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重點工作思路賞析八篇

發布時間:2022-12-28 08:40:41

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了8篇的重點工作思路樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

重點工作思路

第1篇

 

市委五屆九次全會對“十四五”生態環境保護工作提出要求:要持續推動綠色發展,著力建設美麗某某,強化生態文明建設,筑牢長江上游和珠江源頭生態安全屏障。

 

圍繞目標,我們要:

 

繼續打好藍天、碧水、凈土“三大保衛戰”。堅決打贏藍天保衛戰,全力打好碧水保衛戰,扎實推進凈土保衛戰,徹底整治區域性、結構性和歷史性遺留環境問題。

 

堅決打好環保督察問題整改戰。嚴格實施中央和省級環保督察反饋交辦問題整改銷號管理,對已銷號問題開展“回頭看”,確保督察問題真整改、見實效。

 

建立完善共保聯治機制。通過環境風險預警、環境問題大排查大整改、服務企業共商、司法與執法聯動、“河長制”“林長制”等機制的健全和落實,推動形成“政府主導、企業主體、社會組織和公眾共同參與”的環境治理體系,完善“大環保”工作格局。

 

要嚴格監管執法。開展建材、煤炭、清廢、工業園區生態環境綜合治理等八個專項行動,落實“一行動一方案”,在監管高水平、服務高質量、治理高標準上發力。

 

要堅持綠色發展。強化“三線一單”硬約束,加強空間、總量和環境準入管理,從空間布局約束、污染物排放管控、環境風險防控、資源開發效率等方面進行調控,推進產業轉型升級、走好綠色發展道路。

 

通過努力,推動全市生態文明建設實現新進步,生產生活方式持續綠色轉型,主要污染物排放總量持續減少,生態環境持續改善,長江上游和珠江源頭生態安全屏障更加牢固,建設好“美麗某某”,守護好“大珠江源”綠色品牌,讓藍天碧水凈土常留身邊。

 

二、2021年重點工作計劃

 

重點圍繞“1358”行動,積極推進生態環境保護工作向高質量、高水平、高標準邁進。

 

(一)抓實“1個總目標”。2021年,全市生態環境系統要緊緊圍繞“環境質量持續改善”總目標,理清工作思路,創新工作方法,以保障環境安全為立足點,以節能減排、環境污染全防全控為硬抓手,推進生態環境保護各項工作上水平,確保“環境質量持續改善”走上科學化規范化管理軌道。

 

(二)打好“3大保衛戰”。從“堅決打好”向“深入打好”轉變,打好藍天、碧水、凈土三大保衛戰,堅持方向不變、力度不減,延伸深度、拓展廣度,更加突出精準治污、科學治污、依法治污,按照“提氣、降碳、強生態,增水、固土、防風險”思路,推動在關鍵領域、關鍵指標上實現新的突破。

 

(三)建立“5個機制”。建立“環境風險預警機制”進一步守牢環境安全底線,切實防范化解生態環境領域各類突發事件,完善生態環境風險常態化管理體系,防范化解涉環保項目社會風險。建立“環境問題大排查、大整改機制”,著力構建以生態環境部門自查自報、相關責任主體自改為核心,專家指導會診、社會公眾監督舉報相結合的問題排查體系,做到不留死角,在問題整改上,要堅持邊查邊改、即知即改。與工商聯建立“服務企業共商機制”,與法院、檢察院建立生態環境保護“司法與執法聯動機制”,與水務部門、住建部門持續開展“輪流巡河機制”,通過部門聯動,推動構建形成“政府為主導、企業為主體、社會組織和公眾共同參與”的環境治理體系,完善“大環保”工作格局,形成全領域、全行業、跨部門、多層級的生態環境保護合力。

 

第2篇

牢牢把握科學發展主題和加快轉變經濟發展方式主線,緊緊瞄準“在黃河三角洲地區率先建成生態文明典范鎮”這個目標”,著力構筑“西部旅游區”、“中部城鎮區”、“東部工業區”三大板塊,突出“加快經濟結構調整、加強生態建設、推進新型城鎮化、保障和改善民生”四項工作重點,全力打造黃河三角洲地區產業結構優化、生態環境優美、建筑風格古樸、規劃布局合理的美麗小鎮,推動經濟社會更好更快發展。

工作重點:

1、在新型城鎮化建設上實現新突破。一是重點突破展區村莊改造。把黃河南展區村莊改造作為新型城鎮化建設的重中之重,在前期現狀鎖定和房屋評估的基礎上,編制展區改造詳細規劃。科學規劃鎮駐地黃河風情小鎮,鼓勵展區群眾向城區、鎮區轉移;率先啟動麻灣社區建設,滿足展區群眾就地搬遷、集中居住的愿望;繼續實施黃河風情民居建設,實現旅游開發和村莊改造的同步啟動。二是加強公共基礎設施建設。配套鎮域特別是展區的道路、供水、供暖、電訊、污水處理等生活服務設施,方便群眾生產生活。今年要重點實施鎮駐地天然氣管道入戶工程,投資1600萬元,鋪設天然氣管道6公里,接入住戶450戶。三是壯大產業支撐。將村莊改造與產業提升結合起來,深入挖掘龍居生態、文化、資源等優勢,重點打造生態游、黃河游、民俗游、溫泉游等項目,挖掘打狼臺、真武廟等趙匡胤遺跡,建設黃河風情民俗村、龍居古鎮、麻灣古街等特色景點,使旅游產業在今年破開題、起好步,實現勞動力就地轉移、群眾家門口致富。

2、在構建現代產業體系上實現新突破。一要積極發展現代農業。繼續壯大蔬菜、瓜果、苗木、畜牧養殖、林下特色經濟等產業規模,重點培育康源農業、旭日牧業等成為市級農業龍頭企業。投資1400萬元,實施鹽坨1.2萬畝中低產田改造項目,切實加強農業基礎設施建設。投資300萬元,打造2000畝林下經濟種植示范園,帶動農民增加工資性收入。二要做優做強新型工業。重點突破東部工業園區建設,整合化工、棉紡、物流、商貿等產業資源,實現產業集聚發展。鼓勵明源化工、晨曦化工等骨干企業加快技術改造,確保投資1.2億元的晨曦化工油品精煉項目順利投產。積極培育光伏太陽能等戰略新興產業,力爭年內再引進一批具有成長空間、節能環保的大項目、好項目。三是聚力突破服務業。依托晨曦、銘石等企業,建設現代物流園區。抓住龍居生態林場申報省級森林旅游度假區的契機,完善景區食、住、行、游、購、娛等旅游服務設施,提升景區接待能力。實施鎮駐地商業街改造提升工程,對批發零售、商貿餐飲等傳統服務業進行整合包裝,帶動龍居丸子、龍居月餅、麻灣刀具、老粗布、桑葉茶等特色產品再上新臺階。

第3篇

大家好!

今天借全省旅游市場開發工作會議召開之際,我想就××××年中心在電視宣傳工作方面的思路與大家一起進行探討。××××年中心的電視工作將圍繞著局長的工作思路,堅持以服務于全省旅游行業為中心而開展進行。

一、要貼近省局中心工作服務,以電視宣傳為手段,塑造和展示旅游總體形象,完成本職的服務工作。

一是緊緊抓住“”這一主題,周密籌劃、認真準備、積極聯系,做好全省旅游工作會議和全省旅游市場工作會議的電視通聯和電視宣傳報道工作。

二是主動參與旅游節、文化旅游節、生態旅游節、旅游節等節慶活動中,做好這些節慶活動期間聲像資料的收集、媒體報道的造勢工作。

三是配合省局市場處、行管處等處室進行境內外旅游宣傳促銷,盡可能地依托《》這一旅游電視平臺,力爭在宣傳促銷期間的當地電視臺上播放我省旅游宣傳促銷片,借助電視媒體擴大促銷的宣傳效果。

四是聯合省局信息中心信息網站,多渠道地在網上傳播旅游聲像作品,實現資源共享、手段互補。

五是主動做好行風評議、法規宣傳、重點項目建設、崗位培訓等職能科室工作的電視宣傳報道工作。

二、要貼近、服務于為全省旅游企業和事業單位,以電視宣傳為手段,充分地展示的旅游資源。

一是要下到市、縣基層,深入景區景點,扎扎實實、認認真真地組織好《》節目拍攝工作。用好旅游電視欄目和福建對外電視協作網這兩個平臺,在個省市電視臺,在香港、臺灣地區和歐、美、日、韓等幾十家電視臺有計劃地全面介紹旅游資源。《》從×月×日試播、×月×日正式開播以來,至今(×月×日)已播出了期節目,受到了省內外觀眾和各級旅游界人士的好評,不論從一些觀眾的反饋情況還是從旅游同仁、電視同行對節目的看法上來說都比較認可,大家紛紛認為節目制作比較精致、節目設置比較合理,基本涵蓋了旅游的六要素,做到有效的旅游服務與電視的藝術表現有機相結合。從×月×日開播至今共播出近期節目,使該欄目的收視率逐步上升,并且我們所制作的節目全部在《》中播出,借助《》這個平臺有力地推動了旅游在全國的影響。當然目前也存在一些問題:主要是()節目源不夠充足。原因可能是我們宣傳得不太夠,各地旅游部門還沒形成全省合力,樹立起全省旅游電視宣傳“一盤棋”的觀念,在委派專人負責和經費到位等具體問題上還沒真正落實到實處。()旅游信息不夠新穎。主要表現在官方活動內容偏多,時效性滯后,旅游信息服務性不夠突出。

二是深入旅行社、酒店、旅游商品生產銷售企業等各個部門,了解他們宣傳促銷的需求。研究旅行社組團、酒店入住、票務銷售、地方特產、旅游紀念品營銷等旅游資訊的傳播規律,用好電視臺套、套中旅游節目這一陣地,進行及時有效的電視宣傳,改變以往電視宣傳中旅游資源多,旅游資訊缺乏服務性的局面。

三是要進一步加強同電視臺國際部的合作,抓住國際部并入電視臺的契機,在電視臺上開辦福建旅游欄目。

三、要創新聲像藝術中心的電視服務方式,擴大服務范圍,提升服務水平。

一是構想以電視欄目為平臺,用綜藝競賽的節目形式舉辦一次“導游電視大賽”。通過各地舉辦預賽的層層選拔,運用多媒體電視的宣傳方式,讓廣大觀眾積極關注和參與到該項活動中來,并進一步參加由《》節目網組織的“導游電視大賽”,提升旅游在全國的形象。基本設想是:以演播廳為現場,通過主持人參與、導游員景區導游表現、導游員現場斗智、智慧比拼、看畫面比講解等環節,由拍攝地的現場觀眾與專家評分決高低,優勝的選手參加全國大賽。

二是抓住電視臺新聞節目改革的機會,爭取實現新聞節目中天天有旅游資訊,基本設想是:通過對旅游資源的整合,細分出許許多多的小主題,制作出時長到分鐘,符合新聞節目播出的旅游資訊。

三是積極與中央電視臺套聯系,爭取與他們一起合辦“旅游歌曲大賽”活動,使音樂藝術融入旅游之中,填補目前我省旅游資源好歌、好曲不多的空白。

四、要創新旅游電視宣傳片形式,編輯宣傳促銷片。幾年來聲像中心制作了許多旅游聲像制品,為旅游宣傳、促銷做出了很多努力,也積累了不少的經驗。在此基礎上,今年想運用數字技術,采取新的表現形式,編輯一系列《帶你游》宣傳片,再精選編輯宣傳促銷片,以期更好地樹立起旅游的總體形象。促銷片時間總長為分鐘左右,語種分為中文、英文、日文、德文、法文、韓文、西班牙文等幾種,力爭在今年月份拿出成片。

除此電視宣傳的工作之外,聲像中心近期還積極籌備舉辦項工作事項。⒈制作反映全省旅游資源的戶外廣告牌,在大通道及大通道上向國內外人士展現旅游資源;⒉于今年月份舉辦“旅游攝影大獎賽”,進一步地收集、整合旅游風光照片,為今后的對外宣傳促銷建立起完善的電子圖庫,更方便地服務于全省旅游行業的宣傳需求。

第4篇

關鍵詞:新時期;電力企業;職工群眾;工作探究

中圖分類號:F407文獻標識碼: A

引言

電力企業的群眾工作,是組織群眾生產、動員群眾積極性,實現企業發展目標的重要任務。新時期,電力企業要堅持以人為本,貼近群眾,相信群眾,依靠群眾,充分調動群眾的創造性和積極性,構建和諧企業。企業要建立健全群眾組織和群眾隊伍,明確組織和隊伍中的工作責任,以科學的發展觀統籌群眾組織和隊伍工作,不斷關注員工動態,探索新時期出現的新的情況,研究群眾的政治思想和心理思想,調動員工的工作積極性,使他們更好地為企業目標做出努力。

一、電力企業職工思想政治工作的重要性

1、思想政治工作是電力企業發展的根本保障。隨著當今世界全球化、一體化格局的日趨明顯,競爭力更加激烈。為了使電力企業適應經濟全球化所帶來的影響,更好更快的發展,在激烈的市場競爭取得勝利,就必須加強思想政治工作,將其作為企業生產經營管理的一項重要內容。企業職工思想政治工作可以起到增強職工責任感、事業心的作用,保證了企業的有序管理。在電力企業生產管理中,加強思想政治工作,可以提高職工的積極性,增強企業的凝聚力和職工的責任意識,提高企業職工的工作效率,推動電力企業的全面可持續發展。

2、思想政治工作是電力企業發展的理論依據。做好思想政治工作對于企業具有非常重要的意義,思想政治工作是企業發展的理論指導,企業要想尋求發展,必須要加強思想政治工作的指導。企業開展思想政治工作,以科學的理論為指導,才能為企業生產管理模式的創新服務,是企業在規范化、制度化、標準化的軌道上運轉,增強企業的向心力和凝聚力,促進企業可持續發展。

3、思想政治工作是電力企業職工隊伍建設的指導思想。在電力企業發展道路上,企業職工隊伍的建設直接進關系到企業管理水平的提高、服務水平的優化,關系到職工工作效率和工作質量的提高等。高素質的職工隊伍是企業發展的決定性因素,樹立良好的企業形象,加強電力企業的職工隊伍建設,首相應把思想政治工作作為職工隊伍建設的指導思想,為提高

二、新時期電力企業群眾工作的特點

電力企業隨著時代的發展呈現出很多新的特點,職工群眾工作也因為企業內外部環境的變化發生了新的變化。

1、計劃經濟體制向市場經濟體制變化,企業在市場競爭中面臨很多的風險和不確定因素,受市場經濟規律干擾大。

2、是職工和企業的關系從歸附型向契約型轉變,職工選擇權利更大。

3、是職工群眾的類別多樣化,就業形勢也呈現出多樣化的特征。

4、網絡計算、信息技術的發展使職工的思維呈現發散性發展。

5、人們權利、法制意識增強,能夠運用法律武器維護自己的權益。

6、經濟全球化發展,群眾意識與國際接軌,新思想、新理念較為豐富。面對新時期新的形式,電力企業群眾工作要從國際環境、市場環境、法律法規、職工思想等多方面進行研究,保證群眾工作的順利進行,為企業的發展做出貢獻。

三、新時期電力企業如何開展群眾工作

開展新時期電力企業職工工作需要講究工作技巧和工作方法。這是由于在現代社會的新時期,電力企業職工群眾的思想觀念較為進步、個體的生活需求較高、生活方式較為先進,原有的管理體制不能滿足群眾的需求,也不能利于企業的發展進步。所以,新時期電力企業應該在工作觀念、工作技巧和工作方法上進行創新。

1、樹立正確的工作觀念

要想開展有效的群眾工作,就要樹立科學的電力企業職工群眾工作的工作觀念,要樹立求真務實的工作作風,必須以實事求是為基本的工作原則,一切從實際出發,具體問題具體分析。要想貫徹“求真務實”的工作作風,就要求電力企業的群眾工作者樹立正確的職工群眾觀,并以此約束個人行為,自覺接受上級的監督。要做到“今天我以企業為榮,明天企業以我為榮”,要增進與其他職工群眾的感情,搞好團結;要強化工作價值體現在職工自身的思想,時刻聽從上級的安排,努力讓領導滿意,努力為企業創造更高效益,努力促進個人和企業的共同發展。企業工作者要聽從群眾的工作意見和工作建議,并結合群眾的意見改進工作發展新方向。建立健全電力企業的工作機制,做好電力企業的政務公開工作,健全電力企業的監督工作體系,另外要保證電力企業職工的知情權、決策權、參與權等民主決策權利的實現。

2、根據法律法規建立起相應的工會組織

工會組織是能夠代表和維護職工群眾的合法權益,教育、引導職工群眾為企業做出突出貢獻。工會組織需要企業領導階層的重視和支持,要求企業在深化改革的過程中,重視群眾工作,扎根人民群眾。要明確工會組織的任務,根據企業現狀和群眾現狀建立完善的規章制度。

3、深入群眾

電力企業要改變傳統的作風,不能忽視群眾的力量和工會的作用。在以前很多領導階層都不愿意做群眾工作,致使群眾和企業的矛盾日益尖銳。在新時期下,為了緩解矛盾,領導階層必須改變作風,改變現有體制,以職工群眾利益出發,深入群眾,了解群眾。并且和群眾形成良好的溝通、互動方式,站在群眾的角度分析問題、解決問題。關心一些工作難度高、生活較困難的一線操作人員,解決他們在生活中、工作中遇到的各種問題。

4、打造高素質群眾隊伍

提高群眾隊伍的素質能夠促進企業更好更快的發展。主要從這幾個方面來打造:

(1)提高群眾隊伍的學習能力,要想提高群眾隊伍整體素質必須提高其自我學習能力,促進其自我成長和自我發展。企業可以組織各種學習活動,比如讀書活動、技能學習活動、知識競賽、知識講座等,激勵職工奮發向上的精神。利用各種學習組織渠道為各級職工群眾提高技能創造良好的學習氛圍和學習環境,激勵職工自我學習。

(2)企業為群眾素質的提高提供各種崗位培訓、技能培訓等。首先,通過培訓提高實際工作技能,比如開辦培訓班、學習班,海外學習等。其次,加強培訓的方式和手段,比如利用網絡培訓等保障培訓的便捷性。最后,培訓還要具有連續性,持之以恒對群眾進行培養和教育。

(3)強化群眾團結觀念。企業領導要起到帶頭作用,重視組織成員合作,把廣大群眾集結起來形成一個高效行動的有機統一整體,使群眾能夠從團體利益出發,為企業目標不斷奮斗。強化大局意識,使群眾的思想和行動和企業目標保持高度一致。

(4)做好職工思想工作。思想決定于行動,要提高群眾整體素質還需要從群眾思想出發。新時期,職工群眾的價值和目標都呈現多元化發展,統一思想工作有一定的難度,所以思想工作也要呈多元化形式開展。首先,制定相應的制度,嚴格按照制度來為了解群眾思想,為其排憂解難。其次,針對性做群眾的思想政治工作,使企業職工隊伍發揮其主體作用。最后,群眾組織管理人員要提高心理輔導和人工關懷的技能和技巧,多方面解決群眾的思想問題。在遇到問題的時候多開動腦筋、細致入微,從心理學角度去剖析他們的思想。建立起人文關懷體制,幫困扶難,凝聚職工隊伍的思想。弘揚中國“雪中送炭”的精神,發動的愛心,積極舉辦群眾送溫暖、送愛心的活動,保障群眾體系的穩定和諧發展。建立組織保障機制、資金保障制度。

5、把人們群眾的意愿、要求作為決策的出發點和歸宿點

做決策的時候堅持以圍繞人民群眾利益、服務大局的方向出發,滿足群眾的合理要求。縮短領導階層和職工群眾之間的距離,打造群眾、反饋方式多樣、反饋渠道快速,反饋的問題第一時間解決的反饋機制。為了保證群眾的反饋途徑暢通,可以利用郵件、電話、網絡等多種渠道了和領導階層進行溝通。領導干部的決策要及時、準確無誤傳達到職工群眾,相關部門也要進行及時處理,并公布處理結果。

6、注重創辦群眾活動

對群眾工作有突出貢獻的職工進行獎勵,促進群眾工作向上發展。比如“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動、“五型班組”和“標準化車間”創建活動等。設立各種先進標兵、模范標兵的評比活動。總結在職工群眾工作生活中好的經驗、好方法、好思想,在職工大會上進行演講活動,傳播積極向上的思想精神,起到帶頭示范作用,調動職工群眾對工作對生活的積極性和創造性。

結束語

在新形勢下,電力企業職工群眾工作有新的特點,企業管理者需要強化群眾觀念,從群眾思想上、需求上做好工作,把職工群眾的滿意度、希望值作為衡量工作的標準。職工群眾的領導階級要轉變觀念,對過去的工作進行總結,不斷學習新的技能,齊心協力不斷推動電力企業的發展。

參考文獻

[1]陳萍.新形勢下電力企業職工群眾新特征以及有效措施分析[J]. 《投資與合作》,2013,(12).

第5篇

一、 熱電企業政工工作開展過程中存在的問題分析

在熱電企業以往經營過程中,其將經營的重點放在了市場經營和技術革新上,忽略了政工工作開展機制,尤其是未能將政工工作開展與企業經營活動相結合,從而影響和限制了政工工作開展的效率和質量。當然,部分熱電企業認識到政工工作開展的價值和作用,但是其實施理念較為陳舊,缺乏以職工為本的實施理念,從而大大影響了政工工作開展效果。

當然,熱電企業政工工作開展過程中,其缺乏完善的領導組織和有力的政工隊伍。熱電企業整體員工隊伍中,更多是技術人員和管理人員,而多數從事政工工作的人員,大多為企業內部調配或者兼職,因此熱電企業政工工作開展效果并不理想。無論是具體的政工工作機制,還是政工體系的具體元素,都相對較為局限。尤其是缺乏得力的領導隊伍,從而影響了熱電企業政工工作的開展價值。

二、人本化教育的具體理念認識

人本化教育,是一種以人為本的教育理念,完善的工作機制,是以職工為本的工作理念詮釋和表達。因此,應用好人本理念,其能夠從根本上豐富熱電企業政工工作開展的體系化和完善性。在人本化教育體系中,其更注重的是要充分發揮職工的作用和價值。在熱電企業經營發展過程中,員工是其核心,無論是員工的工作理念,還是其工作積極性,都直接影響到整個企業經營效果。

人本化教育理念,其充分尊重人的作用和價值,尤其是將人的具體需求和價值元素融入到整個經營過程中。無論是企業經營的各個環節,還是企業環境建設與氛圍塑造,都需要將人自身的需求融入其中。在整個人本化教育過程中,還要注重創新理念的融入和實施,創新是核心,也是從根本上認知和激發參與者創作性的重要表現。尊重企業員工創造性的過程,客觀上也是人本理念的重要實施過程。當然,人本化教育理念應用過程中,必須充分注重完善福利機制建設,通過營造良好的生活氛圍,從而激發員工的工作活力。實際上,人本化教育理念的應用過程是行為引導的過程,因此做好教育活?櫻?必然形成理念和行為上的雙向引導。

三、 熱電企業政工工作中人本化教育的滲透思路

通過對熱電企業傳統的政工工作思路進行分析,可以看到由于缺乏人本化教育理念的有效融入,從而限制了政工工作的價值效果。因此,需要我們在對人本化理念進行準確認知的基礎上,創新熱電企業政工工作開展體系,激發員工參與工作的積極性和主動性,從而助力熱電企業轉型發展。

在熱電企業經營過程中,充分發揮政工工作的價值作用,極其必要。而想要做好政工工作,必須注重完善具體的政工理念,人本化教育理念是從職工實際需要出發的理念,通過尊重和認可企業職工在政工工作開展過程的價值作用,完善政工活動開展思路,從而助推熱電企業經營發展。當然,在這一過程中,要以員工的基礎需求為切入點,豐富職工福利,完善熱電企業政工工作開展的實效性,從而激發職工的工作積極性。只有讓員工感受到自身發展與企業經營之間的互動關系,才能幫助企業職工積極貢獻自身能力。當然,通過對熱電企業職工開展完善的人本化教育活動,其必然能夠在豐富其具體工作理念的基礎上,提升其價值認知,優化其工作途徑和思路,從而實現熱電企業經營發展的最佳效果。

結合當前熱電企業政工工作狀況,我們可以看到其缺乏專業的政工隊伍,從而影響了政工工作的實際效果。尤其是很多政工工作在具體開展時,未能將其納入到企業經營管理的整體之中,隨著熱電企業轉型發展不斷推進,在政工工作開展過程中,要注重發揮員工的創新性和創造力,通過優化工作理念,從而激發熱電企業政工工作人員參與企業經營的活力和影響力。當然,可以通過完善政工工作平臺和組織,為職工參與熱電企業經營發展提供活動載體和途徑,同時在這一過程中,其也實現了熱電企業整體發展水平的創新與優化。

第6篇

根據全國少工委和市少工委XX年的工作思路,以加強未成年人思想道德建設為指導,狠抓學生的養成教育,以《小學生日常行為規范》為主線,以少先隊活動為載體,進一步完善少先隊工作機制,加強少先隊基礎建設,把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

二、主要工作

(一)、以常規教育為主線,進一步強化德育教育

1、組織隊員學習《中小學生日常行為規范》和《中小學生守則》,并將行為規范教育與學校“四項競賽”相結合,圍繞衛生、儀表、兩操、文明言行進行認真考核,提高值日、值周質量,加強日常行為習慣的檢查監督,并及時將檢查結果在校園網上進行反饋。

2、針對本校實際,以重要節日、紀念日和重大事件為契機,開展思想道德教育活動,提高隊員的道德素質,增強少先隊工作的針對性。

(二)、面向社會,注重實踐、體驗

1、引導學生以家庭為陣地,建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感,增強生活自理能力。

2、加強少先隊工作的社會化,爭取社會各方面的支持,整合社會資源,發揮以熱心于教育的家長為主體的校外輔導員隊伍的作用,營造良好的外部育人氛圍。引導隊員在豐富多彩的社會實踐中體驗人生、鍛煉成長,提高少先隊工作的實效性。

(三)、以基礎建設為抓手,促進少先隊工作全面活躍

1、抓好升旗儀式。每周一次的升旗儀式和國旗下講話一直是德育教育的重要形式。從唱國歌到集體站隊的紀律、精神,從細小處入手規范學生的一言一行。

2、營造安靜的學習環境和有條不紊的教育秩序,創造有利于學生的健康成長的良好校園環境和文化氛圍;組織好奉化日報小記者投稿活動,同時,用校園小報、黑板報、墻報宣傳校園文化,利用現代化信息手段,開展有特色的道德教育活動。

3、努力抓好紅領巾電視臺的宣傳陣地。大隊部將籌備成立紅領巾廣播臺播音組和電視臺節目策劃組,設立臺長、播音員、編輯、采訪等多個崗位培養和鍛煉隊員的能力。

(四)、重視生命教育,開展“平安學校”活動

讓學生樹立正確的生命觀,培養學生對自己和他人生命珍惜和尊重的態度,加強安全意識。首先利用晨會、集會、黑板報、圖片展等形式,開展安全知識教育;其次,加大校內安全的巡查,如發現安全事故就扣去班級當天的文明行為總分;再次,要求值周教師認真做好學生校內安全的檢查和管理工作。

三、逐月工作安排:

二月份活動主題:快樂新學期

工作思路:愉快的春節過后,隊員們將進入緊張的學習生活,怎樣讓他們盡快地適應學習生活?各中隊輔導員可引導隊員確定本學期班隊建設目標,鼓勵隊員制訂切實可行的學期計劃,以飽滿的熱情投入新學期的學習生活中。

重點工作:

1、總結寒假活動情況,表揚好人好事

2、四項競賽開始

3、出好第一期校報

4、各中隊完成教室布置

5、黑板報版面設計比賽

三月份活動主題:愛在春風里

工作思路:三月份節日較多,植樹節、婦女節、世界水日、氣象日等,以學雷鋒活動為重點,通過開展學雷鋒系列活動,(讀一本雷鋒書籍,講一個雷鋒故事,唱一支贊頌雷鋒的歌曲,向雷鋒說一句心里話,做一件表現雷鋒精神的事),結合開展養成教育、環保教育。在活動中培養隊員良好的行為習慣,學會關心他人,保護大自然。

重點工作:

1、開展學雷鋒系列活動。 低年級為家庭做件好事;中年級為班級、學校做件好事;高年級為社會做件好事。

2、植樹節活動。

3、“三八”婦女節開展“我為媽媽做點啥”活動。

4、安全教育周系列活動。

5、第二期校報、班報刊出。

四月份活動主題:情系民族魂

工作思路:四月份是革命傳統月,是進行愛國主義教育的重要時機。可廣泛開展“尋找英雄的足跡”等活動,通過看革命題材電影,寫觀后感,唱革命歌曲等形式,激發隊員的愛國情感,樹立“做中國人真自豪”,甘為祖國奉獻一切的信念。

重點工作:

1、四項競賽小結。

2、四—六年級豎笛吹奏比賽。

3、第三期校報、班報刊出。

五月份活動主題:勞動最光榮

        工作思路:結合五一國際勞動節,各中隊可以組織開展"要做合格的勞動者"系列隊活動,配合學校強化勞動教育,培養隊員珍惜一切勞動成果和勤儉儉樸的優良品德.

重點工作:

1、以“勞動最光榮”為主題,各中隊出一期板報。

2、第三期校報刊出。

3、各中隊開展“勞動最光榮”主題班會

六月份活動主題:你我同歡樂

工作思路:“六一”兒童節是少年兒童自己的節日,同時,六月又臨近學期結束,各中隊應組織好復習,幫助學生系統歸納所學知識,看到自己各方面的進步,感受到自己成長的快樂。

重點工作:

1、四項競賽和百花獎總評

2、上交少先隊工作總結

3、布置暑假生活,組織暑假活動

      

經常性工作:

1、每周一的升旗儀式

2、四項競賽檢查人員培訓

3、班報刊出

4、大隊委員會議

       

 

 

第7篇

在學習實踐科學發展觀活動進入第三階段之際,我們在這里隆重舉行2011年上半年工作大會。來自全局各個科、室、站、隊的主要負責人及全體領導班子成員參加了本次會議。

這是我局今年以來召開的一次承上啟下的重要會議,局領導對這次會議非常重視。6月份,局辦公室對做好上半年工作總結和下半年工作謀劃作出了安排,各單位按照局的要求,總結了上半年工作,查找了工作中的不足,提出了下半年的主要工作任務、措施。**局長又在7月1日專門召開領導班子會議,聽取各分管副職的匯報,形成了局上半年工作總結和下半年工作安排初步意見。結合區委學習實踐科學發展觀活動及招商引資等工作會議精神,今天,在這一并傳達、貫徹、落實

會議參加人數多、規格較高、規模較大,內容重要。希望與會的各位領導和同志們能夠共同遵守會場紀律,少走動,多聽會;少交談,多記錄;少打電話,多思考,通過大家的共同努力,把這次會議開好、開成功。

這次會議的主要內容是就上半年工作進行總結、總結工作中的成功做法和基本經驗,認真查找工作中的不足和缺陷,確定下半年奮斗目標及各項工作思路。同時對學習實踐科學發展觀活動進行轉段動員,并宣讀梁園區重大招商引資項目獎勵辦法。

下面,會議進行第一項,由**副局長進行學習實踐科學發展觀活動轉段動員,大家歡迎。

會議進行第二項,由**副局長宣讀**重大招商引資項目獎勵辦法,大家歡迎。

會議進行第三項,由**局長講話,大家歡迎。

同志們: 剛才**、**二位副局長分別就學習實踐科學發展觀活動的轉段動員、**重大招商引資項目獎勵辦法進行了安排和宣讀,**局長代表局領導班子給我們作了一個很好的報告。該報告總結了上半年四項工作成果、指出了存在的2個問題、部署了下半年6個重點工作、明確了2項工作措施,并對中層干部的電話暢通、外出請假和機關的上班簽到等工作紀律進行重申嚴求。**局長的報告緊密結合單位實際,緊緊抓住發展這個主題,通過對事關全局的重大問題深入思考與分析,提出了切實可行的思路和措施,讓大家不僅清楚了單位面臨的困難和壓力,更看到了未來發展的光明前景。

就會議的貫徹問題,我提三個要求,一是“調整”。即調整好年底前工作思路和措施,各單位要根據**局長講話要求,認真調整工作思路、落實措施,保證重點工作,重點突破。二是“查找”。就是要查找在過去工作中的經驗教訓;查找學習實踐科學發展觀活動、招商引資活動中存在的問題和差距。三是“落實”。就是人員、時限,措施落實。各單位要狠抓各項工作落實,尤其**局長報告中要求的逐條、逐項分解落實到相關人員,并明確完成時限,研究制定出具體的保證措施,扎扎實實地抓工作推進,恪盡職守地抓目標落實。

第8篇

為了認真貫徹落實國網公司“一強三優”發展戰略和“三抓一創”工作思路,進一步深化計劃管理,結合我局各單位業績考核實施細則和供電所“線變承包”實施方案,為完成全局年度各項經濟指標和工作任務提供指導依據,現將二0__年度的各項重點工作計劃如下:

一、指導思想

20__年度電力工作,我們將緊緊圍繞國網公司、省公司和XX供電公司的指示和總體安排部署,以“一強三優”總體目標總攬工作全局,狠抓安全生產、經營管理、黨風廉政建設和工青婦工作,加強同業對標綜合性管理工作,并力爭“雙達標”工作通過驗收,“創一流”工作全面開展,在生產經營管理工作中,全面開展集約化、專業化和精細化管理,使各項業績目標再上新臺階。

二、二OO六年重點工作打算

(一)狠抓安全生產不放松,夯實全局安全生產基礎

安全生產工作的成效如何,直接影響著全局其他重點工作的開展,因此,狠抓安全生產工作仍然是20__年度的重點工作。根據國家電網公司20__年12月31日安全穩定電視電話會議精神,我們要全面落實《關于加強安全生產工作的決定》,深入開展反事故斗爭,提高對安全生產實施“愛心工程”、“平安工程”的重大意義認識,加強職工的安全教育,提高安全防范意識,嚴格執行和落實各級安全生產責任制,建立安全生產應急處理預案,消除各種安全隱患和不穩定因素,開展好日常安全性評價和安全措施檢查工作,安全形成黨政工團齊抓共管的安全生產大格局,確保全年安全生產工作取得優異成績。

(二)加快電網建設步伐,以發展解決改革中出現的問題

建立健全科技發展電網和企業的中長期規劃。一是及時組織實施20__年電網建設和改造項目計劃,力爭XXX35KV線路改造項目付諸實施。同時對無電地區實施風能、光能通電項目,加快10KV及以下電網建設,擴大通電面,解決牧區部分農牧民群眾用電問題,提高全縣的電氣化水平。二是以“十一五”電網發展規劃,緊密聯系全縣社會經濟發展實際,落實“四個服務”目標,超前規劃重點項目建設對電網建設的需求。三是積極協調鄰市、區、縣對我縣境內供電的事宜,擴大供電營業范圍,加強需求側管理。對皇城馬營和祁豐鄉下轄的村、點供電問題,祁青工業園區電網建設問題,都要力爭創造條件納入我縣供用電管理,并對以上村、點實施農網改造工作,為全縣國民經濟發展提供強有力的電力保障。三是重點解決集鎮低壓配電設施的建設和戶表改造,提高配電網管理水平。

(三)加強職工政治學習,統一思想認識

我們要更進一步地認真學習黨的十六屆五中全會精神,將學習領會精神實質作為全局職工學習的最終目的,把國網公司、省公司學習貫徹十六屆五中全會精神的具體通知,以及劉振亞總經理、時家林總經理的講話在實際工作中貫徹執行。提高職工對“解放思想,加快發展”的思想認識。為全面建設“一強三優”電網和電力企業,實現“三抓一創”工作思路,為營造和諧家庭、和諧企業奠定思想基礎,為全面完成全年各項工作任務的有效落實提供強有力的思想保證。

(四)強化業績考核,為“雙達標”驗收和“創一流同業對標”工作提供制度保證

按照業績目標責任書內容和“線變承包”方案,全局已經將以上兩項工作作為20__年提升全局管理水平的重要舉措予以實施,所以,細化全年生產經營、安全生產、黨風廉政建設和重點工作任務,落實月度考核措施是當務之急。一是要做到業績責任書內容和月度計劃有檢查、有結果,以此提高經營管理水平。二是“雙達標”工作力爭20__年3月份取得省公司驗收,在此之前,在2月份搞好自查工作,做好驗收前的準備工作。三是將供電所規范化管理、創一流同業對標綜合性評價工作抓緊抓好,制定標桿,選定有效方案,明確各項措施,加強組織領導和分類指導,力爭20__年全局綜合管理名次在全公司靠前。

(五)以技改促效益,提高水電經濟運行水平

在加強水電站生產管理的同時,實施水電站技術改造項目,利用2個水電站的現有設施,挖掘潛力,年內完成九個泉水電站水機部分改造,對/,!/二號電站進行引水設施的改造,并采取各種措施,加大革新技術成果的應用,增加小水電站發電量,提高水電站發電效益。

(六)認真搞好精神文明建設,以創建文明單位,綠色單位、誠信單位為載體,抓好職工的思想教育。

一是鞏固先進性教育取得的成果,建立黨員長期受教育的機制,發揮黨員在生產經營管理工作中的帶頭作用。二是加強職工隊伍建設,從加強職工政治業務技術學習和教育入手,結合實際工作,進行不同層次,不同類型的學習和培訓,提高職工的政治素質、思想素質和業務技術素質。三是以“努力超越,追求卓越”的企業品牌意識,加強企業文化建設,把創一流和規范化管理工作與企業文化建設形成有機的統一體,塑造肅南電力企業新形象。(七)全面實施新的工資制度,提高職工的工資收入

20__年底,我局經過認真細致的工作,全面完成了全局工資改革工作,制定了切合我局工作實際的《工資改革方案》,本次大會將提交職工進行討論,形成決議/!/后上報XXX供電公司審批執行。與此同時,我們將加大新的工資制度的執行和監督力度,將實事辦好。其次,在20__年我們將采取一切有效措施關心職工生活,增加職工的收入為職工辦實事,辦好事。文秘站版權所有

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