開展行之有效的校本培訓顯得十分重要。我們學校總的引領思想是依托學校現代化建設,以專題式教研為切口,注重教研訓一體化,開展豐富多彩的校本培訓,從而全面提升教師素質。

1.在校長、科研處引領下,以專題式教研為切口,圍繞新課程教學設計,開展以網絡合作為載體的六步教學主題培訓、學習活動,確定了教師沙龍的主題:“動態生成、預約美麗”“說課的藝術”等。

基本模式為:

①確定專題:按學期或學年確定若干個沙龍主題。

②理論搜集:在確定一個研討主題后,由科研處或教研組長通過網絡等途徑搜集相關的理論,組織教師學習。

③個體內化:教師通過網絡或文本學習搜集到的核心理念,并對照自己的教學進行比較和內化。

④教學實踐:教師將學習到的核心思想在教學中嘗試、運用,并積累一定的素材。

⑤教研沙龍:教師在上述的理論學習和初步實踐的基礎上發表自己的觀點和建議。教研沙龍的主要過程有:主持人講話—小組交流—個體反饋—活動小結。

⑥教學再實踐:教師通過同伴討論,對主題的核心理念進一步形成,并將所學所悟運用到教學實踐中。可以通過摘記、案例、教學敘事等形式相互展示。

2.在校長室引領下,由科研處組織,開展六步銜接式教師培養模式,全面提高教師的課堂教學水平。先后組織了三次語數集體備課上課等活動。

基本模式:

課堂展示、互動點評、專家引領、課堂展示、完善與創新、集體互動與反思、精品展示。

3.依托網絡,組織教師進行網上磨課、網上教學錄像觀摩學習,網上教學論壇交流等培訓,同時進一步完善“教學錄像VOD點播系統”,全體教師按計劃觀看錄像,并將聽后反思到博客網上。

4.以新課程為契機,開展新課程背景下的教學論壇、教學比武活動。通過教學比武,教師們的思想得到了碰撞、觀念得到了更新,教師的業務能力得到了提升。到目前為止,我校先后組織了語文、數學、英語、物理、化學、政史、體藝、綜合實踐、班級讀書課等評比,大大激發了教師的競爭意識。

5.依托五校協作體平臺,組織教師開展校際教研活動,共同邀請專家、名師講學、指導,能使教師們直接與專家、名師對話,為我們的教學之路導航。我們先后邀請了親近母語課題組負責人徐東梅老師和課題組核心人員岳乃紅老師、兒童作家秦文君老師、全國特級教師錢金鐸老師和市教科研中心於藏國老師來我校指導。

四、取得的成績

近兩年來,通過校本培訓的開展,全校教師積極撰寫教學設計、教學反思、案例、論文等,取得了可喜的成績。30篇論文在全國、省、市、縣級獲獎,20篇案例、設計在省、市、縣級獲獎和發表。10人次在市、縣級優質課評比中獲獎。8人次在市、縣級獲得先進個人榮譽稱號。學校先后被評為“中國教育科研先進單位”“市校本培訓基地學校”“市先進科研處”“市‘九五’教育教學科研先進學校”“縣師資培訓先進單位”等。

第4篇

一、學校簡介:

常村礦小學位于常村礦社區的東南面,空氣清新,環境優雅。始建于1988年,校園占地面積13000平方米,教學樓、實驗樓建筑面積4800平方米,現設24個教學班,在校學生1095人,教職工63人。配備有實驗室、圖書室、閱覽室、微機室、德育室、紅領巾廣播站、多功能教室、舞蹈排練室、美術活動室、衛生保健室等17個專用教室。學校建有籃球場、乒乓球場、羽毛球場、體育器材活動場地、300米環形跑道。綠色面積達7800平方米,尤其是學校因地制宜地開拓了綠色生命帶、樹蔭棲息長廊等,教學樓前的兩塊植物園,成長著孩子們親自種下的花草,是大家辛勤勞動的結晶,教學樓前的七棵梧桐樹是師生在建校初期共同種植的,昔日的小樹苗如今已長成參天大樹,上面掛著孩子們自己動手給小鳥做的“家”。校園綠色覆蓋率達60%以上。校園環境整潔幽雅,教學設施配套齊全,常規管理規范有序。綠色教育、養成教育、書香教育已成為學校辦學特色,常村礦小學是一所充滿活力、充滿和諧、充滿綠色的學校。

二、健全組織,完善制度 ,統一認識,加強領導。

1、健全組織,完善制度

我校自八八年建校以來,一直把創建綠色式學校,實現環境育人作為一項重要的工作來抓, 為了做好創建綠色學校工作,進一步統一思想,提高認識,學校首先成立了創建綠色學校領導小組,校長為組長,書記為副組長,政教處、大隊部、教導處、教研室和教研組長為成員的“常村礦小學創建綠色學校工作”領導小組,形成了網絡工作圖,各個部門明確創建任務,分工到人,制定學校環境規章制度和文明環保公約,各負責人制定年度綠色學校工作計劃和實施方案,把學科教育、課堂滲透、主題教育、社會實踐活動、環境改造、活動宣傳等工作按計劃、有步驟地安排與開展。

2、組織學習,提高認識。

以校本培訓為基本途徑,組織全員學習,致力打造一支熱愛環境教育事業,觀念領先的教師隊伍,通過學習《關于XX年度開展創建“綠色學校”工作的通知》等有關文件,增強教職工意識,通過觀看專家講座和環保宣傳片,讓教職工了解環境知識,通過舉辦各種環保活動讓教職工重視環境教育。學校也充分利用紅領巾廣播站、宣傳欄、黑板報等多種形式,在全校學生中開展環保宣傳和教育,號召學生爭做“環保小明星”。

三、有機結合,多方滲透,扎實做好環境保護教育

1、在課堂教學中滲透環保教育

學校要求各學科要結合各學科特點,以教材為本,充分挖掘教材中的環境教育因素,選準切入點和結合點,對學生進行滲透式教育,并與最新科技發展、社會經濟可持續發展、環保生態資源等內容聯系起來。比如科學課講綠色食品,思品課講節約資源和變廢為寶,語文課教孩子寫保護環境的文章,美術課交給學生用純真的繪畫語言表達愛我家園的情感,這樣把環保教育作為素質教育的重要內容來抓。通過學科的滲透,讓學生知道要節約能源,不浪費水電、糧食,保護環境;要愛護動植物;要會變廢為寶,重復使用,節約資源,減少污染;還要知道吃東西要選擇綠色食品等。

2、在德育教育中滲透環保教育

學校一直很重視素質教育,并將環保教育作為實施素質教育的重要組成部分,將培養少年兒童熱愛大自然、保護地球家園以及人與自然和諧相處的環保理念,作為培養學生熱愛祖國、熱愛家鄉、熱愛學校的德育教育的重要內容。我們每年都在春季積極組織學生開展學雷鋒“我是環保小衛士”的活動,學生走出校園,走到社區,撿煙頭、撿塑料袋、擦墻,擦門等,學校不失時機地教育學生不踐踏草坪、不隨地亂扔垃圾,明白我是社區一份子,社區環境靠我們來維護,做環保小衛士。

3、在豐富多彩的活動中進行環保教育活動

首先充分利用周一的升旗儀式,對學生進行環保為主題的演講如《如何養成良好的衛生習慣》《水,無可替代的資源》《善待地球媽媽》等專題演講,其次學校在“植樹節、”“地球日”、“世界環境日”“愛眼日“等節日,少先隊開展豐富的隊會活動,如“學雷鋒,爭做做環保小衛士”“低碳生活,從我做起”“善待地球,保護環境”等,號召學生走進生活、走進社區,共創綠色校園,共創綠色家園,

四、我們的收獲

1、學校整體綠化效果突出

學校綠化綠色面積現在達到了7800平方米,綠化率達到60%,人均綠化面積超過了14平方米,形成了四季有鮮花,終年可見綠的綠色校園。

2、師生的環境意識明顯增強,愛護環境已成為師生的自覺行為。

師生消費觀念科學合理,學校實行嚴格的門崗制度,嚴禁師生將嚴重污染環境和能耗高的商品帶入學校。學校師生環保參與意識強,通過參加社會公益活動、環保宣傳活動等形式對社會、家庭改善環境質量產生了積極的影響,產生了良好的社會聲譽。

一份耕耘,一份收獲,在“實施環境教育,創建綠色學校”的活動中,廣大師生從身邊做起、從自己做起、從小事做起,培養了愛綠、護綠、育綠的意識,讓校園更綠、更美了。“實施環境教育,創建綠色學校”的活動不僅培養了孩子們的環境意識,提高了學生的思想道德素質和科學文化素質,也使學校找到了素質教育的突破口。今后,我們將一如既往,而且不斷開拓創新,把環保教育滲透在學生的學習、生活的點點滴滴中,進一步提高師生的環保意識和環保行為的自覺性,把我校環保教育工作再次推上一個新的臺階。

第5篇

這就是肇源縣福興鄉中學教師鄧喜成的真實寫照。鄧喜城,男,漢族,中學一級教師,1953年1月出生,1974年8月成為福興鄉長興小學的一名教師,由于工作業績突出于1990年,被調入福興鄉中學并任教至今。

自參加工作以來,他勤懇踏實愛崗敬業,孜孜不倦努力鉆研,任勞任怨無私無悔。時刻嚴格要求自己,把愛心灑在學生柔嫩的心田,把團結融在教師隊伍的行列,把奉獻留在學校的每個角落,得到了上級領導和廣大教師以及福興鄉廣大群眾的一致認可。連續多年被評為縣級優秀教師,模范班主任,優秀德育工作者。三十幾載的春華秋實,他用自己的實際行動,在平凡的崗位上揮灑著辛勤的汗水;描繪著無悔的年華;詮釋著奉獻的精神。現將該同志的先進事跡情況介紹如下:

一、投身杏壇,以教為樂。

剛剛畢業時,鄧喜城與其他同齡人一樣,懷揣著美好的夢想。然而當他剛踏上長興村小學那片土地時,卻有些震驚:斑駁陳舊的校舍,塵土飛揚的小道,簡陋狹小的辦公室,一個個求知若渴的學生......理想與現實的巨大反差,讓他有點茫然失措了。他提著簡單的行李來到學校為他安排的宿舍,看到一房雜物以及幾厘米厚的灰塵,他真正感覺到了條件的艱苦。可當他第一次走上神圣的講臺,面對著那些祈求的目光,和那一聲聲稚嫩的童音時,他發現,自己找到了多年夢想的起點,心底燃燒著一團烈火。從此以后,他總是一個人拖著疲憊的身子走向寂寥的宿舍;于深夜人靜時在孤燈下批改作業,認真備課。

當時的福興鄉是一個純農業鄉,經濟比較落后,教師的收入極其低下。就這樣他既要踏實教學還要承受生活的壓力,條件艱苦不足以讓他退卻,倒是那些鄙視的目光讓他內心驚動。為了這群孩子,更是為了改變家鄉的面貌,他痛下決心----投身杏壇,以教為樂。小學市級優秀教師申報材料范本

二、關愛學生,無私奉獻。

“沒有愛就沒有教育”,這是鄧老師從事教育工作的座右銘,他一直認為:“沒有教不好的學生,只有不會教的老師。”一年三班學生李春城就是一個很典型的例子,生性好動的他總愛在課堂上給老師們添麻煩,不是這節課和同桌講小話,就是那堂課要做小動作,一句話“大錯不犯,小錯不斷”,辦公室里常常會看到他的影子。自從開展“交心”活動以來,鄧老師多次找他談話,并針對他的具體情況,采取了耐心說服從寬處理的原則,每天的課堂上,哪怕他只有一點小小的進步,就及時表揚他,有一點轉變就適時鼓勵他。在鄧老師寬嚴有加,細心澆灌下,李春城看到了自己的缺點和不足,也看到了老師對自己的希望,他變了。如今,這位曾令許多老師頭痛的孩子在今年以582分的成績,考入了東北石油學院。

對學生嚴而有度,用愛與學生交流,用真誠與學生相處,他經常對學生們說:“咱們在課堂上是師生,下課后是朋友,如果你們遇到什么疑難問題隨時歡迎大家來咨詢。”學生們認為他是一個值得信賴的好老師,所以下課后她的身邊圍滿了學生,針對學生的各種問題,他總是熱情而又耐心解答,因此學生們都說:“鄧老師既是一個教學經驗豐富的教師,又是關系融洽的好朋友。”在他的教育下,學生們都養成愛學習,愛勞動,尊敬師長,興趣廣泛的好習慣。是的,在學生們心中,鄧老師是他們的良師、是益友,用他們的話說:“老師,老師,我愛你,就像老鼠愛大米”,有的學生還為她寫了一首歌:“長大后我就成了你,才知道那間教室,放飛的是希望,守巢的總是你;長大后我就成了你,才知道那塊黑板,寫下的是真理,擦去的是功利……”

三、勤于學習,刻苦鉆研。

鄧老師深知“教學是一門永無止境的藝術”,為了不斷地追求這門無止境的藝術,他邁出了不息的步伐。多年的教學實踐中,他刻苦鉆研課堂教學藝術,廣泛地閱讀教育教學雜志、教學專著。為了求得鮮活的教學經驗,不僅拜同校的教師為師,還積極爭取外出學習的機會。如今又把學習轉移到了網上,凡是有課堂實錄或視頻在線的網站,他乎找遍了,一有空就下載下來聽,有時一天還聽兩節,只要有學習的機會他不放過。正是憑著這樣一種勤奮好學的精神,的教學水平有了很大的提高,并形成了深受學生歡迎的教學特點——生動活潑、重點突出、注重積累、培養遷移。教學中她堅決摒棄那種“教師一言堂,學生瞪眼望”的一潭死水般的課堂氣氛,注重激發學生興趣,積極營造有利于互相探討,自主學習的氛圍,極大地活躍了課堂氣氛,為加強師生交流、生生交流提供了有利條件。學生們反映,在鄧老師的課堂上,學生聽課再也不是一種被動的應付,而是成了一種主動參與的享受。

第6篇

隨著改革開放的不斷深化和加入世貿組織,我國的國際交往日益頻繁,社會對外語人才的需求量越來越大,要求也越來越高。外語人才不僅要求有較強的閱讀能力,要求聽、說、讀、寫、譯全面發展,還要求具有良好的語言應用能力。英語教學目的也明確提出要重點培養學生運用語言進行交際活動的目標。

長期以來,由于受傳統觀念及師資、設備等條件的制約,中小學英語教學一直突出強調基礎知識的書面練習,對學生的聽說技能、英語交際能力的培養未給予實質性的重視。很多學生在以往的學習中根本沒受過科學規范的聽說訓練,他們接觸的多為書面文字信息而非言語信息,這就導致他們在聽、說、讀、寫能力全面發展上嚴重失衡。

###中自建校以來,一直重視英語教學,堅持走“特色立校,質量興校,和諧發展”的道路。經過多年的探索努力,學校為學生營造了一個良好的英語學習環境,學習英語成為了學生的一大樂事,學生的英語水平不斷提高。在此基礎上,XX年年8月,我校經市教育局批準,率先創設新站區首所英語特色班,以加強英語特色教學實驗。

如今,五年過去了,我們憑借堅定的信念積極探索、勇于實踐,從稚嫩逐步趨向成熟,總結積累了一些英語教學經驗,英語教學已成為我校教學的特色和驕傲,贏得了家長的信賴和支持。初試的成功,讓我們斗志昂揚,意氣風發。我們積極制定和實施一個全新的更高的目標,努力爭創合肥市特色示范學校。

下面就我校選擇這一目標所做的準備工作匯報如下:

一、努力創設和營造學習英語的環境和氛圍。學校是文化的園地,創建英語特色教育最根本的一條,就是要創建濃郁的英語校園文化。英語校園文化是英語特色教育的靈魂。目前六十三中的英語文化氛圍已初步形成。

1、處處有英語。學校墻壁布置營造英語氛圍,教室布置也有英語氣氛,墻報有英語專刊,黑板上有英語角,宣傳欄、課程表、掛圖等用英語表示,班內建有英語學習角,配有英語圖書、磁帶等物品;課余時間可到“英語角”進行口語交流。在校園的許多角落里花大力氣布置了中英文對照的圖片和文字,使學生仿佛置身于異國他鄉和美麗的童話故事中,潛移默化地學會英語。創辦英語園地,定期展示學生的創意作業,為學生創造一個表現自己的窗口。

2、時時有英語。師生一起學英語,在實踐中已經成了一種文化。早讀課,老師與學生一起朗讀英語;課余時間師生用英語進行簡單的交流;在校園的每一個角落,師生相遇都會用英語問候;而校園廣播“英語之聲”也定時開播。

3、事事有英語。學校定期開展豐富多彩、形式多樣的英語學習活動,主要包括大型活動、常規活動和研究性學習活動。大型活動有:在全校范圍內舉辦每學年一次的“歡樂英語周”活動,選拔一部分學生成為學校的英語小使者,開幕式的中英文開幕詞、歌曲演唱、速讀擂臺、詞語接龍、猜謎、游藝活動和“親子party”等活動,受到了學生普遍的歡迎和廣泛的參與;同時分隊進行英語書法比賽、英語演講比賽、英語歌曲比賽以及英語知識能力競賽。舉辦書法大賽和基礎知識過關競賽、外語作文競賽,提高學生的書寫能力和書面表達能力。常規活動有:開展“今天我來講英語”活動,以詩歌、小故事或者聲樂的形式,展示學生學習英語的成績和風采。讓學生定期自編自撰英語小報,用英語介紹異域風情和人文歷史。“英語之聲”廣播站記者編輯組開展每天的采編活動。英語研究性活動有:“奧運體育節目”、“走進奧運”、“卡通”和“我們的鄰國”等,在一種主動、探索、愉快的氛圍中,實現了英語知識的拓展。利用每周的升旗儀式對學生進行外語熏陶,用雙語主持的升旗儀式別具特色。充分利用圖書館的英語報刊,英語書籍和視聽資料。鼓勵學生參加運用外語的社會服務活動。

4、學校通過嚴格選擇優秀教材和每周7節英語課等多種措施保證英語課堂教學質量;同時重視隱性課程建設,為學生創造良好的語言文化環境,在其他學科中有選擇地開展雙語教學,如利用滬版《物理》教材上的漢英互注,物理教師要求學生給英語單詞加注音標,請英語老師規范讀音,進一步提高學生學習物理的興趣和英語學習能力。

另外,我校投入大量的經費購買教學教材、書籍,優秀課堂教學錄像帶、光盤、磁帶等資料,組織教師自編學習教材,保證師生有先進的教學內容。建立具有本校特色的英語網頁,借助這個平臺教師進行了網上交流,提高英語教材的理解進行教學方法的交流。

二、加強師資配備和培訓,努力嘗試新教法。

我校擁有一支十分優秀的英語師資隊伍,在區優秀教師、優秀班主任、區級英語學科帶頭人、高級教師萬嫻珍帶領下,我校英語特色教學由十幾名中青年骨干教師承擔,并得到其他學科教師的積極支持和廣泛參與。學校采取“走出去,請進來”的方法,長期聘請市區名校名師和教研專家為導師,經常來校開展聽評課活動及舉行專題講座,指導工作。學校積極鼓勵教師參加繼續教育培訓、學歷進修,積極組織教師參加省,市和國家級教研活動。一年來,學校用于教師培訓投入達四萬多元,共八十八人次參加繼續教育培訓與市級以上教研活動,促進了中青年教師的專業成長。如今的教壇上群星閃耀, 萬嫻珍老師撰寫的多篇論文在省級以上刊物上發表并三次被評為區級優秀教師;程曉莉老師XX年參加工作,去年下半年,參加了合肥市第三屆“教壇新星”比賽,獲得二等獎,被授予“合肥市骨干教師”, 新站區“教學能手” 。汪涵老師XX年在合肥市初中英語優質課評比中獲得二等獎; 在新站區英語課堂評比中獲得一等獎。劉平老師獲得新站區英語課堂評比二等獎。沈麗老師在XX年年校內公開課評比中獲得一等獎;邊月老師兩次獲得新站區小學英語課堂教學評比二等獎等。(1)

改革教法,提高課堂效率,課內運用活動式教學法、語音教學法、任務型教學法、多種教學形式、提高學生學英語的興趣。

三、學校成立了以校長為首的英語特色教學研究小組,積極研究構建中學英語教育活動體系(即以“課堂教學”為主,以“英語沙龍”、“每日一練”、“興趣小組”和“英語園地”等活動為輔)和英語教學評估體系(即“教學考核、匯報活動、對外交流、英語考級”等),提高教學質量。

四、五年來,我校培養的學生在參加市區組織的英語學科競賽、中學英語口語大賽等活動中,獲得了優異成績 (見附頁)。

鑒于目前我校在英語特色教育教學上打下的扎實基礎,特申報合肥市特色示范學校。

特此報告! 

合肥市第###中學

第7篇

 ——學校德育先進集體申報總結材料

石橋中學在各級領導的大力支持下,秉承“以德立校”的理念,努力拓寬德育工作途徑,積極打造德育特色品牌,扎實開展德育工作,效果良好。現總結如下:

一、先進理念導方向

新時期背景下,我們樹立新的德育理念,與時俱進,不斷創新。根據我校的實際情況,我們首先確立“以德立校”的德育指導思想,將德育工作擺在學校各項管理工作的首位,并根據學校的總體辦學思想,樹立了學校德育管理的“兩大理念”,從而確定了我校德育工作的方向。

1、以人為本,尊重個性

一切教育都必須以人為本,這是現代教育的基本價值觀。因此,我校的德育工作,尊重學生的個性特點,著眼于培養學生良好行為習慣,努力做到“全員德育、全面德育、全程德育、重點德育”。

2、與時俱進,注重實踐

我校積極開展校內外德育活動,讓德育回歸生活。通過開展學生代表國旗下講話、愛國影片觀后感征文比賽、家鄉環境污染調查活動、愛國演講比賽等活動和手段,將熱愛祖和愛家鄉、感恩社會與父母、團結同學敬師長等道德理念滲透到每一位學生的內心,讓學生在日常生活的德育實踐中體驗道德與人格的魅力,促使學生真正理解德育的內涵,自覺提高自身的思想品德修養。

二、多條渠道搞建設

依據兩大德育理念,學校主要從以下四個渠道開展德育工作:

(一)德育工作,師德為先

為了促使我校的師德建設工作更上一步臺階,形成團結、文明、自強、進取的良好校風,我校健全了德育工作領導機制,組成了由校長任組長、副校長任副組長的德育領導小組,團隊、班主任、為成員的工作小組,合理分工,聚力育人。

(二)法制教育,保駕護航

1、聘請法制副校長,做足法制法規宣傳。每學期開學之初,學校都要邀請派出所領導到校,為全校師生做法制報告,組織學生“學好三部法,走好第一步”活動,即學習《新刑法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》,以小表演、小故事等方式在班會上開展法制教育,以法律來規范學生的行為。

2、開好法律主題班會,舉行法律征文比賽。學期初,學校統一布置以“法律就在我身邊”為主題的主題班會,督促學生關注身邊的法律現象,引導學生樹立正確的法律意識。并舉行法律征文比賽,在全校范圍內進行評比、展覽。

3、法律教育進課堂,激發學法新熱情。為進一步督促全體師生學法懂法,學校設立模擬法學課堂,激發了大家學法的熱情,進一步宣傳了法律法規常識。

(三)禮儀教育,遍及校園

我校歷來堅持多形式、多渠道的正面教育,引導學生人人爭做懂禮儀、守規則的文明學生。

每學期開學初,對新生進行軍訓和常規教育,組織學生學習《中學生日常行為規范》、《中學生守則》,讓學生明白做文明學生的準則;

利用每周升旗儀式中的國旗下講話,結合時事新聞和校園好人好事、以及常規管理中發現的問題,引導學生做遵規守紀的中學生。

在校園內設立文明、禮儀標語牌,以愛國愛黨、青春勵志、節約糧食、保護花草為主題,制作并設立了多處標語牌,讓道德的馨香洋溢在整個校園。

(四)流動紅旗,激勵上進

為促使學生良好習慣的養成和文明素質的提高,營造班與班之間、學生與學生之間良性競爭的新局面,我校在班級管理工作中貫注了人文教育理念,實施流動紅旗評定制度。按“流動紅旗”的條款實行班級量化評定,每周一小評,每月一大評,根據量化分評出流動紅旗等級。

三、綜合德育結碩果

為改變學校教育生存現狀,闖出一條適合學校發展的特色之路,我校基于學校的區域地理優勢,經過不懈努力,2014年成功申報了江蘇省勞技課程基地,建立了布貼工藝、刻紙工藝、書法篆刻和貝粘工藝等勞技體驗館,開辟了花卉和果蔬栽種區及自助式小廚房,形成以勞技教育為依托、融合多學科為載體的綜合德育模式。

近年來,我校在創建課程基地、從事勞技教育教學工作的過程中,積極探求德育工作的新途徑,努力打造我校德育特色品牌。通過對學校和課程建設物態環境的有計劃改造,不斷拓寬勞技和德育實踐活動空間,逐步完善勞技課程實施載體,著力豐富校園文化內涵,形成充分展現課程特色、具有濃郁課程文化氛圍和鮮明特色的教學環境,促進學生形成正確的勞動觀念,形成熱愛勞動、熱愛勞動人民的美好情感,樹立正確的人生觀和價值觀,養成勤儉節約、團結協作、珍惜勞動成果的品質以及良好的勞動習慣。幫助學生樹立“從生活中來,到生活中去”的勞技理念,培養了他們“熱愛學習、熱愛生活、學以致用、團結合作”的道德品質。

我校探索的綜合德育模式,初見成效,引起省市區教育部門的重視,得到上級領導的充分肯定。

在今年暑期舉行的2017年全國首屆中小學生消防安全知識網絡大賽中,我校有兩名學生獲得省第二名和第三名的好成績。

在第五屆全國魅力之光核電知識競賽中,我校再創佳績,經過初賽和復賽,我校有4名學生獲得全國一等獎。在剛剛結束的全國中學生禁毒知識競賽中,我校再一次取得優異成績,名列全省前茅。

2018年1月9日,省課程基地專家組蒞臨我校視導調研,專家組高度評價了我校將勞技教育與德育融合的工作思路和卓有成效的做法,同時希望我校在推動“學生發展、教師發展、學校發展”方面繼續努力,在“培養人才、服務社會”方面爭取更大成績。 

人道酬德,天道酬勤。砥礪前行,不忘初心。我校將繼續秉承“以德立校””的人本教育理念,努力拓寬德育工作途徑,進一步打造德育特色品牌,立足學生的現實成長,立足學生的未來發展,相信我校德育工作一定會走向更加燦爛的明天。

 

第8篇

經過不到四年的實驗,學校就探索出一條具有雙語特色的實踐之路,形成了“六個統一”、“八種途徑”的英語網絡體系。20*年5月,高校長在北京全國政協禮堂領回“中國十大雙語名牌學校”的獎牌,學校已躍居為全國聞名的雙語特色學校。

取得成績:2名教師分別在全國教師英語大賽獲一等獎;245名學生在全國英語競賽中獲一、二、三獎;學校編排的《灰姑娘新傳》代表我省參加全國少年兒童戲劇大賽獲四個獎項;小學英語課程四年學完,畢業生英語二級率100%,三級達75%(初一),四級達32%,五級達8%。學生過級率以低齡化、受獎人數多、選拔成績分數之高列全市前茅。

二、促發展,建古琴教學基地

隨著“雙語實驗”學校的增加,雙語不再是**小學的“獨家武工”。**人思索:如何開辟**小學發展的第二個途徑。

古琴作為被聯合國教科文組織認定的第二批“人類口述與非物質文化遺產”,目前在北京和南方各大城市都已興起了挽救民族經典、學習古琴的熱潮,東北三省尚為空白。20*年,學校提出“弘揚民族文化,傳承經典器樂,塑造學生完美人格”的德育目標,將古琴引起課堂,成為學生的必修課。學校還被中國民族器樂學會命名為黑龍江省古琴教學研究基地,在全國尚屬首家。在中國民族器樂學會20*年全國“送歌聲、送樂器,愛心托起希望”的大型公益活動中,第一站就走進了**小學,給學校送來了價值3萬元的樂器。剛剛起步的古琴教學,不僅填補了古琴教育在黑龍江省的空白,而且還成為我市未成年人思想道德教育的又一道風景線,學校古琴代表隊已在哈市舞臺上展示風采,先后在香坊區首屆“**杯”慶六一、雙陽古琴書畫筆會、市關心下一代“慶六一、兒童演出會”上表演,在“完達山杯”寶寶大賽中獲金獎。中央電視臺、省市電視臺、新華社等各種媒體30余次給予了報道。

三、講奉獻,樹**人形象工程

學校開展了“樹**人形象工程”師德系列活動。提出以“微笑加點頭,專心聽你說”為座右銘,和諧師生關系,以“統一著裝掛牌上崗”為標志樹立職業形象,以制定的《**小學教師文明用語》、《**小學教師師德行為規范》、《**小學教師向社會承諾》為標準規范教師言行,以“學生問卷、家長問卷、教師問卷、學生寫評語”等多種調查手段,對教師進行《**小學教師師德考核百分細則》評價,評選“**小學師德十佳教師”、“**小學教師師德風采展示”和“感動**人物事件”為契機樹立榜樣。

以“一學四愛”活動深化師德建設,(一學:學身邊的師德楷模王麗艷;四愛:愛我的工作;愛我的學校;愛我的學生;愛我的同事)。充分利用校報、櫥窗、廣播、網上信息等形式,宣傳優秀教師的事跡。營造積極向上,爭先創優的輿論氛圍,激勵、引導廣大教師發揮育人的積極性、主動性和創造性,自覺加強師德修養,不斷完善自我,實現人格的升華。

四、重特色,全面實施素質教育

作為**新課程教育基點校,學校自主開發了34門校本課程,為學生提供不出校門就可得到綜合素質培養的學習條件。實行小班教學,使每一個學生都得到充分教育,全面主動發展。確保每位學生的資源占有量,使教師能充分的關注每一名學生。學校成立了教學質量監控室,對每名學生科學管理,目標量化。

五、抓德育,構建三位一體的教育網絡

學校重視學生思想道德建設,構建了“學校、家庭、社會”三位一體的教育網絡。通過獨特的校園文化建設將德育工作不斷推向新高。

改革少先隊工作,突出活、新、美、動等特點,啟動了讀“中華經典文學、做少年君子”的誦讀工程,將學習《弟子規》作為學校的德育校本課程來指導學生的行為,學校開展的各項實踐活動,都極大推動了學校德育工作的不斷發展。

學校堅持常年開辦家長學校,定期免費舉辦講座、學習與交流;成立了家長監督委員會參與學校的各項管理,使各項工作透明度極高,深得家長的贊譽,和諧了家校關系。學校還利用家庭趣味運動會、新生入隊儀式、素質教育匯報演出創設了家長與孩子溝通的機會,進而在教育孩子方面學校和家長達成了共識。學校與安埠街道辦事處簽訂了街校共建協議,定期為社區群眾提供家庭教育講座,入學指導;為社區適齡兒童提供各學科的培訓輔導;邀請社區及家庭走進學校,參與學校組織的有關教育活動等。

六、傳經驗,發揮名師名校示范作用

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